¿Qué deben traer los funcionarios públicos para su formación inicial?
Introducción detallada a la formación inicial de los funcionarios públicos:
Según las disposiciones pertinentes de la Ley de la Función Pública, los funcionarios públicos tienen el derecho y la obligación de recibir formación. Se proporciona formación inicial a todos los funcionarios públicos recién contratados. Independientemente del departamento, los funcionarios recién contratados no realizan la formación inicial ni el examen de formación sin ningún motivo. Si no aprueban el examen, no serán calificados.
Primero, el propósito de la capacitación introductoria de los funcionarios públicos
La capacitación inicial para los funcionarios públicos es permitir que los funcionarios públicos recién contratados cambien rápidamente sus funciones, se adapten rápidamente a sus puestos y mejoren sus funciones. comprender los métodos operativos y las funciones de la organización. Los requisitos básicos incluyen dominar los conocimientos necesarios, las habilidades básicas y el conocimiento empresarial para el puesto, aclarar los conocimientos jurídicos y el código de conducta que deben tener los funcionarios públicos y adherirse mejor a los cuatro principios básicos. y establecer una conciencia de servidor público para servir al pueblo de todo corazón.
En segundo lugar, el contenido de la formación inicial de los funcionarios públicos
La formación inicial de los funcionarios públicos está organizada por el departamento de personal de la organización y generalmente se lleva a cabo en el ámbito de la autoridad. Dependiendo del departamento, habrá cierta pertinencia. El contenido principal incluye conocimientos y habilidades básicos como teoría política, administración conforme a la ley, derecho de los funcionarios y código de conducta de los funcionarios, y métodos de trabajo de agencia. la capacidad de los funcionarios públicos recién contratados para adaptarse al trabajo por agencia. Los funcionarios públicos pueden obtener los certificados de formación correspondientes tras aprobar el examen.
En tercer lugar, el momento y la forma de la formación inicial de los funcionarios públicos
De acuerdo con los requisitos de la Ley de Funcionarios Públicos de la República Popular China, los funcionarios públicos recién contratados en el año en curso deben participar en una serie de cursos de formación durante el período de prueba de 12 días de formación inicial. La forma general de formación es una combinación de aprendizaje fuera del trabajo y autoestudio. Debido a los diferentes sistemas departamentales, algunas regiones pueden adoptar una forma completamente cerrada de gestión de la formación.
En términos generales, la mayoría de los funcionarios públicos recién contratados pueden aprobar el examen y obtener con éxito el certificado de formación después de participar en la formación inicial. Por lo tanto, los nuevos funcionarios públicos no necesitan preocuparse demasiado por el último paso. antes de incorporarse al trabajo fue eliminado debido a una formación insatisfactoria.