Autoevaluación en el trabajo[10]
1. Autoevaluación en el trabajo
Como nuevo empleado que ingresa a un nuevo entorno laboral, aunque haya acumulado algo de experiencia laboral en su trabajo anterior, inevitablemente se sentirá. un poco de presión cuando se une por primera vez a la empresa. Durante este tiempo aprendí muchos conocimientos y mi nivel técnico también mejoró mucho. Estoy muy realizada y feliz, ¡y vale la pena por muy cansada que esté!
Sé que sólo las acciones positivas pueden traer resultados fructíferos. Para hacer un buen trabajo en ventas, realizo activamente todas las tareas que me asigna mi liderazgo.
Como nuevo empleado, tomaré la iniciativa de comprender y adaptarme al entorno, mostrando mis aspectos superiores a la empresa y estableciendo buenas relaciones interpersonales basadas en la plena confianza y cooperación. Además, siempre mantendré un alto grado de entusiasmo por aprender, sumaré conocimientos constantemente y mejoraré habilidades para adaptarme al desarrollo de la empresa. Puede que esté confundido y estresado en el trabajo, pero creo que mientras pueda mantener la cabeza despejada y avanzar con confianza, lo lograré.
La sociedad se desarrolla, la información aumenta y los desafíos se intensifican. No sólo debo aprovechar mis propias ventajas, sino también aprender de las experiencias de otras personas para mejorar mi propia calidad.
Los objetivos de desarrollo de xx company son ambiciosos y a largo plazo. El desarrollo de la empresa es el desarrollo de cada uno de nosotros. ¡Creo que tengo la capacidad de aprovechar oportunidades y afrontar desafíos con xx!
2. Autoevaluación en el trabajo
1. Aprendizaje: insistir en el aprendizaje como una forma importante de superación y mejora personal, estudiar detenidamente los conocimientos jurídicos y los conocimientos empresariales relacionados, y combinarlos. con las características del trabajo real, concéntrese en aprender xx, xx y otras leyes y regulaciones relevantes, combinado con sus propias deficiencias en la redacción de documentos oficiales, el procesamiento de documentos oficiales y el conocimiento de la informática, el aprendizaje específico de la redacción de documentos oficiales, el procesamiento de documentos oficiales y conocimiento informático, y mejorar aún más la conciencia jurídica y los conceptos legales a través del aprendizaje, mejorar el nivel de trabajo. 2. Trabajo: obedecer los arreglos, ser serio y responsable, trabajar duro y completar las tareas a tiempo. En un trabajo específico, recopilar cuidadosamente todo tipo de información, comprender y dominar de manera integral y precisa el progreso de todos los aspectos del trabajo, analizar los principales problemas existentes en el trabajo, resumir la experiencia laboral e informar al líder de manera oportuna para que el El líder puede comprender y comprender la situación de la manera más completa y precisa posible. Comprender la situación real del trabajo reciente y tomar decisiones científicas y correctas para resolver problemas.
3. Vida: Sea diligente y frugal, proteja la propiedad pública, sea estricto consigo mismo, sea honesto y digno de confianza, sea servicial, respete a los líderes, una a los colegas y mantenga siempre una buena imagen de la policía popular.
Al recordar el trabajo del año pasado, he logrado nuevos avances en el pensamiento, el estudio y el trabajo, pero también soy consciente de mis deficiencias. Mi nivel teórico no es lo suficientemente bueno y mis habilidades de oficina modernas no son lo suficientemente competentes. ¡En el futuro, estudiaré mucho, trabajaré duro, seré un funcionario público calificado y haré mi propia contribución a la construcción integral de una sociedad acomodada y a la construcción de una sociedad armoniosa!
3. Autoevaluación en el trabajo
Ideológicamente, adherirse a los cuatro principios básicos, apoyar los principios y políticas del partido, cumplir conscientemente diversas leyes y regulaciones y estudiar concienzudamente el marxismo. El leninismo, los pensamientos de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y la teoría de las "Tres Representaciones", establecen conscientemente una visión noble del mundo y de la vida, establecen un concepto socialista del honor y la desgracia, se arman con ideas avanzadas y se obligan a avanzar paso a paso. paso. Por supuesto, en el futuro continuaré fortaleciendo mis estudios para adaptarme a las necesidades del desarrollo social y mejoraré mis cualidades políticas y teóricas para adaptarme a los requisitos objetivos del desarrollo social y económico. En términos de negocio, nos esforzamos por consolidar nuestra base profesional, ampliar nuestro conocimiento y esforzarnos por completar mejor nuestro trabajo.
En XX años de estudios universitarios, aprendí conocimientos profesionales más básicos, pero me faltaba experiencia práctica y experiencia social.
En el trabajo, me concentro en mi trabajo, aprendo sistemáticamente conocimientos profesionales y también presto atención a fortalecer la comprensión y el dominio de los conocimientos xx, mejorando mi estructura de conocimientos y mi sistema de conocimientos, para familiarizarme con los Situación laboral lo antes posible, evitar desvíos.
4. Autoevaluación en el trabajo
Amo el Banco Agrícola de China, trabaja activamente y estudia detenidamente varios documentos emitidos por la sucursal provincial.
Soy diligente en la capacitación de habilidades básicas, aprendo con la mente abierta, hago preguntas con diligencia, tomo notas con cuidado, practico mucho las habilidades básicas después del trabajo y estudio mucho conocimientos comerciales. He aprendido mucho sobre ahorros personales, banca online, fondos, seguros y tarjetas bancarias.
Desde que comencé a trabajar, bajo la guía y capacitación de líderes de todos los niveles, y con el cuidado y la ayuda de mis colegas, he logrado ciertos resultados en todos los aspectos del pensamiento, el trabajo y el estudio, y en mi vida general. La calidad también ha mejorado hasta cierto punto.
Ideológicamente, me adhiero a los cuatro principios básicos, apoyo los principios y políticas del partido y cumplo conscientemente con diversas leyes y regulaciones.
En los negocios, nos esforzamos por consolidar nuestra base profesional, ampliar nuestro conocimiento y esforzarnos por completar mejor nuestro trabajo.
5. Autoevaluación en el trabajo
Estudiar seriamente el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "Tres Representaciones"; e implementar el espíritu de la XX Sesión Plenaria del Partido, y fortalecer la posición política y la estricta disciplina política. Estudie y comprenda seriamente el espíritu de xx y tenga presente el propósito de "servir al pueblo de todo corazón". Participar activamente en el estudio teórico y tomar notas cuidadosamente antes de la clase. A través de estos estudios, he mejorado continuamente mi nivel de teoría política y enriquecido mi mente política. ¡También presenté solemnemente una solicitud para unirme al partido ante la organización del partido, con la esperanza de que la organización del partido me pusiera a prueba en la práctica!
Conocer y cumplir estrictamente la ley. También debe mejorar su entusiasmo por aprender a través de varios métodos y convertir el aprendizaje pasivo en aprendizaje activo. En mis estudios, sigo el método de combinar teoría y práctica, promovernos y mejorarnos mutuamente. A menudo aprenden de camaradas con sólidas habilidades comerciales y rica experiencia en la unidad. Simplemente pregunte si no comprende, tome notas de su trabajo y resuma constantemente sus éxitos y fracasos en el trabajo.
Insistir en trabajar por horas e implementar estrictamente el sistema de permisos. Cumpla estrictamente con las "cinco prohibiciones estrictas" del departamento xx y nunca haga nada que viole las disciplinas. Ser capaz de obedecer al liderazgo, respetar a los camaradas y tomar en consideración la situación general. Ser capaz de obedecer las disposiciones de los líderes en todos los niveles en el trabajo, no hablar de condiciones objetivas, no ser holgazán y comunicarse con los líderes de manera oportuna si hay algún problema. De acuerdo con el principio de ser honestos y prácticos, no nos preocupamos por las ganancias y pérdidas personales en el trabajo, respetamos a los camaradas, estamos dispuestos a ayudar a los demás y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo armonioso.
Todo trabajo debe centrarse en la situación general y los intereses generales, implementar resueltamente el principio de subordinar los intereses personales a los intereses colectivos y completar el trabajo con un alto sentido de responsabilidad y altos estándares.
6. Autoevaluación en el trabajo
En el trabajo de este departamento siempre me he exigido estrictamente realizar cada tarea asignada por el líder con seriedad y puntualidad, y al mismo tiempo, tomé la iniciativa de contribuir al liderazgo. Comparta preocupaciones; aprenda de sus colegas sobre sus problemas poco profesionales y poco profesionales, mejore y enriquezca constantemente, permanezca en su posición, haga bien su trabajo y haga lo mejor que pueda. Después de xx meses, he podido manejar de forma independiente procedimientos básicos de personal como reclutamiento de empleados de la empresa, traslados, regularización, adaptación laboral, renovación de contrato, premios y castigos y renuncias. , organizar y archivar contratos de empleados, ayudar a proporcionar listas y documentos de pago de seguro de empleados, procesar reembolsos de documentos diarios de los empleados, ayudar a organizar y proporcionar información y datos relacionados con el personal requeridos por varios departamentos de la empresa.
Aprenda y consulte la experiencia y habilidades de colegas y líderes en las entrevistas de reclutamiento y mejore gradualmente su propia falta de conocimiento en la contratación de talentos. Por supuesto, todavía tengo muchas deficiencias. Es necesario mejorar mi experiencia en el manejo de problemas y mejorar aún más mis capacidades de colaboración departamental. Necesito seguir aprendiendo y mejorar mis capacidades empresariales.
Este es mi primer trabajo y he aprendido mucho en los últimos seis meses. Estoy profundamente orgulloso de ver el rápido desarrollo de la empresa y estoy aún más ansioso de ser un empleado de tiempo completo aquí para lograr mis objetivos, reflejar el valor de mi vida y crecer junto con la empresa.
7. Autoevaluación en el trabajo
Los estudiantes universitarios recién graduados se encuentran en un estado de ignorancia sobre la sociedad, las empresas y la arquitectura, y carecen de experiencia en el trabajo y la vida. Por tanto, es muy necesario y urgente completar la transición de estudiantes a empleados. La formación me enseñó que, como nuevo empleado, debía adaptarme activamente al nuevo rol y esforzarme por moldear mis propias cualidades, como centrarme en el trabajo en equipo, atreverme a asumir responsabilidades, tener una actitud laboral optimista y proactiva y una gran capacidad de ejecución. etc. La clave es amar tu trabajo y lograr logros extraordinarios en puestos ordinarios.
Tener las cualidades para convertirse en un excelente empleado depende de si al final se pueden implementar; de lo contrario, será sólo una niebla de humo y espejos. Hay dos enemigos en la vida, uno es la timidez y el otro es la pereza, y la pereza es un obstáculo para la implementación. Por lo tanto, debes tener una voluntad firme, el coraje de persistir hasta el final, la perseverancia para vencer, la voluntad de vencer, rechazar las excusas y no poner excusas para el fracaso. Aunque la implementación consta sólo de dos palabras, vale más que mil palabras. Como técnico nuevo, cuando la empresa emprende muchos proyectos de alto nivel, sofisticados, pesados y difíciles, debe asumir la responsabilidad de su implementación con sabiduría y espíritu.
8. Autoevaluación en el trabajo
Como nuevo empleado, conocí por primera vez el sistema de gestión de la empresa, lo adapté al entorno laboral de la empresa y me centré en profundizar en el proyecto de la empresa. comprensión de xx. Después de permanecer en la empresa durante más de tres meses, descubrí que, aunque puedo trabajar duro y activamente y lograr algunos resultados, todavía hay muchas áreas que necesitan mejorar y todavía necesito trabajar duro para hacerlo mejor. Esto se refleja principalmente en los siguientes aspectos:
Primero, debido a la falta de experiencia laboral, manejé incorrectamente algunos límites y símbolos de características especiales en mis dibujos, lo que resultó en dibujos engorrosos y afectó el efecto del dibujo.
La segunda es que en la naturaleza, algunos puntos característicos estructurales y de relieve no son muy claros, y no está claro qué puntos deben recolectarse y cuáles no.
En tercer lugar, debemos mejorar aún más la seriedad en nuestro trabajo y tratar de evitar errores innecesarios.
Nuestra sociedad mejora constantemente. En el trabajo futuro, me basaré en la realidad, aprenderé seriamente más conocimientos, haré que mi propio trabajo sea pionero, seré más estricto conmigo mismo, trabajaré duro, aprovecharé al máximo mis fortalezas, corregiré mis deficiencias y preguntaré a líderes, maestros y colegas. Supervisar las críticas.
9. Autoevaluación en el trabajo
En cuanto a conocimientos de marketing: Sólo con un buen marketing habrá buenos beneficios y la empresa tendrá motivación. A través de este período de estudio previo al empleo, tengo un profundo conocimiento de la filosofía empresarial de la empresa y su desarrollo.
En términos de conocimiento empresarial, aprendí mucho sobre todo el proceso de contratación de proyectos de construcción, análisis de cotizaciones y determinación de unidades de cotización, así como conocimientos profesionales sobre andamios, factores que afectan el precio general del alquiler. de andamios, y especificaciones técnicas de seguridad para su montaje. Estas experiencias empresariales son la base para el desarrollo empresarial y son un excelente recurso para el desarrollo personal.
En términos de gestión empresarial, a partir del sistema de gestión empresarial, tengo un profundo conocimiento de la gestión general del alquiler de andamios y el almacenamiento de materiales. Este es también el contenido de mi trabajo futuro. Además, también estudiaré seriamente otros sistemas de gestión de la empresa, los comprenderé en profundidad y los implementaré con decisión. Ésta es la férrea disciplina de la empresa.
En resumen, a través de la capacitación sistemática previa al empleo, tengo una cierta comprensión del desarrollo comercial y la filosofía comercial de la empresa, y tengo una cierta comprensión de mi trabajo futuro. También veo las perspectivas de desarrollo futuro de la empresa. Utilizaré acciones prácticas para implementar la filosofía empresarial y el desarrollo empresarial de la empresa. ¡Espero integrarme a la gran familia de xx lo antes posible y desarrollarme junto con la empresa!
10. Autoevaluación en el trabajo
Como nuevo empleado de xx Airlines, es un honor para mí participar en la capacitación introductoria organizada por la empresa. Durante los xx días de entrenamiento, no solo aprendí sobre el estado de desarrollo y la cultura corporativa de la empresa, sino que también realicé un arduo y emocionante entrenamiento militar. Aunque los xx días de entrenamiento han terminado, la inspiración y el pensamiento que me quedan apenas comienzan. A través de estos pocos días de estudio, tengo un marco general e ideas en mente para mi trabajo futuro, que serán de gran ayuda para el buen desarrollo de mi trabajo en el futuro. Hay muchos métodos de trabajo y experiencias específicos de líderes y personas mayores que necesito aprender lentamente en el trabajo real.
El día Xx, este proceso me hizo comprender profundamente que mi corazón había cambiado. Las cualificaciones académicas no equivalen a capacidades. No hay empleados de baja calidad, sólo gestión de alto nivel. Aprenda lo que he aprendido, aprenda lo que he hecho y establezca una perspectiva correcta de la vida. Los valores son la esencia de la vida y la guía hacia el éxito. Sólo teniendo un fuerte sentido de responsabilidad por todo en el futuro, aprendiendo en muchos aspectos y mejorando el autocultivo.