¿Qué tipo de relación interpersonal es la mejor?

La relación interpersonal es una relación de unidad de opuestos. Hay interdependencia y atracción mutua entre las personas, y también hay separación y exclusión mutuas. Cuando domina la interdependencia, se manifiesta como atracción interpersonal; cuando domina la separación mutua, se manifiesta como repulsión interpersonal. El rechazo interpersonal es perjudicial para las relaciones interpersonales y, a veces, incluso tiene un enorme impacto negativo en las interacciones interpersonales.

¿Cómo mejorar la comunicación interpersonal? En primer lugar, se deben eliminar todo tipo de factores negativos que obstaculizan el establecimiento de buenas relaciones interpersonales. Los principales factores negativos que afectan a la comunicación interpersonal son:

(1) Distancia, en primer lugar, distancia espacial. En la misma oficina, en la misma ocasión y en el mismo círculo de actividad, es fácil establecer buenas relaciones interpersonales, es decir, amistad, a través de encuentros frecuentes, contacto, comunicación y ayuda mutua. El establecimiento de buenas relaciones interpersonales radica en la aceptación mutua que resulta de la atracción mutua entre las dos partes. Descubrirás que te gustan y te interesan los pensamientos, actitudes, intereses y formas de hacer las cosas de la otra parte, por lo que continúas interactuando y comunicarse y lograr mayores resultados al continuar interactuando y comunicándose. Llegaron a conocerse bien y se hicieron amigos cercanos.

(2) El carácter y la capacidad de una persona afectan el establecimiento de relaciones interpersonales. La gente envidia a las personas buenas con habilidades sobresalientes. Las personas sinceras, francas, serviciales, modestas, cautelosas, estrictas consigo mismas y tolerantes con los demás son atractivas para los demás; las personas con grandes capacidades pueden despertar fácilmente la admiración de los demás y establecer voluntariamente buenas relaciones interpersonales con ellos; En términos generales, a la gente le suelen gustar las personas inteligentes y con pequeños defectos. En psicología, este fenómeno se denomina "efecto Yangbajiao". Significa que una persona astuta inadvertidamente comete pequeños errores, lo que no solo no afecta sus ventajas, sino que también hace que la gente sienta que es como la gente común, comete errores y tiene un lado común, lo que hace que la gente se sienta fácil de aceptar y crea una sensación de seguridad.

(3) La condición importante para establecer relaciones interpersonales estrechas a través de la comunicación es la atracción mutua de ambas partes. Es imposible establecer una buena relación interpersonal si una de las partes es entusiasta y envidiosa de la otra, mientras que la otra parte es indiferente y despectiva. El factor que provoca la atracción mutua entre las dos partes es la similitud y complementariedad entre las dos partes.

Además de las similitudes y complementariedades que pueden provocar una atracción mutua entre las partes, la apariencia también es un factor. Una persona que se ve digna, se comporta con elegancia y habla con elegancia siempre dará una buena primera impresión a la gente. Esto en sí mismo es una fuerza atractiva que hace que la gente esté dispuesta a seguir interactuando con él y a hacer más cosas buenas con sus palabras y palabras. hechos Concebir, explicar. Esto ayuda a ambas partes a establecer buenas relaciones interpersonales.

(4) La percepción interpersonal se refiere a la comprensión de la relación entre las personas. Incluye el conocimiento que tiene una persona de la relación entre ella y los demás y su conocimiento de la relación entre los demás. El objeto reconocido por la percepción interpersonal son las relaciones interpersonales. Una buena impresión de percepción interpersonal promoverá el establecimiento, mantenimiento y desarrollo de buenas relaciones interpersonales; por el contrario, una mala impresión de percepción interpersonal obstaculizará y destruirá el establecimiento y mantenimiento de buenas relaciones interpersonales.

En segundo lugar, debemos prestar atención al arte de la comunicación interpersonal.

(1) Encontrar puntos en común y buscar puntos en común en la comunicación interpersonal. El establecimiento y mejora de las relaciones interpersonales debe basarse en los intereses y necesidades comunes de ambas partes. En el proceso de comunicación interpersonal, debemos ser claramente conscientes de que la estimulación de las necesidades de cada uno es el pegamento que atrae a ambas partes. Por supuesto, la homosexualidad es siempre un concepto relativo. Cada uno tiene diferentes experiencias, misiones y emociones, por lo que no podemos tener la ilusión de la perfección. Debes tener el comportamiento de un general y evitar preocuparte por las ganancias y pérdidas.

(2) Conoce a tu enemigo y a ti mismo, y aprovecha la situación. Sun Tzu dijo: "Conozca a su enemigo y a usted mismo, y podrá librar cien batallas sin peligro". En el proceso de comunicación, debe estimar completamente su posición y la de la otra parte en la relación, comprender el propósito de la otra parte y comprender el propósito de la otra parte. requisitos, fortalezas y debilidades, y calcule hasta qué punto puede influir o incluso cambiar la actitud de la otra parte, diseñar un plan de comunicación basado en la situación de la otra parte y tener un plan en mente al tomar medidas.

Sin embargo, es difícil predecir cambios en los planes. La sociedad moderna está en constante cambio y los líderes deben adaptarse a este ritmo en el campo de la comunicación. Además, ante emergencias, deben estabilizar sus emociones, racionalizar rápidamente diversos intereses, ajustar los planes originales y diluir la atmósfera tensa.

Puede utilizar el método de desviar su atención o dejarse llevar, aprovechar la oportunidad, hacer amigos y conectarse con otros. Cuando el propio bando se encuentra en una posición desventajosa, uno debe mantener la calma ante el peligro y no ser grosero cuando se sienta frustrado. Sea más considerado con los perdedores y no sea esnob.

(3) Comprender la mentalidad, captar las emociones y centrarse en la comunicación. La gente suele utilizar el arpa para satirizar las prácticas absurdas de no discernir el objetivo, actuar de forma inapropiada y actuar a ciegas. En el ámbito social, se debe evitar este tipo de comportamiento estúpido.

La comunicación es el intercambio de emociones y un fenómeno psicológico de las personas. Las relaciones interpersonales complejas a menudo hacen que las personas se sientan mezcladas de alegría y tristeza al hacer amigos. La angustia causada en una comunicación afectará el estado de ánimo de otra comunicación, provocando una expresión emocional inapropiada y abortando el objetivo previsto. Para evitar esta situación, debes aprender a controlar tus emociones, cambiar tu estado de ánimo de manera oportuna y al mismo tiempo deshacerte de la influencia de las emociones de la otra persona y utilizar una broma o una ocurrencia para eliminar el malestar.

La comunicación mutua es un puente de entendimiento. La comunicación directa es la forma más eficaz de comunicación, especialmente para establecer sentimientos. Incluso si hay agravios profundos, los malentendidos se pueden eliminar mediante la comunicación directa. La llamada "sonreír al encontrarse elimina los rencores". En el contacto cara a cara, ambas partes utilizan el lenguaje hablado sin intermediarios, por lo que pueden expresar sus sentimientos de forma más directa, cómoda e intensa, aumentando así su influencia mutua.

Por supuesto, también debes dominar algunas habilidades necesarias en la comunicación interpersonal. ① Comuníquese cortésmente y muestre una actitud cortés. Cuando conoces a alguien por primera vez, debes saludarlo cortésmente y mostrar una actitud cortés. Di "hola" en cualquier momento, o saluda "buenos días", "buenas tardes", "buenas noches", etc. en los momentos adecuados. ② Sonríe siempre. La sonrisa es un lenguaje silencioso, que muestra una especie de fuerza, moderación y sugerencia. Sonreír puede ser de gran ayuda para establecer su imagen. ③ Vístete apropiadamente y muestra tu personalidad. La impresión de una persona a menudo proviene de su ropa. La ropa puede expresar directamente la personalidad de una persona. Para que la ropa sea visible de un vistazo, la ropa debe ser limpia, solemne y coordinada, para dejar una buena impresión en la gente a primera vista. ④Recuerda el nombre de la otra persona. No importa cuál sea la ocasión, cuando alguien te presenta a otra persona, debes recordarlo y poder llamarlo por su nombre de inmediato. Sólo así podrás demostrar tu intimidad con él. ⑤ Preste atención a escuchar. Al interactuar con otros, debe ser bueno escuchando las conversaciones de otras personas y hacer que la otra parte sienta su respeto e interés. ⑥Mantenga una actitud humilde. Se ha convertido en una regla no escrita universalmente reconocida en la sociedad actual utilizar un tono respetuoso al hablar con la gente en cualquier momento y en cualquier lugar. Un líder que habla con humildad obtendrá beneficios y comodidad al tratar con los demás. ⑦ Hablar sobre temas que cualquiera pueda entender. Cuando conozca a un invitado por primera vez, debe comenzar con un tema conocido, para que sea fácil obtener la respuesta y la respuesta de la otra parte. ⑧Hable de manera mesurada y evite el uso de frases clave.

De esta forma se puede mejorar la comunicación interpersonal de manera que las buenas relaciones interpersonales puedan servir al desarrollo de la carrera