¿Para qué sirve el certificado de cuidado infantil primario?
2. Aquellos que aprueben el examen recibirán los certificados de habilidades de nivel correspondientes (Certificación Nacional de Calificación de Educación Vocacional CVEQC primaria, intermedia y avanzada) por parte del Centro de Orientación de Certificación de Calificación de Educación Vocacional de China para la búsqueda de empleo; , nombramiento y promoción del personal relevante.
3. Ambiente laboral: interior y exterior, temperatura normal.
4. ; articulación clara, capaz de hablar mandarín; excelentes habilidades de expresión y comunicación; movimientos flexibles y coordinados; cierta capacidad de aprendizaje
5. Requisitos de formación:
(1) Período de formación: Formación profesional a tiempo completo, determinado según sus objetivos de formación y plan docente. Período de formación de actualización: no inferior a 100 horas estándar para niñera; 120 horas estándar para enfermera; no menos de 160 horas estándar para maestra de jardín de infantes senior
(2) Formación de docentes: Los docentes que capacitan a niñeras y niñeras deben tener un certificado de calificación profesional de niñera senior en esta especialidad o un profesional. y calificación de puesto técnico por encima del nivel intermedio (incluido el nivel intermedio) en carreras relacionadas; Los maestros que forman a maestros de guardería superiores deben tener más de 2 años de certificados de calificación profesional superior en esta especialización o calificaciones profesionales y técnicas superiores en carreras relacionadas. p>
⑶Equipo del lugar de capacitación práctica: el lugar de capacitación teórica debe tener capacidad para un aula estándar para más de 20 personas, equipada con proyectores, televisores y equipos de reproducción. El espacio de capacitación debe ser de 40 metros cuadrados y el cuidado del bebé relacionado. equipamiento (cunas, utensilios de lavado, utensilios de preparación y desinfección de alimentos para bebés, juguetes, libros, gráficos murales, materiales y herramientas didácticas hechas a mano, etc.).
8. >(1) Objetos aplicables: Personas que actualmente se dedican o se preparan para ejercer esta ocupación.
(2) Condiciones de solicitud
※Niñera temporal (una de las siguientes condiciones).
(1) La niñera profesional ha completado las horas estándar requeridas de capacitación formal y ha obtenido un certificado de finalización.
(2) Ha ejercido esta profesión durante más de 2 años.
※Niñera (una de las siguientes situaciones)
(1) Después de obtener el certificado de cualificación profesional de este proveedor de cuidado infantil profesional, haber trabajado en esta profesión durante más de 3 años de forma continua, haber. obtuvo las horas estándar requeridas de capacitación formal como niñera en esta profesión y obtuvo un certificado de finalización
(2) Después de obtener el certificado de calificación profesional de niñera, dedique a esta profesión
<. p>(3) Participar continuamente en esta ocupación durante más de 6 años Certificado de graduación de la escuela vocacional mencionada anteriormente (principal)※Maestro de guardería superior (una de las siguientes condiciones)
(1) Después de obtener el certificado de calificación profesional de maestro de primera infancia en esta carrera. Haber trabajado en esta profesión por más de 4 años, haber recibido capacitación formal como maestro de preescolar superior en esta profesión para cumplir con las horas estándar requeridas y haber obtenido. un certificado de finalización.
(2) Después de obtener el certificado de cualificación profesional de niñera en esta profesión, ejercer este trabajo profesional Más de 7 años
(3) Obtener una formación profesional (. profesional) diploma de una escuela técnica superior o escuela profesional superior reconocida por el departamento administrativo de trabajo y seguridad social con el propósito de cultivar habilidades avanzadas.
(4) Los graduados de esta especialidad o especialidades afines han obtenido el certificado de calificación profesional para maestros de primera infancia en esta especialidad y han trabajado en esta especialidad durante más de 2 años.
⑶Método de evaluación: esta especialización adopta un examen de conocimientos teóricos y un examen de operación de habilidades. La prueba de conocimientos teóricos adopta una prueba escrita a libro cerrado y la prueba de operación de habilidades adopta una operación práctica en el sitio. Tanto la prueba de conocimientos teóricos como la prueba de operación de habilidades adoptan un sistema de 100 puntos, y una puntuación de 60 o más se considera calificada.
(4) La proporción de examinadores y candidatos: la proporción de examinadores y candidatos en el examen de conocimientos teóricos es de 1:20, y hay no menos de 2 examinadores en cada aula estándar; La proporción de candidatos en la evaluación de operación de habilidades es 1:5, no debe haber menos de 3 examinadores.
5. Tiempo de evaluación: La prueba de conocimientos teóricos es de 90 minutos y la prueba de funcionamiento de habilidades se realiza por sorteo, realizando cada persona cuatro tareas.
[6] Identificación del equipamiento del lugar: La prueba de conocimientos teóricos se realizará en un aula estándar. La prueba de habilidad operativa se lleva a cabo en el lugar de formación práctica.
Cuidado de la vida
(1) Dieta
1. Ser capaz de proporcionar orientación sobre la lactancia materna.
2. Ser capaz de preparar correctamente la leche en polvo.
3. Ser capaz de preparar correctamente los utensilios para alimentar al bebé.
4. Capaz de hacer puré de alimentos y alimentarlo correctamente.
5. Capacidad para seleccionar, mezclar y preparar correctamente alimentos sólidos.
La importancia de la lactancia materna y los métodos de alimentación.
4. Conocimiento del uso y desinfección de los utensilios de leche.
3. Métodos de alimentación
4. Conocimientos en elaboración de alimentos pastosos y sólidos.
5. Conocimientos básicos de nutrientes
(2) Beber agua
Ser capaz de utilizar el método correcto para alimentar con agua a bebés de diferentes edades.
Bebés de diferentes edades>gt
Pregunta 2: ¿Para qué sirve el certificado de enfermería? Las enfermeras no sólo tienen educación preescolar (educación temprana), sino que también tienen que cuidar a los bebés. Dieta nutritiva, etc. Será de gran importancia para usted a la hora de cuidar de su bebé en el futuro.
Pregunta 3: ¿Para qué sirve el certificado de niñera? Hay muchas instituciones de educación infantil en todo el país que se dedican al cuidado y la educación infantil, y la cantidad de personal ha alcanzado una cierta escala. Los padres prestan cada vez más atención a la educación infantil y el mercado de la educación infantil también se está desarrollando rápidamente. Contratar una niñera para la alimentación científica temprana se ha convertido en un campo profesional popular. Con la implementación y popularización de los estándares profesionales para niñeras, solo las niñeras y las niñeras en el campo de 0 a 3 años han pasado una capacitación y exámenes estándar estrictos. Para brindar servicios profesionales a familias de bebés y niños pequeños, de acuerdo con la "Ley de Licencias Administrativas", el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social expide el certificado de calificación profesional de maestros de bebés y niños pequeños (enfermeros) y los departamentos de trabajo de todos los niveles (municipales Las oficinas de trabajo, los departamentos de trabajo provinciales y de las regiones autónomas) son responsables de la formación, los exámenes y la certificación.
Pregunta 4: ¿Para qué sirve el certificado de guardería? Con un certificado de cuidado infantil, puede realizar trabajos relacionados con el cuidado infantil, como trabajo a tiempo parcial y educación infantil.
Pregunta 5: ¿Para qué sirve solicitar un certificado de enfermería? ¿Será fácil encontrar trabajo en el futuro? ¿Principalmente para qué? 1. El trabajo de un enfermero:
La definición profesional de un enfermero: un enfermero se dedica principalmente al cuidado, la lactancia y la educación de bebés y niños pequeños de 0 a 3 años.
La dirección laboral de niñera es principalmente en algunas instituciones de educación infantil y de educación infantil. En la actualidad, muchas familias, guarderías, unidades de venta de productos infantiles y piscinas infantiles tienen una demanda creciente de esta profesión emergente y las perspectivas de desarrollo de las niñeras son prometedoras. El salario medio de una niñera es de unos 2.000 yuanes al mes. Dado que las niñeras rara vez entran en las familias, algunas familias necesitadas incluso ofrecen entre 4.000 y 5.000 yuanes al mes.
“El principal objetivo de la educación de las niñeras son los bebés de 0 a 3 años. Los padres de estos bebés son padres primerizos y carecen de experiencia, y las generaciones mayores y más jóvenes tienen puntos de vista diferentes sobre los métodos de cuidado infantil. "Lo mismo. Ahora algunas niñeras han comenzado a ir a las familias para orientar a los padres jóvenes", dijo a los periodistas un experto del sector. Se entiende que la orientación familiar se realiza principalmente en forma de trabajo a tiempo parcial, que incluye principalmente la formulación de planes de crecimiento personalizados y la orientación de padres y niñeras.
2. Diferencias en la analogía de la enfermera:
1. En primer lugar, se enfatiza que el posicionamiento de niñera y niñera es más bien un educador de "educación activa de proceso completo". que el puro servicio de limpieza.
Como profesión, las niñeras no son enfermeras profesionales para bebés y niños pequeños de 0 a 3 años. Se dedica principalmente al trabajo doméstico.
3. La niñera de confinamiento no es una profesión reconocida a nivel nacional, y no existe un alcance profesional, normas y estándares profesionales claros. Desde que se utilizó por primera vez para resolver el problema del reempleo de trabajadoras despedidas en un período histórico, ha sido un nombre bien conocido por la sociedad. Sin embargo, debido a la falta de una formación profesional estandarizada y estándares de identificación, poco a poco se ha convertido en el título de niñera senior. Incluso bajo la apariencia de una tarifa nominal elevada.
4. Las enfermeras reciben una formación profesional integral en nutrición, cuidados de la salud, cuidados diarios, educación, psicología, prevención de accidentes, etc., y proporcionan a los niños servicios profesionales similares a los de los dentistas o tutores.
Por lo tanto, con la implementación y popularización de los estándares profesionales para niñeras, en el campo de bebés y niños pequeños de 0 a 3 años, solo las niñeras, niñeras y otros profesionales que hayan pasado por una estricta formación y evaluación pueden Brindar servicios al público en general. Se brindan servicios profesionales a familias con bebés y niños pequeños.
Pregunta 6: ¿Para qué sirve el certificado de niñera? El certificado de cualificación de niñera es una especie de certificación de competencias profesionales visible y tangible. Lo mejor es encontrar el trabajo correspondiente con un certificado, el salario será relativamente alto y la dirección del empleo será amplia. El salario puede ser de 2.000 a 4.000 yuanes al mes, pero también debe tener conocimientos y habilidades sustanciales.
Pregunta 7: No es difícil realizar el examen de enfermería junior. Las enfermeras junior solo toman la parte teórica básica y es muy sencillo revisar los libros antes del examen.
Aquí tengo un método de aprendizaje para ti.
En el proceso de aprendizaje debes combinarlo con ejercicios extraclases, ser flexible y tenerlo presente.
Haz un resumen de los puntos de conocimiento cada dos días. Para decirlo sin rodeos, significa revisar las dificultades que encontró al aprender a resolver problemas y si puede resolverlos usted mismo. Si no puede resolverlos, pregúntele a otros.
Finalmente, puedes buscar preguntas de exámenes anteriores en línea para comprender tu nivel actual y si debes continuar estabilizando algunos puntos de conocimiento. Buena suerte con tus exámenes.
Pregunta 8: ¿Es útil el certificado de cualificación de niñera? Las niñeras no sólo reciben educación preescolar (educación temprana), sino que también cuidan a los bebés. Dieta nutricional y otros conocimientos.
Te será de gran ayuda para cuidar de tu bebé en el futuro. Será mucho más fácil encontrar trabajo si tienes un certificado.
Pregunta 9: ¿Para qué sirve el certificado de enfermería? Hice el examen para convertirme en niñera senior. Mi semestre dura dos meses. Estoy estudiando en Changchun. Puedes estudiar por tu cuenta si lo deseas, pero aún necesitas experiencia para un trabajo real. Le enseñarán algo de experiencia práctica cuando vaya a la institución de formación para ayudarle a empezar a trabajar más rápido. Ahora trabajo en Shanghai, lo cual es bastante bueno. Pero quiero recordarte que si realmente quieres estudiar, elegir una escuela es muy importante. Debe elegir una escuela con mayor autoridad designada por el departamento de trabajo local. Muchas escuelas ahora expiden certificados, pero no son certificados del departamento nacional de trabajo. Tenga cuidado de no ser estafado. ¡Buena suerte!
Pregunta 10: ¿Se puede contratar a un maestro de jardín de infantes siempre que sea un certificado de calificación profesional emitido por recursos humanos?
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