Escuela secundaria Yangshan
1. La escuela secundaria Xinyang Yangshan se adhiere al lema de la escuela "Moralidad, inteligencia, fe e innovación" y está comprometida a cultivar constructores y sucesores socialistas con un desarrollo integral de la moral. Inteligencia, física y estética. La escuela presta atención a la educación moral, fortalece la educación ideológica y moral de los estudiantes y cultiva el sentido de responsabilidad social y orgullo nacional de los estudiantes. La escuela también concede gran importancia al crecimiento académico de los estudiantes, implementa una educación de calidad y mejora la calidad general de los estudiantes.
2. La escuela secundaria Xinyang Yangshan cuenta con un equipo docente de alta calidad, que incluye casi 300 profesores de tiempo completo, más del 70 % de los cuales tienen títulos profesionales de alto nivel. La escuela también ha establecido relaciones de cooperación con muchas universidades reconocidas en el país y en el extranjero, brindando a los estudiantes una gran cantidad de intercambio académico y oportunidades prácticas.
3. En los últimos años, la escuela secundaria Xinyang Yangshan ha logrado excelentes resultados en varios concursos y ha ganado títulos honoríficos provinciales y municipales muchas veces. La escuela también participa activamente en actividades de bienestar social, como apoyo a la enseñanza, alivio de la pobreza, etc., demostrando una buena imagen social. La escuela secundaria Xinyang Yangshan es una escuela con una profunda herencia histórica, excelentes tradiciones educativas y conceptos educativos modernos.
Profesores de la escuela secundaria Xinyang Yangshan
1. La escuela secundaria Xinyang Yangshan es una escuela secundaria muy conocida ubicada en la ciudad de Xinyang, provincia de Henan, con un sólido personal docente. La escuela concede gran importancia a la formación de personal docente y atrae y cultiva profesores destacados a través de diversos canales. La escuela secundaria Yangshan en la ciudad de Xinyang es muy estricta en la contratación de docentes y exige que los docentes tengan altas calificaciones académicas y experiencia profesional.
2. La escuela secundaria Yangshan en la ciudad de Xinyang presta atención al desarrollo profesional de los docentes. La escuela organiza periódicamente diversas actividades de formación e intercambio académico para mejorar los estándares y conceptos de enseñanza de los profesores. Al mismo tiempo, la escuela también anima a los profesores a participar en proyectos de investigación científica y prácticas de reforma educativa para mejorar la calidad profesional y las capacidades de innovación.
3. La escuela secundaria Xinyang Yangshan también concede gran importancia al mecanismo de incentivos y recompensas para los profesores. El colegio ha establecido diversos concursos docentes y actividades de evaluación para animar a los profesores a participar activamente y conseguir excelentes resultados. Al mismo tiempo, la escuela también ofrece a los profesores un buen ambiente de trabajo y oportunidades de desarrollo, como subsidios de vivienda y oportunidades de promoción, para atraer y retener a profesores destacados.