La Red de Conocimientos Pedagógicos - Conocimientos para el examen de postgrado - Estatutos de una empresa unipersonal

Estatutos de una empresa unipersonal

Estatutos

Capítulo 1 Disposiciones Generales

El artículo 1 se basa en la Ley de Sociedades de la República Popular China (en adelante, la "Ley de Sociedades Ley") y de conformidad con las leyes y reglamentos pertinentes, XX Co., Ltd. fue establecida por XX con inversión de capital y los estatutos fueron formulados especialmente (en lo sucesivo, la empresa).

Artículo 2 Si alguna cláusula de esta carta es incompatible con las leyes, reglamentos y normas, prevalecerán las leyes, reglamentos y normas.

Capítulo 2 Razón Social, Tipo, Domicilio

Artículo 3 Razón Social: XXX Co., Ltd.

Artículo 4 Tipo de Sociedad: Sociedad de Responsabilidad Limitada (Natural Persona Empresarial Unipersonal)

Artículo 5 Domicilio: XXX

Capítulo 3 Ámbito Empresarial

Artículo 6 Ámbito Empresarial: XX

Capítulo 4 El capital social de la empresa y el nombre del accionista, el método de inversión, el monto de la inversión, el momento de la inversión y el compromiso de los accionistas

Artículo 7 El capital social de la empresa: RMB X millones

Artículo 8 El nombre del accionista, el monto del capital suscrito, el momento del aporte de capital, el método de aporte de capital y el compromiso del accionista son los siguientes:

Los accionistas de la sociedad serán responsables ante la sociedad en la medida de su aporte de capital suscrito. Los accionistas de la sociedad Responsables de la autenticidad y legalidad de los aportes de capital pagados.

Capítulo 5: De la organización de la sociedad, sus métodos de constitución, facultades y reglamento interno

Artículo 9: La sociedad no tiene asamblea de accionistas, y los accionistas ejercen la siguientes facultades:

(1) Decidir sobre las políticas operativas y planes de inversión de la sociedad;

(2) Decidir sobre los directores ejecutivos y supervisores que no sean representantes de los trabajadores, y decidir sobre cuestiones retributivas. para directores ejecutivos, supervisores y gerentes;

(3) Revisar y aprobar el informe del director ejecutivo;

(4) Revisar y aprobar el informe del supervisor;

(5) Revisar y aprobar el plan de presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa;

(6) Revisar y aprobar el plan de distribución de ganancias y el plan de compensación de pérdidas de la empresa;

(7) Tomar decisiones sobre el aumento o disminución del capital social de la empresa;

(8) Tomar decisiones sobre la emisión de bonos corporativos;

(9) Tomar decisiones sobre la fusión, escisión , disolución, liquidación o cambio de forma social;

(10) Modificación del Estatuto Social;

Artículo 10: Los accionistas deberán adoptar las siguientes resoluciones para modificar el Estatuto Social, aumentar o disminuir el capital social, y decidir sobre fusión, escisión, disolución o cambio de forma social

Forma escrita y firmada por los accionistas antes de su incorporación a la empresa.

Artículo 11 La sociedad no tiene directorio, pero tiene un director ejecutivo, quien es elegido por los accionistas por un período de tres años. -elegido. Los directores ejecutivos ejercen las siguientes facultades:

(1) Responsable de informar el trabajo a los accionistas;

(2) Implementar las decisiones de los accionistas;

(3) Revisar el plan de negocios y el plan de inversiones de la empresa;

(4) Formular el plan de presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa;

(5) Formular el plan de distribución de ganancias y compensación de pérdidas de la empresa plan;

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(6) Formular planes para que la empresa aumente o reduzca su capital registrado y emita bonos corporativos;

(7) Formular planes para fusiones de empresas, escisiones, cambios en la forma de la empresa y disolución;

(8) Decidir sobre el establecimiento de la organización de gestión interna de la empresa;

(9) Decidir sobre el nombramiento o destitución de los directivos de la empresa gerente y su remuneración, y decidir sobre el nombramiento o despido del subgerente y director financiero de la empresa con base en el nombramiento del gerente Asuntos de personal y remuneración;

(10) Formular el sistema básico de gestión de la empresa;

Artículo 12 La sociedad tendrá un gerente, quien será nombrado o destituido por el director ejecutivo.

El gerente es responsable ante el director ejecutivo y ejerce las siguientes facultades:

(1) Presidir la gestión de producción y operación de la empresa y organizar la implementación de las decisiones de los accionistas;

(2) Organizar la implementación del plan de negocios anual y el plan de inversiones de la empresa;

(3) Formular el sistema de gestión básico de la empresa;

(4) Formular el sistema de gestión básico de la empresa;

(5) Formular el sistema básico de gestión de la empresa Normas específicas;

(6) Recomendar el nombramiento o cese del subgerente y del director financiero de la empresa;

(7) Decidir sobre el nombramiento o destitución de personas responsables distintas a las que deban decidir los accionistas para nombrar o destituir al personal de la Gerencia;

Artículo 13 La sociedad no tiene junta de supervisores, pero tiene un supervisor, quien es designado por los accionistas. La duración del mandato de los supervisores es de tres años, pudiendo ser reelegidos una vez vencido el plazo.

Los directores ejecutivos y los altos directivos no podrán ejercer simultáneamente la función de supervisores.

Artículo 14 Los supervisores ejercerán las siguientes facultades:

(1) Inspeccionar las finanzas de la empresa;

(2) Ejecutar las facultades de la empresa sobre los directores ejecutivos y altos cargos. gerentes Supervisar el comportamiento

de la empresa y hacer recomendaciones para la destitución de los directores ejecutivos y altos directivos que violen las leyes, los reglamentos administrativos, los estatutos de la empresa o las decisiones de los accionistas;

(3) Cuando los directores ejecutivos, cuando el comportamiento de los altos directivos perjudique los intereses de la sociedad, requieran de los directores ejecutivos y altos directivos que realicen correcciones;

(4) Hacer propuestas a los accionistas;

(5) De conformidad con la “Sociedad De conformidad con lo dispuesto en el artículo 152 de la Ley, se interponen demandas contra los directores ejecutivos y altos directivos;

Capítulo 6 El representante legal de la sociedad

Artículo 15 El administrador es el representante legal de la sociedad, tiene un mandato de tres años y es elegido por los accionistas. Vencido el plazo, puede ser reelegido por los accionistas.

Capítulo 7 Otras materias que los accionistas estimen necesario estipular

Artículo 16 Si un accionista transfiere su patrimonio a persona distinta del accionista, el accionista deberá tomar una decisión por escrito y firmar

Acuerdo escrito de transferencia de patrimonio.

Artículo 17 El período de actividad de la empresa es de 20 años, contados a partir de la fecha de expedición de la licencia comercial de la empresa. Artículo 18 La empresa preparará informes contables financieros al final de cada ejercicio fiscal y los hará auditar una firma de contabilidad.

Artículo 19 Si un accionista no puede probar que los bienes de la empresa son independientes de los suyos propios, será solidariamente responsable de las deudas de la empresa.

Artículo 20 Si ocurre alguna de las siguientes circunstancias, el equipo de liquidación de la empresa deberá solicitar a la autoridad de registro de la empresa original la baja del registro dentro de los 30 días siguientes a la fecha de finalización de la liquidación de la empresa;

(1) Sociedad declarada en quiebra de conformidad con la ley;

(2) Vencimiento del período comercial previsto en los estatutos de la sociedad o concurren otras causas de disolución previstas en los estatutos de la sociedad, salvo que la empresa sobrevive modificando los estatutos de la empresa;

(3) Los accionistas deciden disolverse;

(4) La licencia comercial se revoca, se ordena cerrar o se revoca de conformidad con la ley;

(5) El tribunal popular se disuelve de conformidad con la ley;

(6) Otras situaciones de disolución previstas por las leyes y reglamentos administrativos.

Capítulo 8 Disposiciones complementarias

Artículo 21 Las cuestiones de registro de empresas estarán sujetas a las materias aprobadas para su registro por la autoridad de registro de empresas. Artículo 22 Este Estatuto Social se redactará por cuadruplicado y se presentará una copia a la autoridad de registro de empresas.

Firma del accionista:

XXXX año XX mes XX día

Información ampliada

Empresa unipersonal

Empresa unipersonal Una empresa se refiere a una empresa invertida y operada por una sola persona. Empresa unipersonal El inversor en una empresa tiene responsabilidad ilimitada por las deudas de la empresa. El responsable de la empresa es el propio inversor.

El nombre del responsable de la empresa debe coincidir con el del DNI y no se permiten alias. De acuerdo con las disposiciones pertinentes de las leyes tributarias vigentes de mi país, los ingresos de producción y operación y otros ingresos obtenidos por empresas de propiedad privada deberán pagar el impuesto sobre la renta de empresas privadas de acuerdo con las regulaciones.

Una empresa unipersonal es una empresa financiada y operada por un individuo, es propiedad de un individuo y está controlada por él, asume los riesgos operativos y disfruta de todas las ganancias operativas. Empresa de persona natural.

La forma más antigua y sencilla de organización empresarial. Principalmente popular en la industria minorista, la industria artesanal, la agricultura, la silvicultura, la pesca, la industria de servicios y los talleres familiares.

En muchas partes del mundo, las empresas unipersonales no necesitan registrarse ante el gobierno.

Según este sistema, los acuerdos comerciales muy simples, como los vendedores ambulantes y las niñeras, se consideran legalmente empresas unipersonales. Incluso las actividades económicas temporales, como las transacciones de compra y venta entre individuos, se tratan legalmente como empresas unipersonales.

Por lo general, para facilitar las actividades de aplicación de la ley, el gobierno exigirá que ciertos tipos de empresas unipersonales se registren, como los restaurantes, para facilitar las inspecciones sanitarias. Otro motivo para el registro es la marca registrada. El propietario tiene derecho a utilizar su nombre personal como marca comercial, como "Zhang San's Restaurant", pero la ley generalmente exige que los propietarios registren marcas comerciales con otros nombres para evitar disputas sobre marcas.

Materiales de referencia: Red Jurídica - Estatutos Sociales de Empresa Unipersonal