La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de redacción de artículos/tesis - ¿Qué significa cuando el estado de una solicitud de empleo es "Procesado"?

¿Qué significa cuando el estado de una solicitud de empleo es "Procesado"?

Significa que se ha hecho clic en el contenido de la aplicación. Sin embargo, aún depende del solicitante decidir si se comunicará con usted.

Después de enviar el currículum 51job, el estado se muestra como "Procesado", lo que indica que el empleador aprobó o no el currículum.

Si el estado es "Procesando", generalmente significa que el reclutador a continuación cree que no hay ningún problema y recopilará y reportará su información durante el proceso de reclutamiento y esperará la aprobación del supervisor de reclutamiento superior.

"Jobs" (Nasdaq: Jobs es un influyente proveedor de servicios de recursos humanos en China. Una empresa china de servicios de recursos humanos que cotiza en los Estados Unidos y ha establecido una gama completa de sitios web de búsqueda de personal, RPO y campus. Software de gestión de contratación. Plan de contratación direccional. Con el desarrollo de Internet, cada vez más empresas contratan a través de Internet.

Al mismo tiempo, las empresas también han descubierto que tomará mucho tiempo hacerlo en línea. El reclutamiento desempeñará su papel completo en las empresas de reclutamiento. Después de una cuidadosa investigación, se lanzó el sistema operativo basado en Internet "Wuyou.com Talent".

Datos ampliados:

Precauciones al enviar currículums. en línea

En primer lugar, el contenido debe ser informativo.

El contenido de un currículum de inversión en Internet debe ser informativo. Los reclutadores odian los currículums con solo unas pocas palabras. El reclutamiento a menudo significa muchas palabras. trabajo complicado que es demasiado simplificado o incluso solo una o dos frases hará que la empresa sienta que no es sincero y carece de la base necesaria para juzgar

En segundo lugar, el currículum es más específico <. /p>

Inversión online. El currículum debe ser específico. No intentes decir que puedes hacer de todo, ni enumerar 10 trabajos. Recuerda: las empresas necesitan talentos profesionales, incluso para puestos generales, una persona tendrá los suyos. intereses y posicionamiento Piensa que estás buscando un trampolín temporal, o para mantenerte temporalmente. Los cambios frecuentes de personal consumirán mucha energía de la empresa.

Deja que la empresa sienta que eres su mejor opción. y también son su mejor opción. La elección es muy importante. Usted está tomando una decisión a largo plazo y preparándose para el desarrollo a largo plazo.

En tercer lugar, la información en su currículum de inversiones en línea debe ser verdadera. Sea sincero y no intente salirse con la suya. Puede completar la información en línea, pero ninguna empresa decidirá contratarlo con solo mirar la información en línea, por lo que es mejor decir la verdad, independientemente de los certificados. habilidades o calificaciones, la empresa es pragmática y no seleccionará candidatos sin integridad.

En cuarto lugar, deje diversa información de contacto para la inversión en línea. Después de leer el currículum, se incluirá diversa información de contacto. currículum, muchos RRHH quieren ponerse en contacto con el solicitante de empleo para una entrevista, pero descubren que no pueden encontrar la información de contacto, lo que los deprime mucho y el solicitante de empleo ha perdido una oportunidad de entrevista. El empleador te llama para una entrevista y simplemente escribes un correo electrónico, probablemente se darán por vencidos. Entonces, si tienes información de contacto variada, escríbela.