¿Es probable que la policía de Beijing se adapte?

La tasa de éxito del ajuste depende de los siguientes aspectos:

1. La demanda de transferencias de la agencia de contratación: si no hay suficientes candidatos en determinadas áreas, puede haber más oportunidades de transferencias.

2. Calificaciones de los candidatos: si algunos candidatos cumplen con los requisitos para la transferencia de funcionario público, como su experiencia laboral o habilidades profesionales relacionadas con el lugar de transferencia, aumentarán las posibilidades de transferencia.

3. La opinión de la agencia de contratación sobre los candidatos a transferir.