¿Qué es un Colegio Técnico? ¿Cuáles son sus características y ventajas?
El Colegio Técnico se celebra en un país que concede gran importancia a la formación profesional, especialmente en medio de la creciente escasez de personal altamente cualificado. Es producto de la comprensión real del país de que la escasez de talentos técnicos está afectando gravemente el desarrollo económico de China. Actualmente, a nuestro país no le falta personal académico de investigación y diseño, pero sí operadores de primera línea con altas habilidades que realmente puedan realizar trabajos prácticos. El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social ha lanzado e implementado el proyecto nacional de formación de talentos altamente calificados y el plan de formación de nuevos técnicos "tres años y 500.000" en todo el país. Surgieron universidades especializadas en la formación de personal técnico. Según el "Aviso sobre la reglamentación de la gestión de las escuelas técnicas" Nº 30 [2006] del Ministerio de Trabajo y del Ministerio de Finanzas, las escuelas técnicas se consideran parte integral de la educación profesional superior y de la formación de talentos altamente calificados. base con el objetivo principal de cultivar técnicos y técnicos superiores. Al mismo tiempo, lleva a cabo tareas de formación y perfeccionamiento docente para diversas instituciones de educación y formación profesional. Cabe señalar que muchas facultades técnicas actualmente se anuncian como facultades ordinarias, lo cual es incorrecto (a excepción de algunas facultades técnicas y vocacionales o escuelas vocacionales, en la clasificación de facultades y universidades ordinarias, aquellas con la palabra "vocacional" pertenecen a niveles superiores colegios profesionales). La institución subordinada de los colegios técnicos debe ser la Oficina Municipal de Trabajo o el Departamento Provincial de Trabajo, mientras que los colegios y universidades ordinarios deben estar afiliados al Departamento de Educación. El nivel administrativo de los colegios y universidades ordinarios es en su mayoría a nivel de departamento adjunto, y el nivel administrativo de las escuelas técnicas es principalmente a nivel departamental. Además, la gran mayoría de los títulos universitarios técnicos son títulos de educación superior para adultos, que no disfrutan de los beneficios de los graduados universitarios ordinarios y no cuentan con certificados de registro laboral.
De acuerdo con los requisitos de las normas nacionales de calificación profesional de técnicos, el comportamiento docente de las escuelas técnicas debe basarse en el puesto (tipo de trabajo), con especial énfasis en el cultivo de las habilidades de los estudiantes, pero no puede ignorar los cursos teóricos profesionales; adherirse al modelo de formación dual de integración escuela-empresa, cultivar talentos altamente calificados de acuerdo con las necesidades de las empresas, guiar la "cultura corporativa" al campus en una etapa temprana e implementar una capacitación "basada en pedidos"; implementar una estructura de docente dual (profesores integrados), es decir, impartir maestrías, con enseñanza tanto teórica como práctica. Los docentes se combinan con maestros de primera línea con muchos años de experiencia para cultivar talentos altamente calificados. Como parte importante de la formación profesional superior, las escuelas técnicas también deberían ser abiertas en términos de modelo de gestión.
Las principales direcciones formativas son técnicos, técnicos superiores y técnicos intermedios. Para satisfacer las necesidades de los estudiantes, la universidad también ofrece educación profesional en algunas universidades y escuelas secundarias técnicas. Después de graduarse, los estudiantes pueden obtener los correspondientes certificados de calificación vocacional intermedia y avanzada y los certificados de graduación de la escuela secundaria técnica o universitaria para adultos. Durante el período de estudio, los estudiantes pueden obtener certificados nacionales de calificación vocacional para técnicos superiores y técnicos de reserva por etapas. Algunas especialidades en conocimientos y habilidades (tipos de trabajo) pueden obtener directamente certificados de técnicos y disfrutar de los beneficios de los ingenieros universitarios, y los técnicos superiores disfrutan de los. beneficios de los títulos universitarios.
Reclutar principalmente a graduados de secundaria de la provincia. Las clases de técnico y las clases de la universidad también pueden reclutar empleados en las empresas para mejorar aún más sus habilidades u obtener un título universitario (educación para adultos). Graduados de la escuela secundaria y secundaria (incluida la escuela secundaria vocacional) cumplen con las leyes y reglamentos, tienen buena conducta y gozan de buena salud (sin enfermedades infecciosas); Al registrarse, deberá traer su documento de identidad, registro de domicilio, certificado de graduación y fotografía reciente de una pulgada. Los estudiantes que postulen al Departamento de Ingeniería o Técnico deben presentar su examen de ingreso a la escuela secundaria o las transcripciones del examen de ingreso a la universidad.
El empleo actual en el Colegio Técnico debe ser 100% pleno empleo, el cual debe corresponder básicamente a la carrera estudiada. La dirección de la formación y la dirección del trabajo futuro son los trabajadores técnicos de primera línea y los talentos de gestión técnica de primera línea. Los graduados trabajan principalmente en grandes empresas y grupos empresariales. Los técnicos y técnicos superiores son una fuerza importante para que las empresas mejoren sus capacidades de innovación independientes y aceleren la optimización y actualización empresarial. Son los "ingenieros e ingenieros superiores" entre los trabajadores. Los graduados pueden competir por puestos clave con altas habilidades y obtener una mayor remuneración laboral.
Introducción a las ventajas de Technician College
Ventaja 1: Plataforma de alta educación: Technician College es una escuela técnica nacional clave patrocinada por el gobierno provincial. La financiación de la universidad proviene directamente de las finanzas provinciales, que son suficientes y fiables.
Ventaja 2: La escuela tiene muchos niveles: integra educación técnica, educación general, educación de adultos y capacitación social, y tiene muchos niveles profesionales, incluidas clases de técnico (nivel de pregrado) y clases de técnico superior (nivel junior). nivel universitario).
Ventaja 3: Excelentes características de funcionamiento escolar: Tiene siete características de funcionamiento escolar: la integración de la educación general y la educación vocacional, la integración de la enseñanza y la investigación científica, la integración del trabajo y el estudio, doble especial educación, formación abierta, educación de contraparte y desarrollo de calidad.
Ventaja 4: Amplia oferta profesional: más de 20 especialidades en mecatrónica, electrónica y electricidad, gestión económica, ingeniería de automoción, ingeniería mecánica, aplicaciones informáticas, etc.
Ventaja 5: Personal docente sólido: las universidades técnicas generalmente tienen un grupo de líderes de materias con profundos logros y excelentes habilidades profesionales, respaldados por profesores e instructores prácticos de alto nivel, con maestros "Doble León" como columna vertebral. , un equipo docente formado por expertos técnicos empresariales.
Ventaja 6: Instalaciones y equipamiento completos: el equipamiento para las prácticas generalmente lo financia el gobierno.
Ventaja 7: Buenos beneficios laborales: General Technician College ha establecido una red de empleo fluida en todo el país. Los graduados siempre han sido escasos, con una tasa de empleo superior al 98% y beneficios generosos. .
Ventaja 8: Existen muchas políticas para beneficiar a la gente: 1. Todos los estudiantes disfrutan de una política de matrícula gratuita de dos años y medio y solo pagan los libros de texto. 2. Los estudiantes de las cuatro especialidades de mecanización agrícola, tecnología de energía agrícola, gestión económica rural y arte de jardinería pueden disfrutar de una beca nacional; de 1.500 yuanes/año (desembolsado semestralmente, dos años de educación complementaria). 3. Los estudiantes de familias pobres en carreras no agrícolas, previa solicitud y aprobación, pueden disfrutar de una beca nacional de 1.500 yuanes/año (el monto es 1,5, pagado por semestre, dos años de años suplementarios).
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