El proceso psicológico del estudiante a la sociedad
¿Primero? No pienses en depender de los demás, pon tus esperanzas en ti mismo y limítate.
La cosa es que, después de graduarme, no pude ingresar a esta carrera por razones físicas. Por lo tanto, es difícil encontrar trabajo en todas las especialidades, sumado a la epidemia. Pero sigo siendo optimista. Participó en diversas entrevistas, principalmente de ventas. No quedé muy satisfecho, así que contacté a un amigo. Tenía un buen trabajo allí, con un salario mensual de 10.000 y estaba reclutando gente, pero siguió posponiéndolo por algunas razones y luego se dio por vencido por completo. Yo también encontré trabajo, así que me excedaré. Llevo casi dos meses trabajando aquí.
¿Segundo? Cuanta más ayuda reciba, menos ayuda recibirá. Esto es lo que he experimentado personalmente en los últimos dos meses. Sucede en oficinas y lugares de trabajo. Nunca aprendí a lidiar con esto en la escuela.
(Premisa): Para animar a los empleados a establecer recompensas, la empresa recompensará a 5.000 por 100.000 y a 2.000 por 50.000 en un mes. Pero no está claro si se puede acumular.
La razón por la que sucedió es porque un empleado de la empresa llamó a. He trabajado en esta industria durante más de 20 años. La empresa acaba de hacerse cargo del departamento de ventas y varios de nosotros acabamos de venir aquí a solicitar empleo, hace menos de un mes. El primer pedido lo cumplió este empleado. El primer pedido fue de 30.000 yuanes. Posteriormente, habrá algunos pedidos pequeños, que deberían superar los 50.000. Luego, otro empleado B de la empresa propuso invitar al empleado A a cenar. El empleado A es una persona que vive una vida relativamente difícil y es relativamente frugal en sus comidas. Entonces a tampoco quiere invitarte a cenar. Entonces el empleado B comenzó a ganarse al empleado C y a mí, diciendo: Una vez que el pedido esté listo, al menos invite a todos a comer, ¡incluso un plato de fideos! Pero no creo que sea necesario. Sea generoso con quienes estén dispuestos a invitar y siéntase libre de invitar a quienes no quieran. Entonces, pero no mostré lo que quería decir. Entonces el empleado B comenzó a pelear con todos y a aislar al empleado A, por lo que a menudo decía que el empleado A no era bueno a sus espaldas, ¡pero también era cierto! El equipo C ha llegado a B y un antiguo empleado de la empresa lleva cuatro o cinco años trabajando en la empresa. Tampoco me gusta el empleado A, así que me mantengo neutral. Si alguien me dijera algo, me reiría. No sigo ciegamente las tendencias de mis hijos y no importa si hago lo que quiero. No importa si estoy aquí o no, sólo depende de tus intrigas. Bastante aburrido. El caso es que la empresa tiene reuniones. Hablando de esta recompensa, el empleado B dijo directamente que la recompensa de 50.000 de 2.000 son 50.000 únicos y no se pueden acumular. Entonces el jefe bajó la rampa. Quizás eso es lo que quiso decir el jefe. Entonces la recompensa del empleado A desaparecerá. Pero en otra situación, si el empleado A y el empleado B tienen una buena relación c. Si el empleado B habla de 50.000 yuanes en la reunión, ¡entonces se pueden acumular dos mil yuanes! B C D agrega un poco de fuego, el líder no dará recompensas.
Así, si consigues algo en el equipo que los demás no tienen (recompensa, primera comisión, ascenso, etc.), puedes invitar a tus compañeros a cenar o comprar snacks, frutas y regalos y el La empresa se los dará a todos. ¡Porque nadie puede ocultar que los demás son mejores que ellos mismos! ¡No puedes aprender esto en la escuela!
¡Me quedé realmente impactado y disgustado! Realmente no quiero hacer estas cosas y no quiero pasar por estas cosas, pero no me permitiré ser como el empleado A.
No quiero hacer nada que perjudique los intereses de los demás, pero también quiero protegerme de ser conspirado y perjudicado, ¡y quedarme solo! ¡Guarda tu corazón y véngate!
En apenas dos meses, esto es sólo la punta del iceberg. ¡Compártelos primero!