La Red de Conocimientos Pedagógicos - Conocimientos para el examen de postgrado - ¿Qué contenido debe incluirse en un currículum?

¿Qué contenido debe incluirse en un currículum?

Tu currículum debe incluir tu información básica: nombre, sexo, edad, etnia, lugar de origen, afiliación política, educación, información de contacto, así como autoevaluación, experiencia laboral, experiencia de aprendizaje, honores. y logros, y aspiraciones de búsqueda de empleo, una breve comprensión del puesto de trabajo, etc.

Para escribir un currículum excelente, debes tener principios.

El primer principio es estar concentrado. Un reclutador quiere ver que usted es serio y responsable con su carrera. No olvide que el empleador está buscando a alguien adecuado para un puesto específico. Esta persona será la más adecuada entre cientos de solicitantes.

El segundo principio: trata tu currículum como un anuncio para venderte. Indique sus mayores fortalezas al solicitar un trabajo y luego descríbalas en forma de experiencias y logros en su presentación personal.

En tercer lugar, debe presentar información favorable y esforzarse por tener posibilidades de éxito, lo que significa tratar de evitar el rechazo en la etapa del currículum.

Información ampliada:

Tipos de uso del currículum:

1. Currículum basado en el tiempo: enfatiza la experiencia laboral del solicitante de empleo. La mayoría de los recién graduados Ninguno. de ellos han trabajado alguna vez, y mucho menos tienen experiencia laboral, por lo que este tipo de currículum no es adecuado para graduados.

2. Currículum funcional: enfatiza las habilidades y experiencia del solicitante de empleo y no se centra en la experiencia laboral, por lo que es un tipo de currículum ideal para graduados.

3. Currículum profesional: enfatiza las habilidades profesionales y técnicas del solicitante de empleo. También es más adecuado para graduados, especialmente aquellos que solicitan puestos que requieren niveles técnicos y habilidades profesionales más altos. Un currículum es lo más adecuado.

4. Currículum basado en el desempeño: enfatiza los logros y el desempeño que el solicitante de empleo ha logrado en trabajos anteriores. Este tipo no es adecuado para recién graduados sin experiencia laboral.

5. Currículum creativo: este tipo de currículum enfatiza la personalidad única y la originalidad, y tiene como objetivo expresar la creatividad y la imaginación de quienes buscan empleo.

Enciclopedia Baidu-Currículum personal