Materiales de escrituras avanzadas del personal de limpieza.

Materiales sobre las escrituras avanzadas del personal de limpieza

En el estudio, el trabajo y la vida ordinarios, todos deben haber entrado en contacto con las escrituras. Con la ayuda de las escrituras, las ideas avanzadas de los avanzados. Los objetos pueden reflejarse bien, el espíritu y las características específicas de la época. ¿A qué cuestiones se debe prestar atención al planificar las escrituras? Las siguientes son las escrituras avanzadas del personal de limpieza que he recopilado y compilado para su referencia. Espero que puedan ayudar a los amigos necesitados.

Materiales sobre las acciones avanzadas del personal de limpieza, Parte 1

Todas las mañanas a las 6:30, Sun Fengying llega a tiempo a su lugar de trabajo: el tercer piso del hospital, limpia la oficina. , barre los pasillos y tira la cadena El baño estaba ocupado de manera rápida y ordenada cuando el personal se puso a trabajar, un ambiente de oficina ordenado ya estaba frente a los ojos de todos.

El trabajo de limpieza es un trabajo tedioso. Justo después de limpiar, el desorden volverá a aparecer. Sun Fengying no teme los problemas ni el trabajo duro. Ella es responsable de limpiar. El área de saneamiento durante todo el día. Todo limpio y luminoso.

Normalmente, Sun Fengying trabaja independientemente de sus funciones. Aprende por sí misma técnicas de cultivo de flores y toma la iniciativa de regar, podar y prevenir plagas y enfermedades en las macetas con flores de su área de responsabilidad. Comparte responsabilidades con los líderes y contribuye a su trabajo. La escuela ahorra mano de obra.

Existe una división del trabajo, y no hay profesión alta o baja. En su puesto ordinario, Sun Fengying tuvo en mente el propósito de servir a los maestros y estudiantes de la escuela de todo corazón y logró logros extraordinarios.

En el trabajo de "rectificar la suciedad y el caos", la persona más "increíble" debería ser un granjero de 65 años del municipio de Dingnan. Un granjero común y corriente que ha estado trabajando durante cientos de años. No solo tiene el apodo de "vaca", sino que también posee el vehículo especial más "vaca" para "limpiar la suciedad y el caos", y su ámbito de trabajo es de diez kilómetros desde el gobierno del municipio de Dingnan hasta Huchangping.

En 20xx, a pesar de la disuasión de su familia, el anciano Teng comenzó a trabajar como trabajador de limpieza en el municipio de Dingnan. Gastó más de 300 yuanes de su propio bolsillo para comprar una bicicleta resistente. Esta bicicleta jugó un papel decisivo en sus labores de limpieza, sumado a su terquedad en las labores de limpieza. Por eso, a él y a esta bicicleta se les llama la persona más "cool" y el coche más "codicioso".

El 20 de noviembre de 20xx, una fuerte lluvia provocó un fuerte aumento de basura a lo largo de la carretera. El "mejor" hombre se cayó mientras recogía basura en la carretera y simplemente tuvo que hincharse. vendaje y reposo durante dos días en el centro de salud local. Días después, continuó trabajando en la carretera a pesar del dolor.

En el último año de trabajo, Teng Baibai caminó o montó en bicicleta más de 6.000 kilómetros durante los trabajos de limpieza, contribuyendo positivamente a los buenos resultados de la "limpieza de la suciedad y el caos" del municipio de Dingnan.

1. Basado en la responsabilidad, dispuesto a contribuir

Durante más de diez años en el trabajo de gestión urbana, Zhou Minlian siempre ha considerado "basado en la responsabilidad, dispuesto a contribuir, soportar las dificultades primero". , y disfrutar al final". "Como lema, utilizo mis acciones reales para practicar el elevado ideal de servir al pueblo de todo corazón. En los últimos diez años, apenas ha tenido un domingo libre. Sale temprano y regresa tarde todos los días. Ha dejado sus huellas en cada rincón de la calle Xincun. Conoce muy bien las condiciones de salud y los problemas existentes en cada zona residencial. y lo único en lo que piensa es en cómo resolverlos. Mejorar la gestión de la salud urbana en el área de Xincun. Los camaradas la llaman adicta al trabajo.

En XX, Zhou Minlian asumió el cargo de jefe de la Sección de Gestión Urbana de la calle Xincun. Después de asumir el cargo, descubrió que el equipo de limpieza era extremadamente inestable. El personal de limpieza a menudo se iba sin despedirse, sin dejar a nadie para limpiar la basura en la comunidad. Después de la investigación, descubrió que las principales razones de la inestabilidad del personal de limpieza eran los bajos ingresos, la alta intensidad laboral, las malas condiciones de vida y muchas preocupaciones en la vida. Para estabilizar al personal de limpieza, el entorno de vida del personal de limpieza debe ser. A partir de esto, a Zhou Minlian se le ocurrió la idea de construir una casa para el conserje. Con el apoyo de los líderes de la calle, se devanó los sesos y eligió un pozo de agua maloliente cerca de la estación Tanggu original (fue difícil seleccionar un sitio en el área de Xincun). Del XX al XX, dirigió al personal de limpieza para llenarlo. en el pozo de agua maloliente en su tiempo libre recogieron ladrillos, construyeron paredes, rodaron en barro y sudaron. Con autosuficiencia y trabajo duro, construyeron 29 dormitorios para el personal de limpieza, dejando una historia inolvidable. Se ha establecido un patio para el personal de limpieza, con instalaciones públicas completas como suministro de agua, alcantarillado y electricidad, lo que proporciona un buen ambiente de vida para el personal de limpieza.

Sobre esta base, Zhou Minlian prestó mucha atención a la gestión estandarizada del personal de limpieza y formuló varias reglas, regulaciones y políticas de incentivos, lo que movilizó en gran medida el entusiasmo del personal de limpieza y convirtió al personal de limpieza en la calle Xincun en una persona bien disciplinada y bien. -Equipo entrenado, un equipo que puede librar duras batallas. Al mismo tiempo, también brinda a todo el distrito la experiencia de realizar un trabajo ideológico y político con la población migrante utilizando la base del personal de limpieza como portador, ya sea en el trabajo de cumplir con los estándares de salud de la comunidad año tras año, día. tras día, o en la demolición de edificios ilegales, varios Durante las actividades de saneamiento y limpieza a gran escala, el personal de limpieza obedeció las órdenes con un alto sentido de responsabilidad e hizo grandes contribuciones al saneamiento y limpieza urbanos en el distrito de Tanggu. Un limpiador mencionó en una carta a la calle Xincun, ¿por qué el trabajo de gestión urbana de la calle Xincun es tan bueno? ¿Por qué el barrendero de la calle Xincun responde inmediatamente a la llamada? Todo esto está relacionado con el estilo de trabajo sólido del jefe de la sección de gestión urbana. , dedicación desinteresada y ayuda a los demás. El espíritu de alegría es inseparable... La dedicación de Zhou Minlian ha infectado a cada personal de limpieza a lo largo de años de trabajo, han resumido el estándar de los "ocho corazones", lo que significa que los líderes pueden estar tranquilos y no preocuparse. los directores de los comités vecinales pueden estar libres de preocupaciones y no estar cansados; dejar que los residentes estén felices y no confundidos;

Liderar con el ejemplo es el estilo de trabajo consistente de Zhou Minlian. Dijo que el poder de los modelos a seguir es infinito. Al demoler edificios ilegales en una zona residencial a orillas del río en 1998, un camión que transportaba escombros aplastó una tapa de alcantarilla séptica. La tapa de alcantarilla cayó en el pozo séptico. Temiendo que el pozo séptico se obstruyera, el director del comité vecinal pidió a dos empleados de limpieza que sacaran la tapa de alcantarilla caída. El personal de limpieza miró el pozo lleno de heces y se negó a sacarlo. Zhou Minlian llegó al lugar al ver esto, sin decir una palabra, se arremangó y se inclinó para sacarlo. Los dos empleados de limpieza inmediatamente corrieron y ayudaron a sacar la tapa de alcantarilla aplastada. Este incidente se difundió entre el personal de limpieza y los vecinos, e inspiró el entusiasmo y la actitud laboral del personal de limpieza y de los directores del comité vecinal. También reflejó el valor personal del personal de limpieza. No está clara y no hay jerarquía. La diferencia entre noble y humilde. Su autoestima, amor propio, confianza en sí mismos y superación personal están más afirmados.

Cuando las calles Xincun y Daliangzi se fusionaron en 20xx, Zhou Minlian inmediatamente llevó a los camaradas del departamento de gestión urbana a Daliangzi Pian para verificar la situación de salud de la comunidad. Debido a condiciones naturales y razones históricas, los rincones sanitarios de Daliangzi Pian. Eran sucios, desordenados y pobres. Sintiendo la responsabilidad sobre sus hombros, inmediatamente organizó cuadros universitarios y 30 limpiadores masculinos para trabajar voluntariamente en el área de Daliangzi durante 27 días, a pesar del sol abrasador, el calor abrasador y las picaduras de mosquitos, limpiando todos los puntos muertos de basura. Los residentes de Daliangzi elogiaron la nueva apariencia de Daliangzi. Escribieron cartas para elogiar a Zhou Minlian, elogiando su carácter conmovedor, su espíritu conmovedor, su increíble impulso y elogiándola por mostrar su comportamiento completo como servidor público. Una señora de la limpieza dijo con emoción: "Nosotros, los trabajadores inmigrantes de otros lugares, podemos ser voluntarios durante 27 días en el área de Daliangzi de forma gratuita. Este es el fruto de la inversión emocional del jefe de sección. El verdadero amor será recompensado. No importa cómo Mientras sea necesario, también seguiremos trabajando sin arrepentimientos "Gracias a sus esfuerzos, la situación sanitaria en el área de Daliangzi ha mejorado enormemente, lo cual fue reconocido unánimemente por los líderes y empleados de la planta química de Dagu, y luego ayudó a los líderes de. Ambas partes resuelven los problemas reales en las cinco zonas residenciales del área de Daliangzi. El problema ha desempeñado un papel positivo en la promoción.

En el trabajo diario, Zhou Minlian toma conscientemente los temas candentes reportados por las masas como el foco de su trabajo.

La gente informó que se encontraron ratas en áreas residenciales. Inmediatamente llamó a la mesa de detección de densidad de ratas para toda la calle y llamó a exterminadores de roedores para investigar la situación de las ratas. Pasó muchos días en una zona con alta densidad de ratas, realizando pruebas y administrando medicamentos, olvidándose a veces de comer. Después de descubrir la situación de los roedores, intentó todos los medios para recaudar fondos, comprar medicamentos y equipos para el control de roedores y realizó personalmente inyecciones técnicas. La situación de los roedores estuvo bajo control en un corto período de tiempo.

Discusión pública: El olor de la puerta de la basura era muy fuerte, por lo que organizó esfuerzos para limpiar los agujeros de la basura y otros puntos ciegos sanitarios. El olor de los hoyos de basura es tan fuerte que algunas personas no quieren usarlo. Ella tomó la iniciativa de entrar y limpiarlo pala por pala durante varias noches. Ha tapado la mitad de los más de 280 hoyos de basura. Las masas se conmovieron por sus acciones y lanzaron una campaña de salud para tratar juntos los órganos internos y el caos.

Zhou Minlian fingió estar en el trabajo y en otros, pero no ella misma. Ella es hija, esposa y madre. Mi padre ha estado paralizado durante 15 años y mi madre murió joven. Casi nadie en la unidad de trabajo sabía que ella tenía una carga tan grave para la familia. En el momento crítico del examen de ingreso a la escuela secundaria y el examen de ingreso a la universidad de su hija, no tuvo tiempo para ocuparse de ello. Aparte del intenso estudio, su hija quería hablar con su madre sobre la compleja psicología antes del examen de ingreso a la universidad. pero era difícil ver el rostro de su madre. Lo que veía a menudo era el mensaje que le dejaba su madre. Notas y fideos instantáneos.

Sufre de espondilosis lumbar severa y el médico le advirtió muchas veces que no se afectara, de lo contrario habrá graves consecuencias. Pero cada vez que trabaja, es como una gran trabajadora, haciendo el trabajo sucio. Ella es como una peonza que gira a alta velocidad, trabajando constantemente. La apariencia y el saneamiento de la calle Xincun cumplen con los estándares y ganan premios año tras año, y Zhou Minlian es indispensable.

2. Dar verdaderos sentimientos y unir el corazón de las personas.

El trabajo de gestión urbana de calles trata con los vecinos durante todo el día. El trabajo es trivial, específico y difícil. Para algunas tareas, los residentes individuales no entendieron y no cooperaron, y algunos incluso dijeron malas palabras y se pelearon. Siempre que se encuentra con este tipo de situación, Zhou Minlian nunca la acepta. En cambio, sabe cómo usar la razón y las emociones, y hace un trabajo ideológico duro y meticuloso. Muchas verdades pasaron por su boca y se convirtió en una vida de masas. Le encantaba oír y ver. Convencida, su trabajo abrió la situación y resolvió muchos clavos difíciles uno por uno.

En 19xx, el distrito de Tanggu, junto con la creación de la Ciudad Sanitaria Nacional, llevó a cabo mejoras integrales en la apariencia de la ciudad y el saneamiento en varias calles. Zhou Minlian dirigió personalmente a los cuadros de la agencia para limpiar las áreas residenciales una por una. Cuando Qing llegó a la comunidad de Fu'anli, conoció una "familia grande" cuyo dueño era un recluso de la reforma laboral recientemente liberado. La pareja no tenía registro familiar ni trabajos estables. Incluso antes de que comenzaran los trabajos de limpieza, el propietario comenzó a gritar y a maldecir enojado. También amenazó: "Quien se atreva a limpiar mis pertenencias no tendrá ninguna posibilidad de vivir". Para evitar la intensificación de los conflictos, Zhou Minlian ordenó suspender la limpieza de los montones de la casa. Esa noche, vino sola a la casa del dueño y tuvo una conversación sincera con el dueño, explicándole la verdad y los pros y los contras. Al final, el propietario se sintió conmovido por sus verdaderos sentimientos y tomó la iniciativa de limpiar la pila.

En XX, el Comité del Partido del Distrito de Tanggu y el Gobierno del Distrito propusieron una gestión integral del saneamiento ambiental dentro del distrito. La Oficina de Planificación del Distrito tomó la iniciativa de demoler edificios ilegales y librar una guerra popular contra la suciedad y el caos. Se llevó a cabo por primera vez en el área de la calle Xincun. En respuesta a esta situación, la calle Xincun decidió prohibir resueltamente los edificios ilegales y retirarse al pasillo. Esta pesada carga naturalmente recayó sobre Zhou Minlian. Incluso antes de que comenzara el trabajo de gobernanza, muchas personas acudieron a la Oficina de Gestión Urbana para interceder y pedir atención especial, pero Zhou Minlian los rechazó uno por uno después de explicar sus motivos. Esto enfureció a algunas personas. Durante el proceso de demolición, algunos se pelearon y empujaron a Zhou Minlian al suelo. Algunos llamaron y amenazaron a Zhou Minlian y amenazaron con quemar su casa. Una vez, un hombre fuerte en Dandong que era una cabeza más alto que ella la pateó con fuerza y ​​​​seguía maldiciendo. En ese momento, el personal de limpieza presente estaba tan enojado que saltaron de la casa demolida uno tras otro, cada uno con. Con un gran martillo en sus manos, incapaz de controlar sus emociones por un momento, al ver que estaba a punto de suceder una feroz batalla, para proteger la seguridad personal del personal de limpieza, contuvo resueltamente su ira y se tragó este tono. Ante insultos y amenazas insoportables, Zhou Minlian aún no cambió su intención original, persistió en persuadir y educar y se adhirió a sus principios. Su integridad y perseverancia fueron reconocidas por líderes y camaradas relevantes de la Oficina de Planificación del Distrito y conmovieron profundamente a las masas. Con el apoyo de los vecinos, los trabajos de demolición se completaron según lo previsto. El año pasado, durante la campaña de limpieza de Daliangzi en nuestra calle, un trabajador de la limpieza fue despedido por jugar. El hermano del trabajador de la limpieza estaba extremadamente insatisfecho con esto. En la mañana del 16 de junio, de repente corrió hacia ella en Daliangzi con un cuchillo en alto. En ese momento, ella estaba sentada en un auto Yan y no estaba preparada. Una señora de la limpieza cortó el auto con un cuchillo y le cortó el dedo meñique como amenaza. Esta era una escena que nunca había experimentado en su vida. Todas las personas presentes se sorprendieron. El camarada Zhou Minlian vio a docenas de limpiadores entrando al auto para participar en la limpieza. Había tanta gente mirando de vez en cuando debajo del auto. El suelo gritó: Llama rápido a la policía, llama al 110... Se quedó sin ideas por un momento, después de pensar rápidamente, inmediatamente se calmó y no llamó a la policía. En lugar de eso, envió a alguien a hacer el trabajo y cooperó. con la comisaría para tomar medidas prácticas. El personal de limpieza se despertó del dolor. Tomó la iniciativa de acudir al Departamento de Gestión Urbana y admitió su error delante de todos los cuadros y personal de limpieza. Después, cuando le preguntamos si tenía miedo, sonrió y dijo: "En ese momento tuve miedo, pero esta gente tiene una baja calidad cultural y un vacío político extremo, lo que lleva a una obediencia ciega a la ley. Necesitamos mucho nuestra ayuda, educación y ganámoslos." , mientras nos tratemos unos a otros con verdaderos sentimientos, definitivamente podremos entrar en sus corazones y crear el milagro del regreso del hijo pródigo.

3 Tenga en cuenta el propósito y sea considerado con las masas

Zhou Minlian es miembro del Departamento de Gestión Urbana. El jefe de sección es responsable de la gestión de la ciudad en el área. Sin embargo, muchos residentes están dispuestos a preguntar.

Una vez, un residente llamado Xue acudió a ella con la esperanza de obtener ayuda de la Cruz Roja. Xue Bingquan, de nueve años, sufre de anemia aplásica y su vida está en peligro. no puede costear su tratamiento.

Zhou Minlian inmediatamente organizó a los miembros de la Cruz Roja para lanzar una campaña de donación en toda la calle para Xiao Bingquan. En sólo tres días, se recaudaron más de 10.000 yuanes para los niños. Al mismo tiempo, gastó su propio dinero y visitó los principales hospitales de la ciudad con los registros médicos de su hijo. Para encontrar un hospital mejor para su hijo, las piernas de Zhou Minlian se hincharon. La condición del niño estaba bajo control y los padres estaban tan conmovidos que se arrodillaron para expresar su gratitud. Zhou Minlian la detuvo y le dijo: "No me agradezcas. Si quieres agradecerme, simplemente agradece al partido y al gobierno. Simplemente cumplí con mi deber".

Durante la limpieza sanitaria en Daliangzi, Zhou Minlian descubrió a la familia enferma y discapacitada de un hombre llamado Silly. Los cuatro miembros de la familia no tienen medios de subsistencia y dependen exclusivamente de la ayuda del gobierno. Una casa de adobe estaba en ruinas y desmoronándose. Ella propuso a los líderes de la calle recaudar fondos para construir una casa para la familia de Sha Dafeng y recibió el apoyo de los líderes. Ella dirigió al personal de limpieza para que usara los materiales y el dinero recaudados para construir dos dormitorios para su familia en su tiempo libre. La nueva casa de 30 metros cuadrados y el pequeño patio de 10 metros cuadrados resolvieron las necesidades urgentes de esta familia discapacitada.

Zhou Minlian es famosa por su amabilidad con el personal de limpieza de su jurisdicción. Ella trata a cada miembro del personal de limpieza como a sus propios parientes. Si algún miembro del personal de limpieza tiene dificultades, hará todo lo posible para ayudar a resolverlas. El personal de limpieza está dispuesto a confiarle cualquier cosa que tenga en mente. La alegría del personal de limpieza está siempre en su mente.

La esposa del trabajador de limpieza Wei Gongsheng tuvo un parto difícil. Después de escuchar la noticia, Zhou Minlian corrió e inmediatamente llamó a un taxi para llevar a la mujer embarazada al hospital para garantizar la seguridad de la madre y el niño. También le dio a la embarazada los tónicos que compró para su hija.

El personal de limpieza tiene un trabajo monótono, cambios de humor intensos y todos son forasteros, propensos a la inestabilidad. Durante más de diez años, para liderar bien este equipo, el camarada Zhou Minlian no solo ha regulado su trabajo. trabajar en términos de sistema y comportamiento y centrarse en la inversión emocional. A menudo decía: "Las emociones son fuerza interior. No debes perderla. Perder fuerza interior significa perder vitalidad".

Por lo tanto, la camarada Zhou Minlian concede gran importancia a la inversión emocional e intenta todos los medios para enriquecerse. dedicarles su tiempo libre para movilizar su entusiasmo. Ella coopera con el departamento comercial de la oficina de saneamiento ambiental del distrito para proporcionar calificaciones de capacitación en el trabajo para el personal de limpieza cada año. Los estándares de evaluación son los mismos que los de los trabajadores de la oficina de saneamiento. Determine el personal de limpieza de primer y segundo nivel de acuerdo con los estándares y recompense a aquellos con un desempeño sobresaliente. Durante las vacaciones, ella y el personal de limpieza preparan juntos bolas de masa y bolas de arroz y organizan actividades culturales y deportivas. Las competiciones anuales de tira y afloja y baloncesto se han convertido en eventos tradicionales en el recinto del personal de limpieza. Zhou Minlian también trató de crear las condiciones para que el personal de limpieza tomara un barco para ver el mar, fuera a Beijing para ver izar la bandera y escalara la Gran Muralla. Una serie de actividades hicieron que el personal de limpieza viera su propio valor. Para fortalecer el sentido de moralidad pública de respetar y amar el trabajo, se resumieron muchas palabras conmovedoras. Están más motivados para trabajar y tienen un mayor sentido de responsabilidad. También se convirtió en miembro de una patrulla para mantener la seguridad pública en la comunidad y participó en muchas operaciones de vigilancia callejera.

A medida que pasaba el tiempo, Zhou Minlian recibió más honores y más elogios de su entorno, pero no lo tomó en serio. Ella dijo: "No he hecho lo suficiente. En el trabajo futuro, continuaré mejorando mi comprensión del trabajo de gestión urbana y exploraré nuevas formas de hacer un buen trabajo en el trabajo de gestión urbana. Aprender haciendo, buscar la consolidación y el desarrollo en el aprendizaje. , y esforzarse por consolidarse y desarrollarse en el hacer ". Buscando cambios y mejoras. Basado en la responsabilidad, dispuesto a contribuir a las masas, pagar a la sociedad y sublimar la vida. Parte 2 de las hazañas avanzadas del personal de limpieza.

Llegó al Departamento de Saneamiento Ambiental en 1997. Comenzó como limpiadora de calles. Ha experimentado demasiadas dificultades en su carrera de limpieza, lo que ha templado su fuerte carácter de trabajo duro y trabajo duro. Es un trabajo agotador y duro, lo puede ver todos los días. Cuando el camino esté limpio con sus propias manos, sentirá una alegría indescriptible.

El trabajo de limpieza parece simple, pero no es fácil hacerlo bien sin él. Seriedad. No funciona. Durante muchos años, ella siempre ha considerado que "la gente en la carretera esté lo más limpia posible" como su estándar de calidad de trabajo. Después de varios altibajos, ha tenido éxito en el trabajo de limpieza todos los días. Diez años reconocida por líderes y camaradas.

Debido a su arduo trabajo, luego fue transferida a la oficina del gobierno del condado como limpiadora. Este era un "trabajo para salvar las apariencias" y su objetivo era conservarlo. el ambiente limpio y hermoso Limpia un área grande y un piso alto, incluidos baños, lavabos, sanitarios, escaleras, etc. No hay días festivos ni domingos los 365 días del año. A veces trabaja más de diez horas al día antes de la hora. El personal de la oficina va a trabajar y lo limpia. A lo largo de los años, es difícil contar cuántos guantes, botas y herramientas de limpieza se han desgastado.

Las puertas, ventanas, pisos, fregaderos, etc. deben fregarse con frecuencia. Cuando encuentre incrustaciones rebeldes y otras manchas, primero las remoja en ácido oxálico y luego las limpia con lana de acero. Cuando había reuniones grandes tenía que trabajar horas extras, a veces hasta muy tarde, pero nunca se quejaba. El 8 de octubre de este año, el primer día laborable después del feriado del Día Nacional, el edificio de la oficina del gobierno del condado organizó una inspección sanitaria. La carga de trabajo era pesada y los estándares de salud eran altos. Ella no hizo ninguna exigencia a la unidad, pero la llamó. marido para ir y hacerlo juntos alrededor de las siete de la tarde.

Día tras día, año tras año, repite el mismo trabajo, pero su entusiasmo por el trabajo y los estándares de calidad del trabajo se mantienen inalterables. Utiliza un trabajo sencillo para interpretar su infinito amor por el trabajo sanitario. Es desconocida y desinteresada, lo que demuestra las excelentes cualidades de una excelente limpiadora.

El servicio amable es reconfortante. Debido a que la comunidad está en construcción, pasa un camino para transportar materiales varias veces al día. Hay mucho polvo en los días soleados y está lleno de tierra amarilla. en los días de lluvia, pero Tang Songying toma la iniciativa de limpiar cuando no hay arreglos. Cuando el líder de la comunidad se enteró, dijo: "Limpiaré esta sección de la carretera durante dos meses". Tang Songying dijo que sí sin decir una palabra. Dos meses después, cuando el líder de la comunidad me dio el dinero, me dijo: "Has hecho un buen trabajo y nos pagarás hasta el Festival de Primavera, pero el dinero te lo pagarán a ti primero". pagarlo después de que ella no tenía nada que hacer.

Esto demuestra que ha hecho un buen trabajo y ha sido reconocida por los líderes. Varios líderes comunitarios y propietarios le han dicho al administrador de la propiedad que tener empleados así es el orgullo de la empresa y todos pueden aprenderlo. en la empresa. En repetidas ocasiones dijo que la empresa debe ser bien elogiada.

Recuerdo una vez, en el frío invierno, cuando hacía viento y llovía, encontró unas bolsas de basura ondeadas por el viento y rápidamente tomó una escoba para barrerlas, pero el gerente las vio. y dijo: "Hermana, espera hasta que deje de llover antes de ir a barrer". Ella respondió: "Está bien, está bien, la lluvia no es fuerte". dijo: "Hermana, eres muy afortunada. "Soy agricultora", dijo, "nací como agricultora. Los días difíciles del pasado han terminado y ahora (viviendo tan bien) soy muy feliz. ." Luego se puso su sombrero andrajoso y su vieja gabardina. , y volvió a trabajar. Observaciones. Para un hombre de mediana edad, esto es muy cierto, pero a algunas personas les puede resultar difícil comprender su verdadero significado.

Debido a que vivimos en una sociedad nueva, nuestros predecesores ya han soportado años de sufrimiento. Pero debemos recordar que enriquecerse mediante el trabajo duro y el ahorro son las excelentes tradiciones y las gloriosas virtudes de la nación china, y deben transmitirse de generación en generación.

Quizás no tenga demasiadas actividades en la vida, pero su trabajo ordinario refleja momentos extraordinarios.

Sea leal a la empresa, considere la empresa como su hogar, no se arrepienta y dedique tranquilamente su juventud. Materiales sobre las hazañas avanzadas del personal de limpieza Capítulo 3

La camarada He Tongmei, una empleada de limpieza de 67 años, es originaria de la aldea Shanjiao, calle Zhucun. Ha estado trabajando en la calle Zhucun desde 20xx. es el principal responsable de los trabajos de limpieza de Shanjiao Village, Zhucun Street y Luo en dos fincas. Trabaja "como un día" durante diez años. Obedece las disposiciones laborales de los líderes del comité del pueblo y trata su trabajo con los pies en la tierra. Siempre se adhiere al credo de "Preferiría que una persona fuera sucia". a cambio de que diez mil familias estén limpias ". No tiene miedo de las dificultades en el trabajo y los encuentros. No tenga miedo de ensuciarse o cansarse cuando trabaja duro. El trabajo de saneamiento ambiental es un trabajo complejo, tedioso y repetitivo a largo plazo, pero ella no se arrepiente y ha trabajado duro durante los cuatro años que ha trabajado en las aldeas de Shanjiao y Luowu en la calle Zhucun, y lo ha logrado de acuerdo con las instrucciones de los líderes. Se requiere hacer un buen trabajo en el propio trabajo personal. Su buen estilo de trabajo y sus logros laborales han sido afirmados y elogiados por los líderes del comité de la aldea.

Sé leal a tus deberes y cuida de todos a costa de tu propia familia. Durante sus cuatro años de trabajo en la oscuridad, siempre puso su trabajo en primer lugar. No importa que sea un verano caluroso, bajas temperaturas, heladas, lluvia o que me duelan las piernas al caminar, nunca me relajo y termino el trabajo del día con determinación. La sección de limpieza donde se encuentra está ubicada en un camino de entrada, con un gran flujo de personas y vehículos, así como mucha basura y hojas. A veces, el fuerte viento arrastra bolsas de conveniencia y papel usado volando en el cielo, y ella la persigue y recoge. levantarlos sin temor a sufrir dificultades. Ella sigue las normas y reglamentos de la empresa y el sistema de limpieza y limpieza de manera ejemplar. Siempre se adhiere al alto estándar de "limpiar dos veces al día, limpiar durante el período, barrer a fondo y limpiar en el momento oportuno". diez días al día, los 365 días del año. Horas de presión laboral (sin días festivos excepto el primer y segundo día del año nuevo). Lo más vergonzoso desde que comencé a trabajar es cuidar de mi familia. He Tongmei tiene una familia de nueve personas, incluidos dos hijos y tres nietos. No regresaba a casa para ocuparse de las tareas del hogar hasta que terminaba su trabajo del día.

Por supuesto, le queda muy poco tiempo para su familia, pero su familia está en orden. Esto se debe a su esposa, que la apoya y ayuda en silencio, y al firme apoyo del comité de la aldea a su trabajo.

El paso del tiempo se va alejando poco a poco, y lo que los años le han dejado a He Tongmei es piel áspera, nuevas arrugas y manos lastimadas. Ella todavía cree en: este es mi trabajo y tengo que hacerlo bien. Por eso desparrama su sudor y entusiasmo en el basurero y en la carretera, y es una auténtica "esteticista urbana" ;