Cómo redactar un informe personal y una autoevaluación
En los últimos XX años, mis líderes han dado gran importancia, confianza y apoyo al desarrollo de mi trabajo. Como jefe de la oficina administrativa, mi principal responsabilidad es asistir a los líderes de la empresa y cooperar con ellos. el director de la oficina para encargarse de la gestión de los asuntos internos de la empresa. Proporcionar una base confiable para la operación y la toma de decisiones de los líderes de la empresa, proporcionar información y datos oportunos y detallados para completar diversos indicadores emitidos por la sociedad anónima, y cooperar y coordinar los esfuerzos de varios departamentos (oficinas) para completar diversas tareas. e indicadores emitidos por la empresa inmobiliaria.
(1) Construcción ideológica y política. En primer lugar, la tarea política principal es estudiar las principales decisiones del partido y los acuerdos de trabajo de los comités de la región autónoma y de la liga. Estudie cuidadosamente durante el estudio diario del grupo central y de la agencia, y tenga un plan, enfoque y notas al estudiar. Explorar activamente la teoría de la economía socialista de mercado, combinada con el trabajo real del trabajo y la seguridad, esforzarse por aplicar los conocimientos teóricos aprendidos al trabajo e investigar y resolver algunos problemas prácticos. En segundo lugar, llevamos a cabo las actividades educativas "Optimización del medio ambiente" y "Gobierno para el pueblo, aceleración del desarrollo", y llevamos a cabo diversas actividades para identificar problemas, cambiar estilos de trabajo, establecer una conciencia de servicio proactiva y otras actividades basadas en temas clave y puntos de trabajo difíciles, que mejoraron la calidad del equipo de cuadros. En tercer lugar, mediante la implementación de la "Ley de Licencias Administrativas", se han aclarado las tareas, se han implementado las responsabilidades y la implementación se ha organizado cuidadosamente en etapas. A través de actividades de capacitación y educación, se ha mejorado la determinación y la confianza de los cuadros y empleados en el sistema para establecer una conciencia de servicio y mejorar los niveles de aplicación de la ley. Al mismo tiempo, se ha mejorado el sentido de responsabilidad política y la misión de los cuadros y empleados de hacer el bien. Se ha mejorado el empleo en el ámbito de la seguridad laboral en la nueva era.
(2) Construcción organizacional. Como miembro del equipo, puede implementar concienzudamente el principio del centralismo democrático, prestar atención a la unidad y la cooperación dentro del equipo, coordinarse bien con otros miembros del equipo, comunicar de manera proactiva sobre las condiciones laborales, tomar decisiones colectivas sobre temas importantes, promover plenamente la democracia. y evitar disputas sin principios. En el proceso en el que el equipo toma decisiones importantes de forma colectiva, puedo mantener conscientemente la unidad del equipo y mantener e implementar inquebrantablemente todos los asuntos que se estudian y deciden colectivamente y, al mismo tiempo, centrarme en la comunicación y la cooperación con los equipos de secundaria. unidades.
(3) Construcción de estilo. Cambie efectivamente el estilo de trabajo, informe los problemas importantes al grupo del partido para recibir instrucciones de manera oportuna, escuche atentamente las opiniones de los camaradas en los departamentos y unidades secundarias y esfuércese por lograr la comunicación y el intercambio de información. Los problemas que pueden resolverse de manera oportuna nunca se dejan de lado y se manejan de manera oportuna. Para los problemas que no se pueden resolver temporalmente, repórtelos lo antes posible o asista a una reunión para estudiarlos y proponer soluciones. Al mismo tiempo, preste atención a aprender de los antiguos líderes, antiguos colegas y camaradas circundantes, ayudándose unos a otros, aprendiendo de las fortalezas de los demás y haciendo un buen trabajo juntos.
(4) Construcción de estilo de partido y gobierno limpio. Ser capaz de implementar concienzudamente diversas regulaciones sobre la construcción del estilo de partido y un gobierno limpio, cumplir estrictamente con el "Reglamento sobre la supervisión interna del Partido Comunista de China", el "Código de integridad e integridad en el gobierno para los cuadros dirigentes del Partido Comunista de China". Partido de China", e implemente concienzudamente los tres sistemas de declaración para los cuadros dirigentes, y controle usted mismo con frecuencia para mejorar continuamente su sentido de autodisciplina. Implementar estrictamente el sistema de responsabilidad para construir un estilo de partido y un gobierno limpio en el trabajo, adherirse a los principios, actuar imparcialmente, predicar con el ejemplo y ser honesto y honesto. Durante el año pasado no hemos participado en banquetes que afectaran a funciones oficiales ni hemos aceptado regalos. No se han utilizado fondos públicos para "comer, beber y divertirse". Tampoco se han proporcionado teléfonos ilegales y fuera de serie. compra de automóviles, viviendas por encima de los estándares, etc. No ha habido violaciones de leyes o disciplinas.