Cómo completar la experiencia principal en tu currículum

¿Cómo completar la experiencia principal en el currículum? En términos generales, es necesario preparar un currículum para la entrevista. Además de tu información personal, el entrevistador presta más atención a tu experiencia laboral. Sígueme a continuación para ver cómo completar el conocimiento relevante sobre la experiencia principal en tu currículum. Bienvenido a aprender y consultar. Espero que ayude.

Cómo completar la experiencia principal de un currículum 1. La experiencia laboral o de prácticas es generalmente el contenido clave del currículum. Si su experiencia en prácticas laborales existente es relevante para el puesto que está solicitando o las necesidades comerciales de la empresa, tiene buenas posibilidades de aprobar la evaluación del currículum. Porque la experiencia en prácticas relevante refleja mejor las habilidades requeridas para el puesto. Concéntrate en los siguientes tres puntos:

1 y los "tres elementos" son esenciales.

La razón por la cual la experiencia laboral se convierte en un elemento adicional en un currículum es porque el solicitante ha recibido capacitación, ha acumulado experiencia y ha adquirido habilidades en su experiencia laboral pasada. Por lo tanto, al describir su experiencia laboral o de prácticas, debe cubrir tres puntos clave: contenido del trabajo, métodos de trabajo (o "roles" desempeñados) y resultados del trabajo (o ganancias personales).

2. Los "dos principios" no pueden ignorarse.

Utilice números para hablar

Muchos productores de currículums experimentados utilizarán números para hablar al describir su experiencia laboral o de prácticas, porque los datos se utilizan para reflejar el contenido de su trabajo. y persuasivo.

3. Resalte los puntos clave

En los dos módulos de "Experiencia de pasantías" y "Práctica social", el diseño es ligeramente diferente. Obviamente, la "alineación correcta" de todos los puestos en "Práctica social" no sólo hace que el diseño sea ordenado, sino que también permite a RR.HH. captar rápidamente información clave: los puestos de prácticas. Para RR.HH. que tienen poco tiempo y una gran carga de trabajo, están más dispuestos a dejar que dichos candidatos avancen a la siguiente ronda.

¿Cómo completar la experiencia principal en el currículum 2? Cómo escribir experiencia laboral en el currículum de un estudiante universitario

Promociona tu proceso de promoción.

Estarás muy orgulloso si consigues un ascenso en tu empresa. ¡Aprovecha esta oportunidad para presumir de ti mismo! Los empleadores potenciales quedarán impresionados con su ascenso porque significa que tiene un empleo estable y un excelente desempeño laboral. Pero debes utilizar el método de visualización correcto, de lo contrario obtendrás el efecto contrario.

Cuando creas que escribir un currículum es imposible, echa un vistazo a la declaración de desempeño a continuación. ¡Espero que pueda darte algo de inspiración!

Se ha reorganizado todo el departamento de servicio para mejorar la eficiencia del trabajo.

Se propusieron nuevos procesos para reducir el estrés laboral y mejorar la productividad de los empleados.

Explicar y demostrar con éxito productos tecnológicos y tecnologías relacionadas a compradores potenciales.

El inventario originalmente no rentable se vendió a un precio de 654,38 millones.

Desarrollé programas de ventas y marketing que aumentaron las ganancias del centro comercial en un 33 por ciento.

En audiencias administrativas y regulatorias se desempeñó como representante legal para defender a la empresa cliente, con una tasa de éxito superior al 80%.

Al reposicionar los productos y la imagen corporativa de la empresa, el precio de las acciones de medisoft se quintuplicó en nueve meses.

Gestioné la fuerza de ventas nacional e internacional de 23 empresas representativas de fabricantes para AAA Publishing House.

El volumen de negocio postal aumentó 9 puntos porcentuales, pasando de 84 a un máximo histórico de 93, mientras que la carga de trabajo estándar fue de 74.

Responsable de las ventas, ganancias y pérdidas de 23 tiendas en el Este de China.

Creó dos obras sobre agencias de viajes internacionales, revelando las dificultades de los viajes internacionales y enfatizando los beneficios de los viajes autoguiados.

Mediar en las diferencias entre los empleados y crear un espíritu de equipo más cohesivo.

Consejos para la búsqueda de empleo

Describe tu experiencia laboral a través de declaraciones de desempeño en lugar de descripciones de trabajo monótonas. Su desempeño impresionará a sus lectores, hará que su currículum sea legible y generará conversaciones interminables durante las entrevistas.

Consejos

La declaración de desempeño en tu currículum puede llevar a muchos temas relacionados con tus fortalezas o fortalezas durante la entrevista. ¡Ten cuidado al escribir! Las oraciones simples son más efectivas que las complejas y las palabras cortas son más poderosas que las largas.

¡Aprovéchalos!

Consejos para buscar empleo

Lee cada frase de tu currículum en voz alta. Si una palabra te sorprende, considera cambiarla por una palabra con la que te sientas más cómodo. En resumen, debería poder discutir libremente lo que está escrito en su currículum durante la entrevista.

Sal de malentendidos

Evita utilizar la misma palabra repetidamente en tu currículum. Por ejemplo, si escribe "gestionó un proyecto de software" en una declaración de desempeño, para evitar usar la palabra "administrar" nuevamente, podría escribir "supervisó el trabajo de un grupo de ingenieros" en la siguiente declaración de desempeño.