Contenidos del sistema de formación de enfermería clínica de tres niveles

1. El contenido y la organización de la formación "Tres conceptos básicos y tres estrictos" para el personal de enfermería de todos los niveles y un estudio empresarial de enfermería organizado mensualmente. 1. Organizar una vez al mes el aprendizaje de conocimientos sobre infecciones hospitalarias. 2. Organizar mensualmente una ronda de conocimiento empresarial de enfermería. 3. Haga preguntas sobre el conocimiento empresarial de la enfermería dos veces por semana. 4. Participar en estudios de negocios, tres exámenes de teoría básica y exámenes de operación técnica organizados por el hospital.

Para realizar una gestión de enfermería de forma científica, eficiente y económica, el hospital cuenta en su organización con un completo sistema de mando de enfermería, que generalmente se divide en tres niveles. La dirección de primer nivel es el sistema de mando general de enfermería (Departamento de Enfermería), que es la organización de mando y despacho de todo el trabajo de enfermería del hospital. Es el centro del trabajo de enfermería y desempeña un papel decisivo en todo el trabajo de enfermería del hospital.

La dirección de primer nivel es el sistema de mando general de enfermería (Departamento de Enfermería), que es la organización de mando y despacho del trabajo de enfermería de todo el hospital, es el centro del trabajo de enfermería y desempeña un papel decisivo. papel en el trabajo de enfermería de todo el hospital.

La gestión de dos niveles consta de tres subsistemas bajo el sistema de comando general de enfermería:

(1), Subsistema de operación de enfermería: se refiere principalmente a los departamentos de enfermería que atienden directamente a los pacientes, incluidas las puertas de Emergencia. departamentos, departamentos clínicos, quirófanos, etc. Estos sistemas están centrados en el paciente y su estado de funcionamiento refleja directamente la calidad del trabajo de enfermería.

(2) Subsistema de apoyo a enfermería: se refiere principalmente al suministro general, suministro de medicamentos y equipos, alimentación del paciente y algunos departamentos médicos, etc. Es la garantía para el normal funcionamiento del trabajo de enfermería. Sin el fuerte apoyo de estos sistemas, será difícil que el trabajo de enfermería complete sus tareas.

(3) Subsistema ampliado: se refiere principalmente a la organización del desarrollo y mejora de la enfermería, refiriéndose generalmente a las organizaciones de enseñanza e investigación científica de la enfermería. Desempeña un papel importante en la formación y educación de enfermeras en servicio y el desarrollo de nuevos negocios, nuevas tecnologías e investigación en enfermería.