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¿Cuáles son "mis valores"?

My Values ​​​​es un libro publicado por Jiangsu Literature and Art Publishing House en junio de 2013. El autor es Pan Shiyi. Este libro habla principalmente de las creencias del autor desde el nivel material hasta el nivel espiritual.

El contenido se basa en el concepto de "valores" de Pan Shiyi, a partir de la comprensión de Pan Shiyi del mercado inmobiliario, el desarrollo de modelos de negocio, principios de hacer las cosas, percepciones de ideales y creencias, factores que afectan valores durante el crecimiento, Sus pensamientos sobre algunas personas y cosas demuestran plenamente los valores de Pan Shiyi.

Por primera vez en el libro, habla en profundidad sobre su amor y conflicto con Zhang Xin, la filosofía de supervivencia de su padre y la profunda relación entre padre e hijo, y revisa sistemáticamente a los "Seis Caballeros de Wantong" El viaje del emprendimiento, una charla completa y profunda sobre creencias personales. Pan Shiyi comienza desde muchos aspectos, desde el material al espiritual, desde la vida a la carrera, etc. , mostró la esencia de los valores de su vida a través de una narrativa real y brindó al público un poder de modelo a seguir infinito.

Datos ampliados:

El papel de los valores

Los valores juegan un papel orientador y regulador muy importante en el propio comportamiento de las personas. Los valores determinan el autoconocimiento de una persona y afectan y determinan directamente la naturaleza de los ideales y creencias, las metas de vida y la dirección de búsqueda de una persona. El papel de los valores se refleja a grandes rasgos en los dos aspectos siguientes:

1. Los valores tienen un papel rector en la motivación. Las motivaciones del comportamiento de las personas están dominadas y restringidas por los valores, y los valores tienen un impacto importante en los patrones de motivación. Bajo las mismas condiciones objetivas, personas con diferentes valores tienen diferentes patrones de motivación y diferentes comportamientos. El propósito y la dirección de la motivación se rigen por valores. Sólo lo que se considera deseable después de un juicio de valor puede transformarse en motivaciones conductuales y utilizarse como objetivos para guiar el comportamiento de las personas.

2. Los valores reflejan las cogniciones y necesidades de las personas. Los valores son las valoraciones y percepciones que tienen las personas sobre el mundo objetivo y los resultados de sus acciones. Por lo tanto, refleja hasta cierto punto la visión de la vida y la visión del mundo de las personas, y refleja la comprensión subjetiva del mundo de las personas.

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