¿Cuál es la diferencia entre la Categoría D para instituciones públicas y los exámenes de selección de docentes? ¿Cuál es más difícil?

1 y D son uno de los exámenes unificados para instituciones públicas, generalmente el municipio D y el provincial D. El contenido del examen es similar al de los funcionarios, con pruebas de trabajo (5 preguntas objetivas) y preguntas integrales (3 preguntas relacionadas con el profesor), cada una con un valor de 150 puntos.

2. La contratación de docentes es generalmente la contratación de docentes en una determinada ciudad o distrito. Hay muchos tipos, como sistema de contratación, sistema de contrato, sistema de compras gubernamentales, sistema de registro, sistema de anualidades, etc. Hay muchos tipos de problemas.

Fórmula de cálculo del nivel D:

(Puntuación de la prueba de aptitud vocacional, capacidad de aplicación integral) ÷2÷1,5 × 0,5 Puntuación de la prueba profesional × 0,5 examen unificado.

La puntuación total de cada materia en el examen escrito es 120. La puntuación del examen escrito se compone de "conocimientos profesionales de la materia" que representan el 60% y "conocimientos educativos integrales" que representan el 40%. La puntuación mínima para la prueba escrita integral es de 60 puntos; la puntuación total para la prueba profesional es de 100, que se realiza en forma de conferencias. Puntuación total = puntuación de la prueba escrita integral ÷ 1,2 × 60 puntuación de la prueba profesional × 40.