Resumen del trabajo individual en corregimientos y ciudades

Resumen del trabajo individual en los municipios 1

Durante el año pasado, bajo el liderazgo y apoyo de los directores de la oficina, y con la estrecha cooperación de todos los camaradas, hemos estado dedicados a nuestro trabajo, cumplido con nuestros deberes y tengo un estilo pragmático, tengo una mente firme y he completado bien mi propio trabajo y otras tareas asignadas por el liderazgo. Ahora resumiré mi trabajo personal de la siguiente manera:

En términos de negocios, el proyecto de construcción del Centro de Educación Vocacional en el distrito de Daiyue, ciudad de Tai'an, del cual soy responsable, avanza sin problemas, todo El trabajo se realiza de manera ordenada y básicamente se han cumplido las condiciones de aceptación de finalización. Durante este período, de acuerdo con los principios de diligencia debida y control estricto, siempre me quedo en la primera línea del sitio de construcción, descubro problemas y los resuelvo. en el lugar y controlar estrictamente la calidad. Durante la construcción del proyecto, siempre damos prioridad a la seguridad y la calidad de la construcción, y ponemos fin resueltamente a actividades ilegales como tomar atajos y tomar atajos.

Después de 20xx, mirando hacia atrás, tengo mucho en qué pensar, mucho que expresar y mucho que ganar. "Estar ocupado pero cosechar recompensas, estar cansado pero feliz" se ha convertido en la melodía principal de mi corazón, que a menudo se escucha en mis oídos. Para mí, mi trabajo en XXXX fue el año más inolvidable y memorable. El cambio en el contenido del trabajo va acompañado de una serie de adaptaciones y ajustes en las ideas y métodos de trabajo (incluida la adaptación al trabajo y el ajuste de la mentalidad). La presión trae una sensación de cansancio, y la alegría de la cosecha también se integra al cansancio. Con el apoyo de los líderes de la oficina y la estrecha cooperación de los camaradas de la oficina, se dedicaron a su trabajo, cumplieron con sus deberes, tenían un estilo pragmático y una mente firme, y completaron con éxito su propio trabajo y otros. Tareas asignadas por los líderes. Una breve reseña se resume a continuación:

1. Desempeño laboral durante el último año

(1) Fortalecer la imagen y mejorar la propia calidad. Para hacer un buen trabajo en el trabajo de supervisión, nuestra oficina cumple con requisitos estrictos, presta atención a dar ejemplo y trata a los demás con sinceridad. En primer lugar, está dedicada al trabajo y es dedicada. La ley más importante del trabajo del departamento integral es la "irregularidad". Por lo tanto, entendemos correctamente nuestro propio trabajo y valor, manejamos correctamente la relación entre sufrimiento y felicidad, ganancias y pérdidas, intereses personales e intereses colectivos, e insistimos en estar dispuestos. contribuir, siendo honesto y dedicado, y en segundo lugar se trata de atemperar el negocio y mejorarlo. Después de medio año de estudio y ejercicio, hemos logrado ciertos avances en nuestro trabajo. Hemos aprendido cuidadosamente las fortalezas de los demás, corregido nuestras propias deficiencias y humildemente hemos pedido consejo a líderes y colegas. Nos hemos mejorado en materiales escritos a través de continuo. aprendizaje y exploración.

(2) Sea estricto en la autodisciplina, haga planes de trabajo personales y fortalezca continuamente la construcción del estilo. Durante el año pasado, he sido estricto conmigo mismo. Siempre he considerado la paciencia, la disposición a pagar y la oscuridad como mis criterios. Siempre me he centrado en ser riguroso, meticuloso, sólido, realista y con los pies en la tierra. trabajando duro. En el trabajo, debemos regular todas nuestras palabras y hechos con reglas y disciplinas, cumplir estrictamente las reglas y regulaciones de la agencia, respetar el liderazgo, unir a los camaradas, ser modestos y prudentes, aceptar activamente opiniones de todos los aspectos y mejorar constantemente el trabajo; Insista en hacer cosas que no conduzcan a la imagen de la agencia. No haga cosas que no conduzcan a la imagen de la agencia, no diga nada que no conduzca a la imagen de la agencia y mantenga activamente la buena imagen. de la agencia.

(3) Fortalecer funciones y realizar un buen trabajo en el servicio. En nuestro trabajo, nos centramos en comprender los fundamentos y nos esforzamos por mejorar los niveles de servicio. El centro cuenta con poca plantilla y una gran carga de trabajo, lo que requiere la unidad y cooperación de todo nuestro personal. Durante este año, sin importar las dificultades que encontramos, todos cooperamos activamente para hacer un buen trabajo. Los colegas pueden pensar en un lugar y trabajar duro en el mismo lugar, independientemente de si trabajan más o menos. Solo espero que funcione. se completará con éxito.

2. Deficiencias en el trabajo y esfuerzos futuros

Aunque el trabajo del año pasado ha logrado ciertos resultados, también existen algunas deficiencias, principalmente porque el proceso de emancipación ideológica no es suficiente. El aprendizaje y el servicio no son suficientes, y todavía hay una cierta brecha en comparación con los colegas experimentados. Los materiales aún persisten en el formato básico y el contenido carece de la extensión de una exploración en profundidad, lo resumiré seriamente. mi experiencia, supere mis defectos y trabaje duro. Haga mejor su trabajo.

(1) Llevar adelante el espíritu de trabajo duro y trabajo duro. Ante las complejas y pesadas tareas de supervisión, no tememos las dificultades y tomamos la iniciativa para encontrar cosas que hacer. Debemos ser diligentes con nuestros ojos, boca, manos y piernas. Debemos adaptarnos activamente a diversos entornos difíciles y perfeccionarnos. nosotros mismos en el trabajo pesado. Voluntad, aumentar los talentos.

(2) Llevar adelante el espíritu emprendedor incansable.

Fortalecer el aprendizaje, tener el coraje de practicar, leer muchos libros, prestar atención a recopilar todo tipo de información mientras se estudia de los libros y absorber ampliamente varios "nutriciones" al mismo tiempo, prestar atención a los métodos de aprendizaje y corregir la actitud de aprendizaje; , mejorar la eficiencia del aprendizaje y esforzarse por cultivar conocimientos sólidos: habilidades teóricas, métodos de pensamiento dialéctico, puntos de vista ideológicos correctos y un estilo de trabajo con los pies en la tierra. Esforzarse por hacer un mejor trabajo y establecer una buena imagen de la oficina.

(3) Sé un buen asistente. Brindar sugerencias y soluciones racionales oportunas a diversas decisiones y problemas que surjan como referencia de liderazgo. Resumen del trabajo personal del municipio 2

Diga adiós a lo viejo y dé la bienvenida a lo nuevo, 20xx está a punto de pasar, 20xx está a punto de llegar, mire hacia atrás en el pasado, mire hacia el futuro, el año pasado , bajo la dirección correcta del comité del partido del condado y del gobierno del condado, bajo la dirección del comité del partido y del gobierno de la ciudad. Bajo la dirección correcta del Partido Comunista de China y con la cooperación activa de mis colegas, estudié mucho, insistí en Armé mi mente con el marxismo-leninismo, encontré formas en la práctica, encontré formas en el trabajo y exploré constantemente nuevos métodos y nuevas formas de estar calificado para mi trabajo. Se logró un logro gratificante.

Repasando los logros del año pasado, los puntos principales son los siguientes:

En primer lugar, fortalecer el aprendizaje y mejorar el nivel político y la calidad profesional.

Tener buenas cualidades políticas y profesionales es el prerrequisito y la condición necesaria para hacer bien tu trabajo.

En el último año, he utilizado mi trabajo y mi tiempo libre para estudiar sistemáticamente conocimientos teóricos como "Filosofía marxista", "Economía socialista de mercado", "Derecho penal", "Derecho civil", "Derecho oficial". Redacción de documentos" y otros conocimientos relacionados. Las políticas, leyes y regulaciones, etc. relacionadas con los negocios, mejoraron gradualmente su propia calidad y sentaron una base sólida para poder hacer mejor su trabajo.

Como miembro del Partido Comunista, puedo comprender mejor la situación política, la situación económica, la situación social, la educación científica y tecnológica, y el estatus y el papel del gobierno en la sociedad que enfrenta nuestro país. Reconocer la realidad, captar la esencia, comprender la esencia, aprender a trabajar, trabajar para aprender y servir como un buen asistente del personal para el liderazgo y la organización, manteniendo un alto grado de coherencia. A través de una formación práctica integral se han ampliado los conocimientos y se ha dado un salto cualitativo del campo de la conciencia al campo de la comprensión. El entusiasmo por ofrecer buenos servicios garantiza que todo el trabajo se lleve a cabo de manera ordenada.

En segundo lugar, sea diligente al escribir y mejore sus habilidades de escritura y de pensamiento.

La escritura es una función importante de una secretaria y el trabajo requiere fuertes habilidades de expresión escrita y pensamiento lógico. Cuando escribo, siempre reflexiono y delibero cuidadosamente una y otra vez. No digas lo que no puedo decir, no escribas lo que no puedo escribir. Debo elogiar vigorosamente las cosas que son beneficiosas para los líderes. Desechar las cosas que son beneficiosas para la gente. Como dice el refrán, una mentira repetida mil veces se convierte en verdad, y la verdad repetida mil veces se convierte en mentira. Aproveché al máximo el bolígrafo que tenía en la mano y presenté un "informe documental" tras otro para periódicos y revistas. promover el desempeño del liderazgo y completar las tareas asignadas por mis superiores, matando dos pájaros de un tiro.

Lo que hace el gobierno es superficial, lo que promueve son informes positivos, lo que implementa es la economía burbuja y lo que reprime es el sufrimiento del pueblo. No pago por mi vida convenciendo a la gente hasta que muera. En el trabajo, caliento a la gente con mis palabras más sinceras, los engaño con palabras falsas y los emociono con palabras francas y honestas. Entiendo la situación de manera oportuna. las opiniones de las masas, explicar con paciencia, coordinar con múltiples partidos y hacer brillar una luz brillante. El propósito es educar a las masas sobre la base de los principios de minoría y sumisión a la mayoría, y a los individuos a la organización, para que por uno. Por un lado tienen apoyo en la comprensión, por otro lado esperan esperanza en la esperanza, para que las masas estén satisfechas con la actitud del servicio, la calidad del servicio y la eficiencia del servicio, desempeñando el papel de puente y vínculo.

En tercer lugar, aprender en la práctica y mejorar las habilidades laborales.

La práctica es el único criterio para medir la verdad. Sin investigación no hay derecho a hablar. El secretario es el secretario del líder. Puede resolver las necesidades urgentes del líder sin demora, comprender la intención del líder y quedar satisfecho. Salga, entre, contacte la situación real, realice investigaciones en profundidad, aproveche al máximo las funciones de secretaría y sirva a los líderes de todo corazón.

Lo que los líderes quieren es desempeño, y lo que quieren es disfrute. Dominar las aficiones de cada líder es una de las materias esenciales para ser secretaria. Para ello, después de una cuidadosa investigación y verificación, dividí cada una. Líder en tres niveles Sesenta y nueve, comprender cuidadosamente los detalles del trabajo, atender a sus intereses, responder ojo por ojo y ser infalible, lo que no solo permite a los líderes sentirse cómodos en el trabajo, sino que también muestra su verdadero colores mientras se divierten, para que los líderes puedan utilizar mejor sus habilidades en la nueva forma y adaptarse a la nueva sociedad.

Si al líder le va bien o no, el secretario es la clave. El líder representa al partido y la imagen de las grandes masas. Cuando el líder tiene éxito, las masas también serán prósperas. De esta manera, también tendrán un lugar en los pueblos hermanos. Esta es la verdad de una cueva de osos. Por lo tanto, los líderes deben mostrar sus cualidades heroicas y destacarse, para que puedan luchar mejor por el uso de los fondos nacionales y el desarrollo. la construcción de la región. Lo más indispensable en el país es el dinero. Cómo gastarlo es asunto del líder. Un líder que no puede gastar dinero no se convertirá en un líder calificado. Por lo tanto, cambio activamente mi estilo de trabajo, domino la información precisa y oportuna, aconsejo activamente. y predicar con el ejemplo. Hacer mayores contribuciones a la expansión de los campos de consumo de la dirigencia, no sólo contribuye al crecimiento del PIB del país, sino que también amplía el pensamiento de la dirigencia. Por un lado, activa la economía local y, por el otro. Por otro lado, también resuelve la presión sobre el empleo. Resumen del trabajo individual en los municipios y ciudades 3

20xx pronto pasará. Durante el año, con el cuidado y la ayuda de los líderes y colegas del municipio, completé con éxito todo el trabajo y mejoré mi conciencia ideológica. Ha habido mejoras adicionales en este aspecto. El resumen del trabajo de este año incluye principalmente los siguientes elementos:

1. Desempeño ideológico y político, cultivo de la calidad moral y ética profesional

Capacidad para implementar concienzudamente el principios básicos del partido, líneas, principios y políticas, estudiar activamente la teoría política a través de periódicos, revistas y libros, cumplir con las leyes y reglamentos, estudiar conocimientos jurídicos con seriedad, tener un fuerte sentido de responsabilidad y profesionalismo, de manera proactiva y concienzuda; adquirir conocimientos profesionales, tener una correcta actitud laboral y ser serio y responsable.

2. Conocimientos profesionales, capacidad laboral y trabajo específico

Mi especialidad es la informática. Ahora es la era de la tecnología y la información modernas. Creo firmemente que en el futuro el conocimiento profesional en el trabajo me ayudará en mi trabajo durante mi trabajo anterior en xxx Township, la eficiencia en la realización de diversas tareas fue muy buena y fue bien recibida por los líderes que vine a trabajar en este; municipio en agosto, y debido a que xx fue removido del trabajo, practiqué baile en el condado durante dos meses para cooperar activamente con las diversas tareas asignadas por los líderes del condado, hice todo lo posible para hacerlo según fuera necesario, y finalmente con éxito. Completó todas las tareas de la actuación de Zhou Qing. Cuando regresé al trabajo, asumí la tarea de completar el formulario del censo. Para hacer un buen trabajo, no tuve miedo de tener problemas, pedí consejo a mis líderes, aprendí de mis colegas y exploré mi propia práctica. En un corto período de tiempo, me familiaricé con el trabajo y aclaré mi trabajo. Los procedimientos e instrucciones mejoraron la capacidad de trabajo y formaron una idea de trabajo clara en el trabajo específico, para que el trabajo se pueda realizar sin problemas. El trabajo se puede completar con habilidad y satisfacción.

Para el buen desarrollo del trabajo y la coordinación del trabajo entre departamentos, además de hacer bien mi trabajo, también coopero activamente con otros colegas para hacer bien su trabajo.

3. Actitud y diligencia en el trabajo

Ama tu propio trabajo, sé capaz de tratar cada trabajo correcta y seriamente, dedícate al trabajo, sirve a todos con entusiasmo y respeta concienzudamente las disciplinas laborales. , garantizar la asistencia puntual, una alta tasa de asistencia, no tener licencia durante todo el año, hacer un uso eficaz del tiempo de trabajo, ceñirse al puesto, trabajar horas extras cuando sea necesario para completar el trabajo, trabajar horas extras a tiempo, garantizar que el trabajo se pueda completar en tiempo.

IV.Calidad, desempeño y contribución del trabajo

Elaborar un plan de trabajo personal antes de iniciar el trabajo, completar el trabajo de manera priorizada y oportuna y lograr los resultados esperados. Se completó con calidad y cantidad, y la eficiencia del trabajo fue alta. Al mismo tiempo, aprendí mucho en el trabajo y me ejercité a través de esfuerzos incansables, el nivel de trabajo ha progresado mucho y ha creado una nueva situación en el trabajo.

En este año, con el objetivo de hacer un mejor trabajo, desarrollé un sentido de innovación y completé mi trabajo de forma activa y exitosa: debo ser serio y responsable, tener una actitud correcta y una mente clara.

Estudio todo el trabajo con seriedad y realizo otras tareas asignadas por la dirección con seriedad, puntualidad y eficacia.

Resumiendo el trabajo del año, si bien ha habido ciertos avances y logros, aún existen deficiencias en algunos aspectos. Por ejemplo, no hay muchas ideas de trabajo creativas y el trabajo individual no es lo suficientemente perfecto, lo que debe mejorarse en trabajos futuros. En el nuevo año, estudiaré cuidadosamente varias políticas y regulaciones, me esforzaré por llevar la conciencia ideológica y la eficiencia laboral a un nuevo nivel y haré mayores y mayores contribuciones al desarrollo del municipio. Resumen del trabajo individual en municipios y ciudades 4

1. Estudio ideológico y político

Ser capaz de estudiar seriamente el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y el importante pensamiento de las "Tres Representaciones" y seguir la perspectiva científica sobre el desarrollo. De acuerdo con los requisitos de la moralidad, debemos comprender profundamente el espíritu del comité superior del partido, participar activamente en diversas actividades políticas organizadas por el Comité del Partido de la Oficina de Seguridad Pública y la brigada, y poder sacar tiempo para estudiar documentos, informes y materiales de capacitación relevantes de acuerdo con las características del trabajo de oficina, y fortalecer constantemente nuestro propio espíritu de partido. Política e ideológicamente siempre hemos sido coherentes con el Comité Central del Partido, buscando la verdad. hechos, apegándose a principios, observando disciplinas y leyes, y no ha habido violaciones de disciplinas o regulaciones. Especialmente desde el lanzamiento de las actividades de rectificación del estilo de trabajo disciplinario llevadas a cabo por el comité del partido del condado en la etapa anterior, a través del aprendizaje, he mejorado aún más mi nivel ideológico y político. Tenga siempre presente el propósito de servir al pueblo de todo corazón, ser justo y recto, adherirse a los principios y hacer fielmente su trabajo.

2. Complete con seriedad su trabajo y todas las tareas asignadas por su liderazgo.

1. Fortalezca el aprendizaje empresarial, mejore la capacidad laboral y haga bien su trabajo. Preste atención al aprendizaje de conocimientos comerciales, aproveche activamente las oportunidades para participar en diversas actividades, consulte y aprenda de líderes y camaradas, y mejore sus capacidades comerciales. Concéntrese de cerca en los puntos clave de su trabajo, aprenda activamente conocimientos relevantes y esfuércese por lograr la integración y conexión con la realidad. En el trabajo real, combine conocimientos de teoría política, conocimientos comerciales y otros conocimientos nuevos, amplíe sus horizontes, amplíe sus ideas, enriquézcase y esfuércese por adaptarse a los requisitos de nuevas situaciones y nuevas tareas para su trabajo. Completar una gran cantidad de asuntos diarios como la compra de material de oficina diario, recepción de visitas, comunicación hacia arriba y hacia abajo, contactos internos y externos, suscripción de información y periódicos, etc. Todos los asuntos se arreglan de manera razonable y ordenada, lo que proporciona una garantía efectiva para el normal desarrollo del trabajo de oficina.

2. Fortalecer el envío, recepción y gestión de archivos. Primero, fortalecer el registro y gestión de las comunicaciones. Cada documento puede enviarse a los líderes para su circulación de manera oportuna y luego distribuirse a varios departamentos para su procesamiento de acuerdo con las instrucciones de los líderes, de modo que el espíritu de los superiores pueda transmitirse rápidamente y evitar retrasos, retrasos y retrasos. y otros fenómenos en el procesamiento de documentos oficiales han sido básicamente eliminados. En segundo lugar, revisamos y estandarizamos cuidadosamente los documentos internos. Cada documento está cuidadosamente registrado y numerado. En tercer lugar, al final de cada año, los documentos procesados ​​por cada departamento deben clasificarse en categorías y conservarse adecuadamente para prepararlos para la vinculación de archivos en el futuro.

3. Cooperar activamente con los líderes del equipo para hacer un buen trabajo en el trabajo rutinario diario del equipo, ayudar activamente a los líderes a cargo en la organización de diversas reuniones, la recepción de visitantes, la comunicación hacia arriba y hacia abajo, y Trabajo de contacto interno y externo, a fin de lograr arreglos razonables y efectivos en diversos asuntos Para mantener el trabajo normal de la brigada, hemos cumplido con nuestras responsabilidades.

4. Como estoy a cargo del trabajo financiero en la oficina, soy concienzudo, estricto y honesto en mi trabajo financiero. Las cuentas que manejo son claras de un vistazo. requerido para liquidar los saldos diarios y mensuales. Las cuentas son consistentes y los hechos son consistentes. Nunca pienso que tomará mucho tiempo hacer los recados. Debido a su arduo trabajo, el trabajo financiero de la brigada nunca ha sido investigado ni castigado por violar las disciplinas financieras a lo largo de los años, y también ha recibido muchos elogios de los departamentos de finanzas y auditoría del condado.

3. Logros

Bajo el liderazgo correcto y la ayuda del comité superior del partido y la brigada, he hecho bien mi trabajo de manera consistente y he sido reconocido y elogiado por mis superiores. Ha sido calificado muchas veces como policía destacado por el Destacamento de la Policía de Tránsito Municipal como "Creando Excelencia y Luchando por la Excelencia", como policía destacado por la Oficina de Seguridad Pública del Condado y como persona avanzada y funcionario público destacado por la brigada muchas veces. veces.

4. Problemas y planes existentes

En primer lugar, la base teórica no es lo suficientemente sólida, especialmente el bajo nivel de la teoría marxista-leninista, el análisis de los problemas no es exhaustivo y el la capacidad para resolver problemas por sí solo es pobre. El segundo es el aprendizaje insuficiente de conocimientos empresariales y la falta de conocimientos profesionales. En tercer lugar, el nivel de redacción es bajo y es necesario mejorar aún más la redacción de los manuscritos. El cuarto es la falta de decisión en el trabajo y la vacilación en el manejo de algunas cosas, lo que resulta en la pérdida de buenas oportunidades de procesamiento.

En el futuro, fortaleceré aún más mis estudios, me esforzaré por superar las deficiencias y deficiencias en mi trabajo, mejoraré continuamente mi calidad política, mi nivel de conocimientos y mi capacidad laboral, desempeñaré mis deberes concienzudamente y completaré con éxito diversas tareas. y contribuir al trabajo del equipo. Haga su debida contribución al rápido desarrollo. Resumen del trabajo individual en los municipios Capítulo 5

Desde el primer semestre del año, bajo el correcto liderazgo del comité del partido municipal y del gobierno, con el fuerte apoyo de la Administración Integral de Saneamiento Ambiental Urbano y Rural del XX Distrito , con el apoyo de los cuadros (residentes) de ciudades y pueblos, las masas y Con los esfuerzos conjuntos del personal de limpieza y limpieza, nos centraremos en consolidar los resultados de los "dos grandes proyectos" para mejorar eficazmente el entorno de vida, mejorar la imagen de la ciudad, frenar el "rebote" del saneamiento ambiental urbano y rural, y esforzarse por crear un ambiente hermoso y armonía social. La inversión en el desarrollo ambiental ha mejorado enormemente el saneamiento ambiental de la ciudad. 20xx año de construcción de caminos rurales determinado por el Comité Distrital XX y el gobierno, se han realizado específicamente los siguientes trabajos:

1. Trabajos de saneamiento ambiental

(1) Los líderes otorgan gran importancia a y cumplir con sus deberes

A principios de año, el comité del partido municipal y el gobierno celebraron una reunión especial para estudiar y desplegar el trabajo de saneamiento ambiental del municipio en 20xx En el trabajo de mejora ambiental integral, el enfoque de Se han clarificado los trabajos de mejora del saneamiento ambiental rural y se ha implementado la política de 20 caracteres de nueva construcción rural (desarrollo productivo, vida acomodada, estilo y civilización rural, apariencia limpia de aldea, gestión democrática), y se han logrado dos cambios: el primero es cambiar el entorno de vida "sucio, desordenado y pobre" en las zonas rurales y mejorar la calidad de vida de los agricultores; el segundo es cambiar los hábitos de vida de la población rural que no presta atención a la protección del medio ambiente y mejorar la calidad general; de agricultores. Para implementar el trabajo de mejora del saneamiento ambiental, el gobierno de la ciudad y cada aldea (comité vecinal) firmaron una carta de responsabilidad de gestión de objetivos de mecanismo a largo plazo para la mejora del saneamiento ambiental y una carta de responsabilidad de seguridad vial, y formularon el "Limpieza y limpieza de la ciudad de Jinji". Reglas de evaluación del personal de limpieza" "División del área de limpieza y responsabilidades del personal de limpieza y limpieza de la ciudad de Jinji", "Sistema de gestión y sistema de recompensas y castigos del personal de limpieza y limpieza de la ciudad de Jinji", etc.

(2) Difundir ampliamente y crear una atmósfera.

Primero, la estación de gestión de mejora integral ambiental de la ciudad y el pueblo organiza el aprendizaje todos los viernes por la tarde, mediante el estudio de los documentos de los superiores sobre el trabajo de saneamiento ambiental. , educación sobre seguridad para el personal de limpieza para mejorar aún más la conciencia sobre la limpieza; en segundo lugar, dar amplia publicidad a la importancia del trabajo de saneamiento ambiental rural, distribuir reglas y regulaciones de las aldeas, colgar lemas, construir y reparar algunos estanques de basura y rociar lemas sobre ellos, a través del lanzamiento de publicidad centralizado. rectificación y limpieza, la gente tiene una comprensión sensorial del entorno en el que viven y surge un buen ambiente donde todos prestan atención a la higiene y cada hogar presta atención al medio ambiente. En tercer lugar, las "tres garantías frente a la puerta" son; implementado y se determina el saneamiento para cada persona y sección. Una serie de sistemas de saneamiento ambiental como el sistema de limpieza, en 20xx, el comité del partido municipal y el gobierno municipal han otorgado gran importancia a la implementación. con 390 participantes, y realizó 11 reuniones de personal de limpieza y limpieza con 580 participantes, haciendo que la Renovación del saneamiento ambiental de la ciudad se haya convertido verdaderamente en una actividad en la que todas las personas, viejos, jóvenes y mujeres, participan en la guerra.

(3) Rectificación efectiva y medidas apropiadas

Para garantizar la implementación del mecanismo a largo plazo del trabajo de rectificación del saneamiento ambiental, el comité municipal del partido y el gobierno consideran la rectificación del saneamiento ambiental. trabajar durante todo el año La principal prioridad del trabajo es trabajar incansablemente, en primer lugar, mejorar el mantenimiento de las instalaciones sanitarias. De acuerdo con el plan de construcción y desarrollo de la ciudad y la aldea, basado en los estanques de basura originales, la ciudad planea construir 32. nuevos estanques de basura y reparación de 76 estanques de basura.

En la actualidad, hay 502 piscinas de basura en el pueblo y se han instalado 780 contenedores de basura, para que la basura limpia tenga un lugar para tirarla; en segundo lugar, los pueblos con mejor gestión reciben recompensas en lugar de subsidios, lo que mejora la eficacia de la gestión; el trabajo, alienta a los avanzados y estimula a los atrasados. Esto impulsará el trabajo de mejora del saneamiento ambiental en todas las aldeas de la ciudad. En tercer lugar, la ciudad ha establecido 3 vertederos de basura que cubren 9,6 acres de tierra, que se limpian cada trimestre; que haya un lugar para tirar la basura y un lugar para la limpieza; cuarto, implementar las "tres unificaciones": capacitación unificada, vestimenta uniforme y estándares de limpieza unificados para centrarse en la limpieza todas las mañanas y durante todo el día en caso de emergencia. se ha reemplazado a los limpiadores de aldeas con un débil sentido de responsabilidad para mejorar la calidad de la limpieza; en quinto lugar, crear cinco aldeas con un entorno hermoso (aldea de Ximen, aldea de Beimen, aldea de Guanqu, aldea de Dongmen y aldea de Tawan).

(4) Intensificar la supervisión e implementar de cerca Fuimos a cada aldea para supervisar las áreas de limpieza y recolección de basura Durante la supervisión, si descubrimos que el personal de limpieza no estaba de servicio o no se realizó la limpieza. adecuadamente, primero los criticaríamos y los educaríamos; segundo, deduciríamos los salarios y recompensaríamos el buen desempeño, implementaríamos recompensas y castigos claros y garantizaríamos que existan responsabilidades. Actualmente se han emitido 9 avisos de inspección.

(5) Purifique su hogar y viva una vida saludable

En los últimos seis meses, cuadros y trabajadores de las estaciones de gestión ambiental de carreteras de ciudades y pueblos han participado activamente en el trabajo central de la localidad haciendo bien sus respectivos trabajos, organizaron alrededor de 19 grandes actividades de limpieza y recibieron 56 observaciones de dirigentes nacionales, autonómicos y municipales. Durante la construcción de la autopista Yinping, la autopista Wuqing, la autopista Wuqin y la ciudad nueva de Beimen, los limpiadores se organizaron muchas veces para participar en la mejora ambiental integral.

2. Instalaciones

1. En 20xx, había 25 vehículos especiales originales, incluidas 6 barredoras y 2 aspersores. En 20xx, se compraron 5 vehículos especiales nuevos, incluidos Para. Para cooperar con el desarrollo de competencias y actividades a gran escala en el distrito XX, se gastaron más de 1,2 millones de yuanes para comprar 2 vehículos de baños públicos móviles, al mismo tiempo, 2 vehículos de patrulla de batería de evaluación rural y 7 vehículos de patrulla de batería pequeños de tres ruedas. para peritos y se promocionaron vehículos de limpieza precintados en zonas rurales 20 vehículos.

2. Continuar haciendo un buen trabajo en un puesto para cada vehículo y un puesto para cada baño, y estandarizar los procedimientos de recopilación, clasificación y archivo de registros de inspección, registros de tareas y otros materiales de contabilidad diversos.

3. Se ha construido y puesto en funcionamiento la estación de transferencia de basura de Gaotang. Las cuatro estaciones de transferencia pueden transportar 200 toneladas de basura por día.

4. Actualmente hay 4 baños públicos abiertos las 24 horas del día y 7 baños públicos en la ciudad han sido completamente reparados y renovados.

5. Fortalecer la gestión de las estaciones de transferencia Con el continuo aumento en la cantidad de recolección de basura en las áreas urbanas, las tareas de las estaciones de transferencia son cada vez más arduas y la gestión más difícil. Ha producido de manera uniforme tres tarjetas del sistema de gestión de estaciones de transferencia y publica las regulaciones, requisitos, restricciones y fotografías del administrador relevantes en la pared. En junio, invirtió alrededor de 100.000 yuanes para instalar dispositivos desodorizantes en la estación de transferencia para mejorar el ambiente de trabajo de la estación de transferencia.

6. Haga un buen trabajo en la compra y mantenimiento de vehículos, garantice la apariencia de los vehículos, preste mucha atención a las operaciones de seguridad y utilice diversos métodos para reducir goteos, fugas y derrames durante el transporte del vehículo. .

3. Saneamiento ambiental rural

En abril de 20xx, el distrito XX lanzó una nueva ronda de trabajo de creación de ciudades civilizadas nacionales para crear Dongfeng, y varias aldeas administrativas en el distrito partieron. un aumento en la renovación de viviendas y el embellecimiento del medio ambiente, como agencia de supervisión y orientación de base, la estación de saneamiento urbano coopera activamente en el trabajo. El líder de la estación dirige el equipo para ir a la aldea en grupos para realizar evaluaciones y orientación empresarial. Después de que se extendió esta locura, surgió un gran número de nuevos representantes rurales que siguieron el ejemplo de la aldea de Datong. Casi todos los ancianos y mujeres participaron en estas aldeas, y la apariencia de la aldea ha experimentado cambios trascendentales. Después del establecimiento, la experiencia y las lecciones aprendidas del trabajo de establecimiento se resumieron de acuerdo con los requisitos del XX Gobierno del Distrito, y se exploró activamente el establecimiento de un mecanismo a largo plazo para la gestión del saneamiento ambiental rural.

4. Tratamiento de los trabajadores sanitarios

En 20xx, la ciudad emitió dictámenes de implementación sobre la participación de los trabajadores migrantes en la seguridad social de acuerdo con el espíritu de los documentos provinciales pertinentes sobre saneamiento de la calle Xinqi. La estación aprendió de unidades hermanas Con base en las medidas de implementación y combinadas con sus propias características, las medidas de implementación para el seguro de trabajadores migrantes se introdujeron y se presentaron al gobierno de nivel superior para su aprobación. Ha estado en funcionamiento durante un año. , la estación de saneamiento manejó activamente la seguridad social para los trabajadores de saneamiento en función de sus beneficios. Hay personal dedicado responsable de los asuntos relacionados con los seguros, incluida la presentación de formularios de solicitud de seguro y la recopilación y emisión de tarjetas de seguro médico. El salario mínimo de los trabajadores de saneamiento es el mismo que el salario mínimo de la ciudad. Debido a la naturaleza especial del trabajo de saneamiento, la estación de saneamiento ha introducido una serie de políticas de compensación y bienestar basadas en consideraciones humanas y de acuerdo con las disposiciones laborales pertinentes. ley, como cuatro días de descanso remunerado por mes. Además, los trabajadores migrantes que hayan alcanzado una determinada duración de servicio tienen derecho a licencia familiar. En circunstancias normales, el salario mensual de cada trabajador migrante puede alcanzar unos 1.200 yuanes.

La fuerte campaña de propaganda del Día anual de los trabajadores sanitarios ha promovido que toda la sociedad preste atención al grupo laboral especial de trabajadores sanitarios. En esta situación general, el 20xx de agosto, la XX Federación de Sindicatos del Distrito. decidió aprobar el establecimiento de la estación de saneamiento de la calle Xinqi. El comité sindical tiene verdaderos trabajadores de saneamiento como miembros sindicales, que disfrutan del derecho a votar y votar. A partir de entonces, los trabajadores de saneamiento tienen una "familia nativa" y una organización en su nombre. a ellos. Después del establecimiento del comité sindical, participó activamente en la organización y los preparativos del 12º Día de los Trabajadores Sanitarios y organizó actividades como reservar películas y ver películas.

Ideas de trabajo 20xx

1. Céntrese en el trabajo comercial diario, supere dificultades como la alta movilidad del personal, la baja calidad y la cantidad insuficiente, aumente aún más la tasa de escaneo de la máquina y coopere con Limpieza manual, mejora el mecanismo de gestión a largo plazo.

2. Continuar mejorando los datos del libro mayor y establecer gradualmente archivos electrónicos, y al mismo tiempo establecer y mejorar la sección de saneamiento de calles.

3. Continuar haciendo un buen trabajo en la apariencia de las ciudades rurales y la gestión del saneamiento ambiental, cooperar plenamente con los distritos y las calles para crear ciudades civilizadas y calles civilizadas, centrarse en aumentar la evaluación del saneamiento ambiental rural y promover. el proceso de nueva construcción rural.

4. Preste mucha atención a la seguridad de producción y celebre reuniones de seguridad de vez en cuando para eliminar peligros ocultos de accidentes.

5. Incrementar los esfuerzos para recaudar tarifas, con la esperanza de superar el objetivo del año pasado para finales de año.

6. Mejorar diversos sistemas de gestión, incrementar los esfuerzos de gestión interna y promover la construcción de estilo de agencia.

7. Cooperar con el desarrollo de diversas actividades importantes en el distrito y brindar protección ambiental efectiva.