La Red de Conocimientos Pedagógicos - Conocimientos históricos - ¿Por qué el premio lo da el cerdo de la escuela?

¿Por qué el premio lo da el cerdo de la escuela?

Recientemente, una escuela secundaria regaló carne de cerdo como beca a los estudiantes. Este tipo de recompensa es novedoso y más práctico y eficaz que la recompensa en efectivo. .....La razón por la que digo esto es porque hay tres razones para usar carne de cerdo como recompensa: la recompensa es más intuitiva, el efecto motivacional es más obvio y los estudiantes aceptan más este tipo de recompensa.

1. Usar ese tipo de carne de cerdo como recompensa dejará una impresión más intuitiva en los estudiantes.

Una de las funciones de las recompensas es dejar una profunda impresión en quienes las reciben y así obtener incentivos. ..... Entre las muchas formas de recompensar, las recompensas físicas dejan una impresión más profunda en quienes las reciben. .....La razón de esto es que las recompensas físicas son muy intuitivas y los destinatarios pueden sentir directamente los efectos de las recompensas y dejar una profunda impresión, por lo que se pueden lograr buenos resultados.

2. En comparación con las recompensas en efectivo, el efecto incentivador de las recompensas físicas es más obvio.

El propósito más fundamental de otorgar premios es motivar a quienes los reciben. .....Cuando el destinatario sea recompensado, la recompensa por sus esfuerzos lo alentará mucho y estará más motivado para aprender mejor. .....De esta manera se logra el propósito de otorgar premios a los estudiantes. El efecto de incentivo obtenido al utilizar carne de cerdo como método de recompensa es el más obvio, por lo que este método de recompensa es más realista.

3. Los estudiantes son más receptivos a recompensas físicas como la carne de cerdo.

Los estudiantes, por supuesto, se sentirán felices y felices después de recibir el premio. .....Pero los estudiantes tienen diferentes niveles de aceptación de diferentes métodos de recompensa. Es posible que algunas recompensas no les importen a los estudiantes y dichos incentivos no lograrán los resultados deseados. Distribuir carne de cerdo como recompensa es más motivador y más realista que las recompensas en efectivo.