¿Qué es la prueba práctica en el examen de gerente de recursos humanos?

El Examen de Gerente de Recursos Humanos se divide en cuatro niveles, a saber: Nivel 1, Nivel 2, Nivel 3 y Nivel 4. Las materias del examen en cada nivel son las siguientes: Niveles 3 y 4 del Examen de Gerente de Recursos Humanos El examen de administrador de recursos se divide en "Dos materias:" Conocimientos teóricos "y" Habilidades operativas ". El primer y segundo nivel de los gerentes de recursos humanos se dividen en "conocimientos teóricos", "operación de habilidades" y "revisión integral".

Conocimientos básicos: economía laboral, legislación laboral, gestión empresarial moderna, psicología de la gestión y comportamiento organizacional, desarrollo y gestión de recursos humanos

Habilidades profesionales: planificación, contratación y asignación de recursos humanos, formación y desarrollo, gestión del desempeño, gestión salarial, gestión de relaciones laborales

Las habilidades profesionales son principalmente preguntas simples, de cálculo, integrales, etc.