Estándares de compensación por discapacidad de nivel 10 en accidentes de tráfico
(1) Gastos médicos Los gastos médicos incluyen honorarios de inscripción, honorarios de examen, honorarios de tratamiento, honorarios de cirugía, honorarios médicos, honorarios de hospitalización, honorarios de rehabilitación, honorarios de cirugía plástica y honorarios de tratamiento de seguimiento pagados por las partes para tratar lesiones.
(2) Pago por trabajo perdido El pago por trabajo perdido se determina en función del tiempo de trabajo y los ingresos perdidos de la parte.
(3) Honorarios de enfermería Los honorarios de enfermería se determinan en función del estado de ingresos del personal de enfermería, el número de enfermeras y el período de enfermería.
(4) Los gastos de transporte se calculan con base en los gastos reales incurridos por las partes y los acompañantes necesarios para el tratamiento médico o el traslado a un hospital para recibir tratamiento.
(5) Honorarios de alojamiento. Los gastos reales de alojamiento en que incurran las partes y sus acompañantes que vengan a esta ciudad para atender accidentes de tránsito procedentes de otros lugares.
(6) El subsidio de alimentos por hospitalización se determina con referencia a los estándares de subsidio de alimentos para el personal ordinario de las agencias estatales.
(7) Gastos nutricionales Los gastos nutricionales se refieren a los gastos pagados por las partes para la adquisición de productos nutricionales distintos de la dieta diaria para un tratamiento auxiliar o para la recuperación del organismo lo antes posible. Los gastos de alimentación se determinan en función del grado de discapacidad del interesado, teniendo en cuenta el dictamen del hospital y el comprobante de gastos de alimentación.
(8) Compensación por invalidez La compensación por invalidez se calculará con base en el nivel de invalidez del interesado y el ingreso disponible per cápita de los residentes urbanos o el ingreso neto per cápita de los residentes rurales en el año anterior, calculado durante 20 años a partir de la fecha de determinación. Sin embargo, si tienes más de 60 años, tu edad se reducirá en un año por cada año adicional; si tienes más de 75 años, tu edad se computará en cinco años;
(9) El costo de los dispositivos de asistencia para personas discapacitadas se calcula sobre la base de los estándares de costo razonables de los dispositivos ordinarios aplicables.
El Consejo de Estado ha revisado el "Reglamento sobre el seguro de accidentes laborales" y debe implementarse de acuerdo con las nuevas normas. Si la unidad paga la seguridad social, el fondo para accidentes laborales pagará:
1. Subsidio único por discapacidad: 7 meses Subsidio médico único por accidentes laborales (los estándares varían de un lugar a otro). , Shanghai es el salario promedio de tres meses de los empleados en esta ciudad durante el año anterior);
3 Durante el período de suspensión remunerada, el subsidio de alimentación diario por hospitalización (estándares de un lugar a otro) varía. en Shanghai es de 20 yuanes/día);
4. Quienes buscan tratamiento médico fuera del área coordinada también tienen gastos de transporte y alojamiento para el tratamiento médico en otras provincias y ciudades (los estándares varían de un lugar a otro, en Shanghai es de 150 yuanes por día);
5. Gastos médicos y gastos de rehabilitación para el tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo;
6. Honorarios de evaluación de la capacidad laboral;
7. Gastos de instalación y configuración de dispositivos de asistencia para personas con discapacidad;
8. Gastos de atención vital confirmados por el Comité de Evaluación de la Capacidad Laboral si la persona no puede cuidar de sí misma.
Si la unidad no paga la seguridad social, las cuotas anteriores correrán a cargo de la unidad. Al mismo tiempo, la unidad también debe pagar salarios y prestaciones durante el período de prestaciones por lesiones relacionadas con el trabajo, y pagar la seguridad social mensualmente cuando se rescinda o rescinda el contrato laboral, la unidad también debe soportar un subsidio de empleo por discapacidad por única vez; (Los estándares varían de un lugar a otro, Shanghai es tres meses en esta ciudad) Salario mensual promedio anual de los empleados).