Reglamento sobre la devolución de depósitos a trabajadores migrantes

Las regulaciones sobre la devolución de depósitos para trabajadores migrantes involucran principalmente las políticas y procedimientos relevantes para que los depósitos pagados por los trabajadores migrantes cuando participan en proyectos de ingeniería sean reembolsados ​​al finalizar el proyecto o bajo ciertas condiciones.

1. Principios básicos para el pago y devolución de los depósitos de los trabajadores migrantes

El depósito de los trabajadores migrantes es un sistema establecido para garantizar la seguridad del pago de los salarios de los trabajadores migrantes. Tanto el pago como el reembolso deben seguir los principios de apertura, equidad e imparcialidad para garantizar que no se dañen los derechos e intereses legítimos de los trabajadores migrantes.

2. Condiciones para la devolución del depósito

La devolución del depósito para trabajadores migrantes suele necesitar cumplir las siguientes condiciones:

1. completado de acuerdo con los requisitos del contrato y aprobado la inspección de aceptación

2. Los salarios de los trabajadores migrantes se han pagado en su totalidad y no hay atrasos;

3. ha presentado una solicitud completa de reembolso del depósito y los materiales de apoyo pertinentes a los departamentos pertinentes.

3. Proceso de solicitud y revisión de devolución del depósito

1. Una vez finalizado el proyecto, la unidad de construcción deberá presentar una solicitud de devolución del depósito a recursos humanos y sociales. departamento de seguridad de la ubicación del proyecto;

2. Los materiales de solicitud deben incluir el certificado de aceptación del proyecto, el comprobante de pago de salario para los trabajadores migrantes, etc.;

3. Los departamentos de seguridad social revisarán los materiales de solicitud y verificarán la finalización del proyecto y el estado de pago de los salarios de los trabajadores;

4. Después de pasar la revisión, el departamento emitirá un aviso para el reembolso del depósito y notificar a la unidad de construcción y a los trabajadores migrantes;

5. La unidad de construcción irá al banco designado con el aviso para manejar el asunto Procedimientos de reembolso del depósito.

IV. Supervisión y Responsabilidad por la Devolución de los Depósitos de Seguridad

Los departamentos de recursos humanos y seguridad social deben fortalecer la supervisión de la devolución de los depósitos de seguridad de los trabajadores migrantes para garantizar que el retorno El trabajo es estandarizado y ordenado. Cualquier unidad constructora que no devuelva el depósito requerido será considerada legalmente responsable de conformidad con la ley.

En resumen:

Las regulaciones sobre el reembolso de depósitos para los trabajadores migrantes tienen como objetivo proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores migrantes y garantizar que puedan recibir sus salarios en su totalidad y a tiempo. durante su participación en proyectos de ingeniería. Las condiciones para reembolsar el depósito incluyen principalmente la finalización del proyecto, el pago de salarios, etc. El proceso de solicitud y revisión debe seguir las regulaciones pertinentes. Al mismo tiempo, los departamentos pertinentes deberían fortalecer la supervisión de los reembolsos de depósitos para garantizar que los derechos e intereses de los trabajadores migrantes estén plenamente protegidos.

Base jurídica:

"Opiniones de la Oficina General del Consejo de Estado sobre el tratamiento integral de la cuestión de los atrasos salariales de los trabajadores migrantes"

Artículo 9:

En el campo de la construcción de ingeniería, implementar plenamente el sistema de depósito de salarios y ampliar gradualmente el alcance de la implementación a otras industrias propensas a atrasos salariales.

Reglamento para garantizar el pago de salarios a los trabajadores migrantes

El artículo 32 estipula:

El contratista general de la construcción deberá almacenar los depósitos de salarios de acuerdo con los reglamentos pertinentes para casos especiales. Se utiliza para pagar los salarios adeudados a los trabajadores migrantes que proporcionan mano de obra para proyectos contratados.