Composición en inglés de distracción

Los estudiantes universitarios de hoy enfrentan opciones que hace años no se conocían. Términos como doble elección y trabajo por cuenta propia no les son desconocidos. Muchos estudiantes inundan el mercado laboral o buscan todos los mercados de talentos. para empleados potenciales. El concepto de venderse en lugar de esconderse es bien aceptado por los estudiantes.

Encontrar trabajo no es un asunto menor. Al contrario, puede ser una de las decisiones más importantes, si no la más importante, que cualquier persona que quiera graduarse puede tomar en su vida. Por tanto, serán muy serios y cautelosos cuando llegue el momento. Esto es lo que les enseña la sociedad. Cada vez más estudiantes se quedan desempleados después de graduarse. Algunos estudiantes encuentran trabajo fácilmente. Pero el hecho es que algunos estudiantes piensan que el salario es demasiado bajo y no quieren hacer este trabajo. Pueden encontrar un trabajo fácil con un salario más alto.

Al igual que las razones anteriores, hay algunos trabajos que nadie hace, pero hay personas que son libres sin tener que trabajar.

A medida que el mercado laboral se reduce, los estudiantes universitarios deben trabajar más duro que nunca para mantener una ventaja competitiva. . Más estudiantes se concentran en estudiar sin distracciones. En lo que a mí respecta, los estudiantes que quieran obtener un salario más alto pero no tengan un trabajo mejor que hacer deberían comenzar desde lo básico y hacer un trabajo simple. Sigan trabajando duro, creo que gracias a sus esfuerzos pronto encontrarán un trabajo mejor.

2.

Ahora, cada vez más graduados universitarios se quejan de que graduarse no significa empleo. Les resulta difícil encontrar trabajos satisfactorios. ¿Cuáles son las razones de este fenómeno?

En mi opinión, hay cuatro razones:

Primero, los graduados carecen de experiencia. Pasan la mayor parte de su tiempo en la escuela estudiando materias académicas y carecen de capacitación laboral relevante. Sólo después de graduarse se dan cuenta de que encontrar trabajo es difícil.

En segundo lugar, la competencia entre los graduados es cada vez más feroz. La oferta de graduados universitarios supera la demanda social. Esto reduce las posibilidades de que cualquier graduado encuentre un trabajo.

En tercer lugar, algunos estudiantes no estudian mucho. Algunos de ellos faltan a clases simplemente porque no les interesan determinadas materias. Algunos juegan juegos de computadora o persiguen otros intereses. Algunas personas duermen en clase o en la biblioteca. Luego abandonan el ambiente protegido de un campus universitario y descubren que no tienen suficiente conocimiento para postularse para muchos puestos, lo que los hace sentir perdidos y frustrados.

Finalmente, algunos graduados son muy engreídos. Exigen salarios altos a pesar de su falta de experiencia, lo cual no es realista.

Por lo tanto, los estudiantes universitarios deberían hacer todo lo posible para cambiar esta situación. Cuando están en la escuela, deben aprovechar al máximo su tiempo y poner todo su corazón en aprender. Pueden trabajar a tiempo parcial en su tiempo libre para acumular experiencia laboral relevante. Si es posible, deberían participar en algunas actividades sociales y recibir una formación especial. Cuando se gradúen y soliciten empleo, deberían poner más énfasis en adquirir experiencia que en su salario inicial.

¿Otra cosa es la presión? Los estudiantes universitarios podemos sentir esto claramente cuando buscamos trabajo.

Hoy en día, aunque cada vez hay menos empresas ejecutivas, cada vez hay más estudiantes universitarios e incluso estudiantes de posgrado. Nosotros somos los vendedores y la empresa ejecutora es la compradora, mucho menos que la vendedora. Por lo tanto, será un problema muy difícil para nosotros encontrar un trabajo satisfactorio. Debido a la presión laboral, tenemos que aceptar trabajos que no son muy relevantes para nuestra especialidad ni adecuados para nosotros.

Para convertirnos en un competidor más fuerte en la batalla, debemos entrenarnos en un talento en forma de "T". Entonces la presión no es sólo un obstáculo, sino también una motivación.