¿Qué sitio web se utiliza para contratar profesores para las escuelas secundarias vocacionales?

1. La oficina de educación local recopila información sobre la contratación de docentes. Puede utilizar su computadora para buscar en el sitio web de la oficina de educación en el área donde desea realizar el examen y hacer clic en él para ver la información de contratación más reciente.

2. Plataforma de servicios de recursos humanos

Puedes seguir la cuenta oficial de WeChat, una plataforma de servicios de recursos humanos local. Será más conveniente si tiene una cuenta oficial de WeChat. Si hay información de reclutamiento en la provincia, la cuenta oficial de WeChat enviará un mensaje de notificación para evitar perderse el reclutamiento en un lugar determinado.

3. Puzhong Internet

Puzhong Internet notificará los anuncios de contratación en varias provincias y ciudades, y la información de contratación se calculará en consecuencia. Sin embargo, dado que cada aviso contiene mucho contenido, es fácil pasar por alto la información de contratación del lugar donde desea realizar el examen.

El proceso de contratación de profesores incluye:

1. Anuncio y registro: consulte el anuncio de contratación para conocer el calendario, los requisitos de los exámenes y cómo registrarse, revisar e imprimir los boletos de admisión. , alcance del examen, etc.

2. Examen escrito: en primer lugar, los exámenes de selección de docentes generalmente se dividen en tres materias, a saber, conocimientos educativos básicos, conocimientos públicos básicos y conocimientos de la materia. El examen escrito incluye principalmente seis modalidades: "base docente + base pública, base docente + materia, base pública + materia, base pública + base docente + materia, base docente y materia".

3. Revisión de calificaciones: Después de la prueba escrita, se revisarán las calificaciones de quienes aprueben la prueba escrita y se emitirá un aviso de entrevista.

4. Entrevista: Existen dos métodos para las entrevistas de contratación de docentes: conferencias y conferencias de prueba. Los candidatos de diferentes especialidades serán asignados a diferentes grupos, al igual que demasiadas personas en el mismo tema serán asignadas a múltiples grupos para entrevistas.

5. Anuncio de resultados: Después de la entrevista, la puntuación total se ponderará en función de los resultados de la prueba escrita y de la entrevista y se anunciará en el sitio web. En este momento, los candidatos que tengan preguntas pueden solicitar la calificación.

Enciclopedia Baidu-Examen de contratación de profesores