¿Cuál es la diferencia entre la sección empresarial y la sección administrativa de la función pública?
Primero, las fuentes de los salarios son diferentes
El establecimiento de los funcionarios públicos es personal formal trabajan en la unidad y sus salarios son financiados íntegramente por las finanzas.
Los salarios de las instituciones públicas son financiados total o parcialmente por las finanzas o se autofinancian.
Existen cuatro formas de salario en las instituciones públicas: 1. Apropiación total; 2. Subvenciones financieras; 3. Referencia a los funcionarios públicos (que participan en el servicio público);
Muchos candidatos creen que los funcionarios tienen una gestión estricta y la gestión de los establecimientos empresariales es laxa. Como empleados formales de una empresa, los salarios y beneficios de los funcionarios públicos son definitivamente mejores que los de las instituciones públicas. Hay ciertos malentendidos. La estructura salarial de las instituciones públicas es diferente a la de los funcionarios públicos. En general, los salarios en las instituciones públicas son más altos que los de los funcionarios e instituciones públicas de referencia. Por ejemplo, el salario de los profesores de secundaria de la ciudad es más alto que el de los funcionarios del gobierno de la ciudad porque hay más subsidios de las instituciones públicas. Sólo los empleados de las instituciones públicas pagan el seguro de desempleo, mientras que los empleados de los funcionarios públicos no.
2.Existe una diferencia entre la creación de instituciones públicas y la creación de funcionarios.
En las agencias gubernamentales y de partidos a nivel de condado, a menudo no hay distinción entre funcionarios de unidad y funcionarios de instituciones públicas. También hay muy pocos funcionarios en las oficinas, y la mayoría de ellos son personas del sector público subordinado. instituciones. El comité del partido del condado puede ascender directamente al jefe de sección del establecimiento de servicio público a subdirector de la oficina del condado, y automáticamente se convertirá en un establecimiento de funcionario público.
Por lo general, a nivel municipal o superior, la distinción entre funcionarios e instituciones públicas es muy clara. Los miembros del personal generalmente no se superponen a gran escala y generalmente realizan sus propias funciones, especialmente los que están debajo del departamento adjunto no pueden transferirse entre sí, pero pueden transferirse entre sí cuando trabajan en el departamento adjunto. Por ejemplo, las personas pueden ser promovidas directamente desde instituciones públicas para convertirse en subjefes de sección o jefes de sección de oficinas, y automáticamente se convertirán en funcionarios públicos.
3.Existe una diferencia entre la contratación de funcionarios públicos y la contratación en instituciones públicas.
Todos los funcionarios públicos deben aprobar el examen de servicio civil (incluidos los funcionarios de instituciones públicas), y las instituciones públicas no contratarán funcionarios. La contratación en instituciones públicas es principalmente para ciencia, enseñanza, cultura, salud, transporte y otros sistemas, y existen algunas restricciones específicas a la hora de aplicar. Se requiere un certificado de calificación de maestro para solicitar el examen de maestro y un certificado de calificación de médico para solicitar un examen hospitalario.
Existen grandes diferencias entre el examen de institución pública y el examen de servicio civil en términos de tipos de preguntas, preguntas del examen y contenido del examen. ¡Determina tus objetivos y luego trabaja duro para obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo!