Carta de responsabilidad para la creación de una ciudad civilizada
Carta de responsabilidad para la creación de una ciudad civilizada 1:
Carta de responsabilidad para la creación de una ciudad civilizada
De acuerdo con mi plan y requisitos para la creación de una ciudad civilizada, en Para implementar las tareas de creación de cada departamento, hemos definido claramente las responsabilidades para crear una ciudad civilizada y hemos creado una buena atmósfera para implementarla en un nivel y en todos los niveles. Hemos formulado especialmente una carta de responsabilidad para que cada departamento cree. una ciudad civilizada.
1. Responsabilidades y tareas
1. Incluir la creación de una ciudad civilizada en el plan de objetivos de trabajo anual del departamento como una tarea a completar.
2. El jefe del departamento es la primera persona responsable de crear una ciudad civilizada en el departamento de pregrado y toma la iniciativa en la realización de diversos trabajos de creación.
3. Implementar activamente el plan de creación, garantizar la calidad y cantidad, y completar todo el trabajo básico de manera oportuna para garantizar que el trabajo de creación no se retrase.
4. Lanzar un concurso departamental para crear una ciudad civilizada, tomando la creación como punto de partida para promover integralmente el trabajo departamental.
2. Requisitos del objetivo
El departamento debe hacer cinco cosas para crear una ciudad civilizada:
1. ¿Participar activamente en actividades, según Hu Jintao? ¿Cinco buenos modales? Requisitos, mejorar seriamente el estilo de trabajo. Corrija su actitud de estudio y persista en el aprendizaje; mejore su nivel político y tenga convicciones firmes e inquebrantables; mejore su estilo de trabajo y sea pragmático y no exagerado; mejore su arte de gestión y ame a la gente sin burocracia; una vida sana y no vulgar.
2. Administrar conforme a la ley. Cumplir estrictamente las leyes, reglamentos, reglas y políticas de licitación, estandarizar los procedimientos de aplicación de la ley, implementar estrictamente las normas, fortalecer las responsabilidades de aplicación de la ley, hacer públicos los procedimientos de aplicación de la ley y hacer cumplir las leyes de manera civilizada y justa para garantizar que no se apliquen leyes ilegales u otras se producen errores.
3. Trabaja bien. Cumplir plenamente con las responsabilidades laborales, completar las tareas asignadas por los líderes de manera oportuna, tener una alta eficiencia en el trabajo y un buen profesionalismo, y la evaluación laboral mensual de los empleados del departamento es superior a buena.
4. Sea cortés. ¿Cumplirlo estrictamente? ¿Diez prohibiciones? , ¿hazlo? ¿Nueve servicios? A partir de las necesidades de los cuadros militares retirados, debemos continuar mejorando la eficiencia del trabajo y los niveles de servicio, y encarnar verdaderamente el poder que debe ser utilizado por el pueblo, los sentimientos del pueblo, los intereses del pueblo y el servicio incondicional del pueblo.
5. Buenas condiciones sanitarias. Preste especial atención a la implementación del sistema sanitario y a la limpieza y embellecimiento del medio ambiente, de modo que los suministros de oficina estén colocados de forma ordenada, el espacio de la oficina se mantenga ordenado, el entorno de la oficina esté limpio y hermoso y no haya espacios muertos para el público. salud.
3. Métodos de evaluación, recompensa y castigo
1. Método de evaluación: Las inspecciones trimestrales se combinan con evaluaciones anuales, y la autoevaluación de la unidad se combina con la evaluación de la Oficina de Civilización Municipal. .
2. Estándares de evaluación: Basados en la planificación, el Ministerio de Industria y Tecnología de la Información y los estándares de evaluación de la ciudad civilizada.
3. Método de recompensa: si la unidad aprueba el trabajo de revisión y aceptación anual y a su departamento no se le deducen puntos, el personal del departamento será recompensado de acuerdo con las regulaciones si al departamento se le deducen más; de 10 puntos durante la evaluación, a cada departamento se le descontará el 50% de las bonificaciones para los empleados de cada departamento.
Esta carta de responsabilidad tiene una vigencia del 2 XXX 65438+1 de octubre al 2 XXX 65438+31 de febrero.
Director del departamento de la unidad XXXXXX: responsable:
Carta de responsabilidad para la creación de una ciudad civilizada 2:
Carta de responsabilidad para la creación de una ciudad civilizada
Por seriedad Implementar los requisitos de inspección de ciudades civilizadas nacionales, mejorar la conciencia de los conductores sobre la conducción segura y civilizada, eliminar eficazmente las infracciones de tránsito y los comportamientos de conducción incivilizados, y crear una atmósfera social armoniosa y civilizada. Por lo tanto, los conductores de nuestra unidad deben prometer conducir de manera civilizada. Los requisitos son los siguientes:
1. No, no usar cinturones de seguridad. 2. No fumar mientras se conduce.
3. No se permiten bocadillos mientras se conduce.
5 No luches por el camino, 6 No te detengas ni hagas curvas cerradas.
7. No hagas vuelta en U a voluntad. 8. No estaciones ilegalmente.
9. 10. No violación de señales.
Carta de Responsabilidad Tres para la Creación de una Ciudad Civilizada:
Carta de Responsabilidad de Co-Creación de Ciudades Gemelas
Con el fin de implementar concienzudamente el espíritu de la Movilización Empresarial Masiva Urbana Conferencia y "Acerca de la lucha por la creación" Las opiniones sobre la implementación de las ciudades civilizadas nacionales" (Weifang [2011] No. 14) requieren que mejoremos aún más el sentido de responsabilidad y urgencia en el trabajo masivo de innovación y emprendimiento, y que hagamos todo lo posible para cumplir La valoración de la ciudad civilizada nacional y la construcción ideológica y moral de los menores. Esta carta de responsabilidad está especialmente formulada.
1. Objetivos generales de responsabilidad
1. Fortalecer eficazmente el liderazgo organizacional y establecer y mejorar los mecanismos de trabajo.
La escuela ha establecido un grupo líder para el establecimiento de las Ciudades Gemelas, que enumera el establecimiento de las Ciudades Gemelas como una tarea clave actual. El director tiene la responsabilidad general y es la primera persona responsable (el secretario) y los miembros de; el grupo de liderazgo está a cargo de la responsabilidad directa de otros departamentos (la persona a cargo de la oficina tiene dos responsabilidades y realiza el trabajo específico dentro del alcance de la responsabilidad).
2. Establecer e implementar sistemas de responsabilidad laboral en todos los niveles. La escuela ha firmado cartas de responsabilidad de construcción de la ciudad en todos los niveles para crear una atmósfera de trabajo en la que todos participen y sean responsables, asegurando que todas las tareas de construcción de la ciudad se implementen.
3. Fortalecer la publicidad. La escuela aumenta los esfuerzos publicitarios mediante carteles colgantes, periódicos escolares, radio del campus, concursos de conocimientos, concursos de oratoria, tableros de anuncios, sitios web del campus y otras formas para estimular el entusiasmo y la iniciativa de profesores y estudiantes para participar en actividades de creación.
4. Hacer un buen trabajo en la educación moral escolar. De acuerdo con el "Sistema Nacional de Evaluación Prioritaria para la Construcción Ideológica de Menores", debemos hacer un buen trabajo en la educación moral de los estudiantes, fortalecer la construcción de la ética docente, hacer un buen trabajo en la evaluación de la ética docente y llevar a cabo la ética docente; actividades educativas en diversas formas.
5. Implantar el plan de calidad sanitaria. Implementar completamente la "Calibración Nacional de Salud Física de los Estudiantes" para garantizar que la condición física de los estudiantes de secundaria alcance un nivel calificado o superior; reducir efectivamente la carga académica de los estudiantes y garantizar el tiempo normal de descanso y sueño de los estudiantes.
6. Hacer un buen trabajo en la seguridad del campus. Establecer y mejorar mecanismos de gestión de emergencias para la seguridad del campus, la gestión de la salud y las lesiones accidentales de los estudiantes; fortalecer la educación sobre conocimientos de seguridad para maestros y estudiantes; asignar personal y equipos de seguridad en estricta conformidad con los requisitos;
7. Hacer un buen trabajo en la construcción de la cultura del campus. El ambiente del campus es limpio y ordenado, con mesas limpias y ventanas luminosas. En el campus, a menudo se llevan a cabo actividades culturales como concursos de canto y lecturas clásicas, retratos y paisajes significativos.
8. Hacer un buen trabajo en la gestión escolar. Confiar en los maestros de la red escolar para construir salas de lectura electrónicas de bienestar público, utilizando software ecológico de Internet, instalaciones culturales y deportivas, lugares de actividades, bibliotecas, etc. Todos están abiertos a los menores. El palacio infantil de la escuela está bien construido y bien utilizado.
9. Hacer un buen trabajo en el trabajo en equipo del equipo escolar. Incorporar el trabajo de la Liga de la Juventud Comunista y de los Jóvenes Pioneros en el diseño general del trabajo escolar y realizar periódicamente diversas actividades; prestar atención al trabajo del sindicato de estudiantes de secundaria y de las asociaciones de estudiantes;
10. Fortalecer el aprendizaje y la educación del sistema de valores fundamentales socialista. Infiltrar la educación de ideales y creencias de los estudiantes, la educación de las condiciones nacionales, la situación y la educación de políticas en la enseñanza en el aula, la práctica social, la construcción de la cultura del campus y otros vínculos para fortalecer la identificación cognitiva de los menores del sistema de valores central socialista.
11. Fortalecer la educación en etiqueta civilizada para profesores y estudiantes. Asegúrese de que los profesores y estudiantes puedan utilizar un lenguaje cortés con soltura, mantener su apariencia ordenada y decente, respetar las leyes de tránsito, conducir de manera civilizada y tratar bien a los extranjeros.
12. Proporcionar consulta de salud mental. Llevar a cabo activamente educación sobre salud mental para menores, establecer y mejorar salas de consulta psicológica escolar, realizar conferencias periódicas sobre conocimientos sobre salud mental y fortalecer la educación sobre salud mental para maestros.
13. Orientar la educación familiar. Establecer un modelo de escuela multiparental e ingresar al mercado para realizar actividades de formación de tutorías; hacer un buen trabajo en la gestión y atención a los niños migrantes, niños especiales y niños abandonados en las zonas rurales.
14. Participar activamente en la educación social de los menores. Establecer y mejorar el sistema de reuniones conjuntas para la educación de jóvenes fuera del campus para coordinar las actividades fuera del campus; integrar varios recursos de lugares de actividades fuera del campus para promover la conexión efectiva entre la escuela y la educación fuera del campus.
15. Fortalecer el mecanismo de supervisión e inspección. Los líderes escolares deben hacer arreglos periódicamente para el trabajo de cocreación de las dos ciudades, y los líderes a cargo y el personal específico deben insistir en esfuerzos y compromisos a largo plazo con el trabajo de cocreación de las dos ciudades.
En segundo lugar, la rendición de cuentas
1. ¿Dos ciudades co-crean? ¿Un trabajo, dos responsabilidades? El sistema de rendición de cuentas sirve como una base importante para la evaluación, las recompensas y los castigos anuales de la escuela.
2. Para los departamentos (oficinas) con problemas que no completen las rectificaciones requeridas o no realicen rectificaciones exhaustivas, las personas responsables pertinentes serán consideradas seriamente responsables.
3. Si existen problemas que afecten el trabajo de cocreación de todo el distrito o la ciudad, el responsable correspondiente será sancionado con la inhabilitación de la evaluación, promoción, calificaciones de ascenso y despido del año en curso. dependiendo de la gravedad del caso.
Artículos relacionados con la responsabilidad de crear una ciudad civilizada:
1. Discurso sobre la creación de una ciudad civilizada
2 Información del contenido del periódico manuscrito sobre la creación. una ciudad civilizada
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3. Colección completa de periódicos manuscritos para crear una ciudad civilizada
4. 5. Contenidos seleccionados de periódicos manuscritos para la creación de una ciudad civilizada
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6. Crear el contenido del periódico manuscrito de la ciudad civilizada nacional.
7. Ensayo sobre la creación de una ciudad civilizada
8.3 Discurso sobre la creación de una ciudad civilizada
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10. Crear un periódico escrito a mano de una ciudad civilizada
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