¿Qué incluye el sistema de personal?

Incluyendo “Contrato de Trabajo”, “Sistema de Confidencialidad”, “Descripción del Trabajo”, “Sistema de Traspaso de Trabajo”, “Sistema de Recompensas y Castigos”, “Sistema de Asistencia y Descanso y Vacaciones”, “Condiciones de Empleo en Período de Prueba” ", "Sistema de Salario y Seguridad Social", "Sistema de Formación".

El sistema de personal es la suma del código de conducta, los procedimientos de trabajo y el sistema de gestión para utilizar personas para gestionar las cosas.

2. El sistema amplio de personal incluye varios sistemas específicos como selección de personal, empleo, formación, salarios, prestaciones, supervisión, jubilación y pensiones.

3. El sistema de personal en sentido estricto se refiere al sistema de nombramiento y gestión de los funcionarios públicos nacionales.

4. El sistema de personal es una parte importante del sistema político nacional y pertenece a la categoría de superestructura. Está determinado por la base económica y sirve a ella. A los países occidentales generalmente se les llama sistema de servicio civil, a la antigua China se le llamó sistema oficial y, después de la fundación de la República Popular China, se le llamó sistema de personal, también conocido como sistema de cuadros.