JD.com publica el informe financiero del segundo trimestre, Huya Douyu comienza a evaluar la fusión, EE.UU. quiere poner fin al plan de subcontratación de chips de Huawei
El Departamento de Comercio de EE.UU. endurece la prohibición para bloquear la subcontratación de soluciones de chips por parte de Huawei
Según cnBeta citando a Reuters, funcionarios familiarizados con el asunto revelaron que la administración Trump endurecerá aún más las restricciones sobre Las restricciones de Huawei Technology Ltd. tienen como objetivo tomar medidas enérgicas contra su acceso a chips comerciales. La acción del Departamento de Comercio ampliaría las restricciones anunciadas en mayo destinadas a impedir que el gigante chino de las telecomunicaciones obtenga suministros de semiconductores -incluidos chips desarrollados o producidos por empresas extranjeras que utilizan software o tecnología estadounidense- sin licencias especiales.
Las fuentes dijeron que el gobierno también agregará las 38 empresas afiliadas de Huawei en 21 países a la lista de sanciones del gobierno de EE. UU., lo que aumentará el número total de dichas empresas afiliadas a 152, incluida Huawei en Beijing, Hong Kong. París, Berlín y Ciudad de México. Las nuevas acciones, que entrarán en vigor de inmediato, tienen como objetivo frustrar los intentos de Huawei de eludir los controles de exportación de Estados Unidos.
Una nueva norma separada estipularía que todas las empresas en la lista negra económica estarían obligadas a obtener una licencia.
El Departamento de Comercio de EE. UU. también agregó las direcciones de cuatro plantas de ensamblaje de equipos de Huawei a la lista de entidades, "para que nadie, sin saberlo, transfiera artículos a estas ubicaciones". Al mismo tiempo, el gobierno de EE. UU. no extenderá la licencia general temporal para usuarios de equipos y proveedores de telecomunicaciones de Huawei que expiró el viernes, y todas las partes afectadas ahora deben presentar solicitudes de licencia para transacciones previamente autorizadas por la licencia temporal.
Las restricciones estadounidenses existentes ya han tenido un grave impacto en Huawei, y sus proveedores ya han tomado medidas contra las restricciones de mayo, que no entrarán en vigor por completo hasta el 15 de septiembre.
El 8 de agosto, Caixin informó que Huawei detendrá la producción de su chipset insignia Kirin el próximo mes debido a la presión de Estados Unidos sobre los proveedores de Huawei.
JD.com publicó su informe financiero del segundo trimestre: los ingresos aumentaron un 3,38% interanual y el beneficio neto fue de 16.400 millones de yuanes.
Según informes de NetEase, ayer a última hora, JD .com publicó su informe financiero del segundo trimestre, con ingresos de 201,1 mil millones de yuanes, la estimación del mercado es de 190,741 mil millones de yuanes, un aumento interanual de 33,8 mil millones de yuanes, en comparación con 600 millones de yuanes en el mismo. período del año pasado. JD.com logró unos ingresos netos de 201.100 millones de yuanes (aproximadamente 28.500 millones de dólares estadounidenses) en el segundo trimestre de 2020, un aumento interanual del 33,8%. Esta tasa de crecimiento también marcó un nuevo máximo para JD.com en los últimos 10 años. trimestres, y por primera vez logró ingresos netos de más de 200 mil millones de yuanes en un solo trimestre.
Según el informe financiero, el beneficio operativo de JD.com en el segundo trimestre fue de 5 mil millones de yuanes, en comparación con los 2,3 mil millones de yuanes en el mismo período del año pasado. Además, JD.com ganó 4.100 millones de yuanes con la salida a bolsa de Dada y obtuvo un beneficio de 6.700 millones de yuanes gracias a los cambios en el valor razonable de las inversiones en valores. Afectado por esto, el beneficio neto de JD.com en el segundo trimestre aumentó significativamente en comparación con el año pasado.
A 30 de junio de 2020, el número de usuarios compradores activos en JD.com en los últimos 12 meses alcanzó los 417,4 millones, con un aumento de 30 millones en un solo trimestre. La tasa de crecimiento de 29,9 también alcanzó un nuevo máximo en los últimos 11 trimestres. En junio de 2020, el número promedio de usuarios activos diarios en el terminal móvil de JD.com aumentó en 40 en comparación con el mismo período del año pasado.
A 30 de junio de 2020, el número de empleados en las empresas cotizadas y no cotizadas de JD Group ha superado los 280.000 (de los cuales la empresa que cotiza en bolsa tiene aproximadamente 240.000 empleados, excluyendo el personal a tiempo parcial y los pasantes).
En el segundo trimestre, con una inversión continua en tecnología, la eficiencia operativa de JD Group mejoró aún más. Los días de rotación de inventario cayeron a 34,8 días, un nuevo mínimo para la empresa en los últimos cinco años, y continúa liderando la industria en la mejora de la eficiencia de la cadena de suministro.
“Desde el brote del nuevo coronavirus, JD.com ha aprovechado firmemente sus ventajas únicas en la cadena de suministro y la tecnología para brindar a nuestros consumidores un suministro estable de las necesidades diarias y servicios de logística ininterrumpidos.
Frente al entorno económico cambiante, JD.com continúa profundizando en su propio sistema ecológico, creando oportunidades laborales para retribuir a la sociedad y trabajando con socios comerciales para superar las dificultades y crecer juntos. Liu Qiangdong, presidente y director ejecutivo de JD.com, dijo: “Estoy profundamente agradecido con los empleados y socios comerciales de JD.com. Gracias a los esfuerzos conjuntos de todos, el desempeño del Grupo JD.com en el segundo trimestre fue sólido y sus ingresos se aceleraron. La rica oferta de productos y la experiencia de servicio de alta calidad continúan atrayendo a una gran cantidad de nuevos usuarios a la plataforma. ”
Huya Douyu comienza a evaluar la propuesta de fusión de Tencent
Según Sina.com, Huya Live anunció ayer a última hora que había establecido un comité especial para revisar las propuestas recibidas la semana pasada. anunció el 10 de agosto que la junta directiva de la compañía había recibido una propuesta preliminar no vinculante de Tencent Holdings Co., Ltd. el 10 de agosto de 2020, recomendando que Huya se fusionara con Douyu (Nasdaq: DOYU) en un intercambio de acciones.
Huya anunció hoy que el comité especial está formado por dos directores independientes, a saber, Hongqiang Zhao y Tsang Wah Kwong. Además, el comité especial también ha contratado a Citigroup Global Markets como su asesor financiero independiente y a Skadden. , Arps, Slate, Meagher & Flom LLP como su asesor legal estadounidense para ayudar a evaluar la propuesta. Al mismo tiempo, Douyu también anunció hoy que ha establecido un comité especial para evaluar la propuesta de fusión. de los directores independientes Zhaoming Chen, Xi Cao, Xuehai Wang y Zhi Yan
Además, el comité especial también ha contratado a Morgan Stanley Asia Limited como su asesor financiero y a Davis Polk & Wardwell LLP como su asesor legal en Estados Unidos. para ayudar a evaluar la propuesta Según la propuesta de Tencent, el accionista mayoritario de las dos empresas, los accionistas de Douyu recibirán un número acordado de acciones ordinarias Clase A recién emitidas de Huya a cambio de sus respectivas acciones de Douyu. adquirirá cada una de las acciones de Douyu.
Las juntas directivas de Huya y Douyu también recordaron a sus accionistas, así como a otros inversores que estén considerando negociar sus valores, que aún no hay garantía de que ninguna. se recibirá la oferta final, se ejecutará cualquier acuerdo o se aprobará o completará esta o cualquier otra transacción
TSMC responde a las empresas del continente que cazan furtivamente a más de 100 empleados con salarios altos
.Según Kuai Technology, hay informes de que más de 100 empleados de TSMC cambiaron de trabajo a empresas de semiconductores en China continental durante el año pasado. Según los informes, estos empleados se ven atraídos principalmente por los altos salarios del personal nacional. Por esta razón, muchas empresas ofrecen salarios extremadamente generosos, que son 2 veces o incluso 2,5 veces más que cuando trabajaban en TSMC.
La persona principal nombrada es Quanxin Circuit Manufacturing (Jinan) Co. ., Ltd. (QXIC) y Wuhan Hongxin Semiconductor Manufacturing Co., Ltd. (HSMC) se establecieron en 2017 y actualmente están desarrollando procesos de fabricación a nivel de 14/12 nm.
Se informa que las dos empresas han contratado furtivamente a más de 50 empleados de TSMC cada una, incluidos muchos ingenieros superiores, con la esperanza de desarrollar procesos avanzados para 2025.
Sobre el cambio de trabajo de más de 100 empleados, TSMC también se manifestó a través de los medios hace unos días, enfatizando que los empleados son activos importantes de la empresa. En los últimos años, la tasa de rotación de la empresa ha sido inferior. 5, y nos esforzaremos por retener talentos en el futuro. Al mismo tiempo, también daremos gran importancia a la capacitación de talentos y brindaremos a los empleados un desarrollo profesional más desafiante y a largo plazo.
A juzgar por la declaración de TSMC, no hizo comentarios demasiado drásticos sobre el cambio de trabajo de los empleados. Se estima que la razón también está relacionada con el hecho de que el proceso de 14 nm ya no es un proceso avanzado en TSMC.
Bitcoin subió a un máximo de 13 meses
Según Sina.com, ayer, Bitcoin continuó su ascenso y saltó a su nivel más alto en más de un año. Los precios de Bitcoin se han más que triplicado desde que tocaron fondo en marzo de este año. Bitcoin subió hasta 4,4 puntos hasta 12.424 dólares, su nivel más alto desde julio de 2019.
La criptomoneda más grande del mundo se ha disparado más del 70% este año, convirtiéndose en uno de los activos de mayor rendimiento.
Los fuertes recortes de las tasas de interés y los programas masivos de compra de bonos por parte de los bancos centrales de todo el mundo han impulsado la demanda de la criptomoneda.
Debido a su oferta limitada, algunos inversores consideran que Bitcoin es una cobertura contra la inflación.
Se rumorea que LG TV se retirará de las tiendas de electrodomésticos y pasará a la venta online.
Según noticias ZNDS, LG TV se retirará gradualmente de las tiendas de electrodomésticos y se centrará. sobre ventas en línea. Según el informe, todas las promociones ofrecidas por los mostradores LG en todo el país han sido canceladas y se ha otorgado una compensación económica. Dependiendo de la edad de cada empleado, el importe de la compensación oscila aproximadamente entre 30.000 y 100.000 RMB. El informe también dice que retirarse de las tiendas de electrodomésticos Suning y Gome ahorrará decenas de millones de yuanes al negocio de televisores de LG cada año.
Ya en abril de este año, un internauta publicó: "Visité varias tiendas más grandes en Gome y Suning y descubrí que todos los mostradores de LG habían sido retirados. Llamé al número de teléfono oficial de LG y el servicio de atención al cliente no No sé nada. No hay mostrador físico, ¡pero me dijeron que fuera a la tienda en línea de LG si quería comprar productos! Otro internauta dijo que LG reembolsó el producto y “perdimos dinero de inmediato”.
En respuesta a este asunto, ZNDS consultó inmediatamente al servicio de atención al cliente oficial de LG y preguntó "si los televisores LG han sido retirados de Gome y Suning", pero el servicio de atención al cliente dijo que "aún no ha sido notificado".
Se rumorea que el rendimiento del A14X Bionic de Apple es casi el doble en comparación con el A14 y equivalente al Core i9-9880H
Según informes cnBeta, recientemente, el blogger de tecnología de YouTube @ LukeMiani compartió algunos en Twitter Los datos filtrados destacan las mejoras de rendimiento del chip A14X Bionic, diciendo que casi puede competir con el Intel Core i9-9880H, un potente chip de ocho núcleos.
Dependiendo del escenario de uso, Apple necesita equipar el portátil MacBook Pro de 16 pulgadas con un enorme módulo de refrigeración para garantizar el rendimiento del procesador Intel Core i9-9880H. En comparación, la eficiencia energética del A14X es aún más impresionante.
De hecho, el rendimiento del chip A12X Bionic utilizado en el iPad Pro de 2018 en algunas pruebas comparativas es comparable al del MacBook Pro de 15 pulgadas equipado con el procesador de seis núcleos de Intel.
Por tanto, gracias a la mejora de la tecnología de fabricación de chips, las revelaciones de Luke Miani sobre el A14X Bionic siguen siendo bastante creíbles.
Mientras tanto, el chip A14 (sin el sufijo X) para la próxima serie de teléfonos inteligentes iPhone 12 es solo un poco más lento que el A12X Bionic. A pesar de las revelaciones anteriores, el nuevo chip será más rápido.
En cualquier caso, el nivel de rendimiento de un dispositivo tan fino y ligero habría sido inimaginable hace apenas unos años. Con el lanzamiento oficial del chip A14/A14X Bionic, el mercado puede enfrentar una competencia más intensa.