Acerca de la jubilación retrasada

Un profesor que admiro mucho es el profesor Yang del Instituto de Seguridad Social y Seguridad Social de la Universidad de Tsinghua. El profesor Yang Yansui dijo algo hace unos quince años que causó revuelo en los medios. ella dice? En ese momento, el país lanzaba un plan de jubilación diferida. El profesor Yang dijo que la edad de jubilación actual para los hombres es de 60 años y para las mujeres de 55 años. De hecho, después de la jubilación, la condición física sigue siendo muy buena. hacer algo como jardinero. El trabajo es bastante bueno. En cuanto a las mujeres, ir a lavar la ropa, ¿no es también bastante bueno? Luego, los medios sacaron esta frase de contexto. Un profesor de la Universidad de Tsinghua dijo que todos deberían seguir trabajando después de la jubilación. Uno de los estudiantes del profesor Yang incluso le escribió una carta y le envió un correo electrónico. Dile que tus comentarios han causado esto y han dañado la reputación de la Universidad de Tsinghua. Debes disculparte públicamente con los medios, de lo contrario iré a tu oficina a tirar mierda.

De hecho, los medios acaban de citar una de las opiniones del profesor Yang fuera de contexto. En la clase de certificación de HWP, tuve la suerte de escuchar la conferencia del profesor Yang durante todo un día. El sistema de seguridad de pensiones en detalle. Un principio de construcción y un problema muy real al que nos enfrentamos a medida que envejecemos. y la cuestión de las pensiones personales que quedan vacías.

Se dice que la guerra comercial entre China y Estados Unidos es muy grave ahora, pero en realidad es una cosa del mundo exterior. Nadie puede realmente derrotarnos. El único que puede derrotarnos. nosotros soy yo mismo. De hecho, lo que realmente puede causar un problema muy serio para la economía china es nuestro problema de envejecimiento.

Si vas a Japón o Singapur, un país con una población que envejece gravemente, es posible que a menudo veas a personas muy mayores que todavía realizan trabajos muy básicos, como este abuelo conductor en Japón, el abuelo guardia de seguridad. , abuela vendedora, abuela lavandera, esto es un fenómeno. De hecho, en estos países con envejecimiento profundo, estas situaciones son muy comunes.

En cuanto al estudiante de la Universidad de Tsinghua hace un momento, el profesor Yang le respondió un correo electrónico, diciéndole que deberías responder mis tres preguntas, si respondes las tres preguntas, aún vendrás si tiro una mierda. en mi habitación, entonces puedes hacerlo.

¿Cuáles son estas tres preguntas?

Primera pregunta, si en tu familia hay personas de 70, 80 o 90 años, ¿se consideran ancianos a las personas de 50 o 60 años? De hecho, esta pregunta es muy interesante. Hubo una pregunta en la conferencia sobre el libro blanco de medicina y enfermería de este año celebrada por Nielsen, que me dejó una profunda impresión: si le preguntas a personas de entre treinta y cuarenta años cuántos años tienen, lo harán. digamos 60 años, si le preguntas a personas de entre 50 y 60 años cuántos años tienen, te dirán que después de los 70 años. Entonces, este es el impacto cognitivo que nos ha traído la era de la longevidad.

La segunda pregunta es que la tasa actual del seguro de pensiones corporativo es del 20% del salario. Si la tasa vuelve a aumentar, ¿aún podrá encontrar trabajo? Esta es la segunda pregunta.

La tercera pregunta es que la tasa para los empleados de la empresa es el 8% del salario, que se ha utilizado para pagar la pensión actual. A medida que se alarga la vida, hay que aumentar el pago. ¿Estás dispuesto? Como todos saben, entre nuestros empleados corporativos, la empresa utiliza parte de nuestro salario mensual para pagar las pensiones, y nosotros personalmente tenemos que pagar parte del mismo. Entonces, ¿aún estaría dispuesto a aumentar este pago? De hecho, significa que obtendremos menos dinero.

Esta es la era de la longevidad a la que nos enfrentamos ahora y definitivamente se implementará la jubilación retrasada.