¿Qué tipo de currículum hace que la gente no tenga ganas de leer y dificulta conseguir una entrevista?
Lo más importante de un currículum es expresar de manera sucinta su situación y habilidades básicas, utilizar las palabras más simples para atraer la atención de recursos humanos y obtener una oportunidad de entrevista. Si su currículum tiene más de una página, básicamente nadie está dispuesto a prestar atención al contenido de la segunda página, especialmente si el currículum tiene demasiadas palabras, también le dará a la gente una sensación general. Sin certificados y diplomas de alta calidad, la mayoría de RR.HH. no verán un currículum de más de dos páginas.
En segundo lugar, el contenido del currículum es muy común y no tiene ninguna ventaja. Un currículum de este tipo también es difícil de ver para las personas y, en la mayoría de los casos, no tendrás la oportunidad de una entrevista.
La mayoría de los currículums están escritos así. Sus carreras universitarias y universidades son muy comunes y no tienen especialidades en términos de experiencia educativa y laboral. Aunque un currículum de este tipo permite que recursos humanos lo lean lo más rápido posible, será difícil conseguir una entrevista a menos que la empresa tenga muy poca gente. Especialmente cuando se realiza una entrevista para un puesto o industria diferente, es más difícil obtener el reconocimiento de los recursos humanos de la empresa.
En tercer lugar, el contenido del currículum es muy simple y casi todo el contenido está en blanco. Es difícil conseguir una oportunidad de entrevista con un currículum de este tipo y básicamente serás eliminado en la primera ronda de selección.
De hecho, es muy tabú dejar contenido en blanco en los currículums. Si no hay mejores certificados o experiencia educativa, puede optar por eliminarlos. No es necesario apagar la línea, pero está vacía. No existe una plantilla estándar para un currículum. Puedes completarla según tu propia experiencia, siempre que no sea demasiado exagerada. Un currículum en blanco es básicamente el currículum que se eliminará más rápido sin una escuela de calidad como condición.