¿Su currículum tiene que estar en formato tabular? ¿Hay algo especial en ti?

No es necesario que envíes un modelo de currículum. Puedes presentarte por escrito (a esto se le suele llamar carta de presentación), pero no debe ser demasiado largo. Puedes solicitar ambos, porque el reclutador no tendrá mucho tiempo para leer tu carta de presentación, por lo que es mejor mantenerla simple y clara. No te dará la impresión de que lo que digas sea informal o informal. En general, no existe ninguna posibilidad de que la empresa se apropie del trabajo. Si le gusta tu trabajo, básicamente se aprovechará de ti. Pero para proteger sus derechos, puedes conservar muestras del trabajo e informarlas a las autoridades pertinentes si las encuentras. Incluso presentó una demanda ante los tribunales.

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