¿Por qué te das cuenta de que cuanto más trabajas, más te das cuenta de que no es tu capacidad laboral la que en última instancia determina tu éxito o fracaso, sino tu vida?
Dijo: "Lo más valioso en este mundo es la capacidad". Cuando era joven, tenía la mayor capacidad de trabajo y la mayor creatividad, pero mi salario era el más bajo y no ganaba dinero. En su lugar, vaya al fondo y gane dinero a través de dividendos de la industria, dividendos de bienes raíces, diversos cambios de empleo y bonificaciones. La capacidad de trabajo es como escalar una montaña. Si sólo quieres ir al sexto piso, no es un gran problema. La capacidad laboral te permite ir al sexto piso a hacer ejercicio todos los días. Pero si quieres subir al piso 60, ¿aun así lo subirás? ¿Puedes gatear? No importa lo poderoso que seas, no es tan rápido como tomar el ascensor. Especialmente cuando estás enferma o embarazada, ¿todavía puedes subir escaleras? ¿Todavía puedes subir al piso 60? ¿Qué es este ascensor? Lu Bai lo comparó con un proceso histórico, un dividendo de la industria, etc. En opinión de la Sra. Lu, el ascensor es como un medio y una herramienta. Tienes que montarlo para pasar al siguiente nivel y ver más allá. ¿Pero cómo te llevas? Hay que tener recursos. Este recurso se refiere no sólo al dinero, sino también a tus conexiones, tu influencia y las personas que conoces.
El dinero que gana una persona depende en un 15% de su capacidad y en un 85% de sus conexiones. ¿Quién dijo esto? El profesor Lu no puede recordarlo con claridad. No ganas dinero tú solo, lo haces la gente que conoces. Mucha gente piensa que el éxito depende de ellos mismos, pero los hechos nos dicen que otros también pueden hacerte exitoso, y muchas personas anteponen el carro delante del caballo. Pero, ¿cómo puedes dejar que otros te hagan exitoso? No es más que su propio valor.
Existe una regla no escrita en nuestro círculo de recursos humanos que dice que si personas mayores de 35 años envían currículums, todos somos demasiado mayores. Es difícil para las personas de esta edad encontrar un buen trabajo enviando currículums. Haremos más recomendaciones y extrapolaciones en el círculo, por lo que no está de más aprender más sobre recursos humanos y headhunting.
Entonces, ¿cómo contactas a las personas que pueden ayudarte? Además de la capacidad, se trata más de ser persona. En cuanto a ser ser humano, cada uno tiene su propio entendimiento. En opinión del profesor Lu, no se trata más que de tener capacidad e integridad política, ser digno de confianza, ser bueno en el manejo de las relaciones interpersonales y poder aportar beneficios a los demás. Sólo de esta manera agradarás a los demás, harás más amigos y dejarás que otros te ayuden.
Al observar la historia de desarrollo de varios líderes empresariales, encontrará un patrón, es decir, siempre hay expertos que lo impulsan en puntos de inflexión clave. Por ejemplo, Jack Ma conoció a Cai Chongxin cuando fundó Alibaba. , y Liu conoció al Sr. Liu cuando fundó Alibaba.
¿Por qué estas personas están dispuestas a ayudarlos? No se trata más que de que son valiosos, dignos de confianza y pueden aportar beneficios a otros y lograr una situación en la que todos ganen.
"Xunzi. "Encouragement to Learning" escribió que "Los caballeros son cosas diferentes, buenas e hipócritas", lo que significa que las calificaciones de un caballero no son diferentes de las de la gente común, pero son buenos para aprovechar de las cosas externas y las condiciones existentes, por lo que en opinión del Maestro Lu, estas cosas externas, estas condiciones de existencia, no son más que ser un ser humano.