¿Por qué los contadores se vuelven más populares a medida que envejecen?
Cuando se trata de popularidad, deberíamos empezar desde la perspectiva de las necesidades corporativas. Una verdadera comprensión de las necesidades de las empresas es una base importante para comprender las características profesionales actuales de la industria contable. Los contadores no deben menospreciarse. Muchos contadores se sienten bien consigo mismos. Esta es una señal de peligro. Los antiguos decían que uno nace con tristeza y muere con felicidad. La contabilidad no es una excepción. En las grandes ciudades hay muchas escuelas de educación superior. Ricos recursos humanos. Cuando las empresas ordinarias contratan personal financiero, a menudo prefieren a jóvenes con mayores cualificaciones académicas. Las más pequeñas no pueden retener talentos con calificaciones académicas más altas, ni pueden brindarles espacio para crecer. Por lo tanto, son más pragmáticos, no valoran mucho las calificaciones académicas y tienen requisitos relativamente bajos para los puestos contables. Por lo general, prefieren contadores mayores, relativamente experimentados y capaces. Prestar más atención al registro de hogares y a las cuestiones de género. Sus sencillas funciones de contabilidad y presentación de impuestos son suficientes. La supervisión es básicamente relativamente sencilla. Una palabra del líder. El sistema financiero es flexible pero flexible. Pero a medida que los líderes de las pequeñas empresas se vuelven más jóvenes y de mayor rango, adquieren mayor rango. La edad contable es mayor de 45 años. Básicamente, ya no es adecuado para la contabilidad financiera básica. Cuando las finanzas necesitan enderezar constantemente las relaciones comerciales, si los contadores mayores de 45 años todavía tienen experiencia y conocimientos financieros básicos. Sin duda serás un perdedor en la feria de empleo. Por lo tanto, los contadores mayores de 45 años rara vez cambian de trabajo. Uno se debe al énfasis en la estabilidad y el otro a la oferta y la demanda del mercado. Pero después de que los contadores mayores de 45 años abandonaron el negocio, muchos pasaron a empresas de contabilidad. Esta también es una opción. Pero esta opción sólo te ahogará en un trabajo repetitivo. Con el avance de la informatización y el desarrollo continuo de los sistemas de información empresarial. Muchas personas eventualmente serán transferidas de sus puestos actuales. Si todavía estás en el nivel y comprensión de la contabilidad junior. Ese es el hecho de que cuanto más envejeces, más pierdes tus ventajas.
Hoy en día, muchas grandes empresas optimizan constantemente su ERP. Es imperativo que las empresas racionalicen el personal financiero básico. Sin embargo, por otro lado, las empresas han creado nuevas demandas de apoyo a las decisiones de gestión. Este es el valor del puesto de contabilidad de gestión.
Para el negocio de auditoría y certificación, hay muchas élites industriales inteligentes e inteligentes aquí. Aunque ahora la competencia es feroz. Sin embargo, a largo plazo, la demanda de empresas de certificación de auditoría seguirá siendo enorme. Desde la perspectiva del funcionamiento económico, sin servicios de auditoría y aseguramiento no habrá un desarrollo sano de la economía de mercado. ¿Quién no necesita tomar medicamentos, quién no necesita un examen físico? La confianza entre empresas, entre empresas e individuos y entre empresas y el gobierno se construirá sobre este tipo de negocios legales. También es el mejor trampolín hacia otras industrias como las finanzas y los seguros. Es el mejor punto de entrada para que el mercado de capitales participe en el juego. Especialmente cuando se tiene una amplia experiencia en auditoría de empresas cotizadas. Muchas oportunidades aparecerán frente a ti. Esta es también una profesión que se vuelve cada vez más popular con la edad.