¿Qué son los certificados de cualificación profesional?
Existen ingenieros de construcción de primer nivel, ingenieros de construcción de segundo nivel, peritos, peritos, ingenieros de seguridad, ingenieros de calidad, etc.
El certificado de calificación es una prueba de las condiciones o identidad requeridas para participar en un determinado trabajo o actividad.
Por ejemplo, el certificado de calificación docente es un certificado legal otorgado por el estado a los ciudadanos que cumplen con las condiciones de calificación docente de acuerdo con la ley para ejercer como docentes en todos los niveles y tipos de escuelas u otros centros educativos. instituciones dentro del territorio de la República Popular China Aquellos que trabajan deben tener un certificado de calificación docente.
Cada industria tiene su propio certificado de calificación único, como certificado de calificación de abogado, certificado de calificación de contador, etc.
Certificado de Cualificación Profesional de mi país Se divide en cinco niveles: junior (nivel 5), intermedio (nivel 4), avanzado (nivel 3), técnico (nivel 2) y técnico superior (nivel 1).
Certificados de calificación más populares:
Certificado de Calificación de Marketing de China
El Centro de Exámenes del Ministerio de Educación y la Sociedad de Marketing de China lanzaron conjuntamente el Director de Marketing de China, Gerente de marketing de mercado, trabajo de examen de certificado de calificación de asistente de gerente de marketing. Este examen de certificado de calificación no tiene restricciones de edad, ocupación o nivel de educación. Puede postularse cualquier persona que realice trabajos o estudios relevantes en los campos de gestión de mercado, planificación de marketing, investigación de mercado, venta de productos, etc. Este examen de certificado de calificación se divide en tres niveles: elemental, intermedio y avanzado. El tiempo de examen está unificado en todo el país y en principio se lleva a cabo dos veces al año.
Certificado de Analista de Investigación
Este examen de certificado es un proyecto de examen y capacitación desarrollado e implementado conjuntamente por el Comité Directivo del Examen de Autoestudio Nacional de Educación Superior y la Oficina Nacional de Estadísticas.
El Certificado de Analista Investigativo se divide en tres niveles: junior, intermedio y avanzado. Los cursos primarios incluyen métodos y prácticas de encuestas socioeconómicas, métodos elementales de análisis cuantitativo y redacción de informes de encuestas. Los cursos intermedios incluyen Introducción a la topografía, práctica de encuestas de mercado, comportamiento del consumidor, tecnología de muestreo (2) y análisis de datos de encuestas. Los cursos avanzados incluyen métodos de análisis de mercado, pronósticos y toma de decisiones, análisis econométrico y estadísticas comerciales. La obtención de un certificado de aprobación de una sola materia en el Curso de Certificado Intermedio de Analista de Investigación puede obtener créditos para los cursos correspondientes en el examen de autoestudio de la especialización en Investigación y Análisis (sección de pregrado independiente).
Certificado de calificación de gerente profesional de la industria de catering de China
Este examen de certificado de calificación es desarrollado e implementado conjuntamente por el Comité Directivo del Examen de Autoestudio Nacional de Educación Superior y la Asociación de Cocina de China, y se utiliza para examen por parte de la sociedad Es un examen de la industria para que los candidatos adquieran los conocimientos y habilidades de gestión de la industria de catering y realicen una certificación de calificación.
El certificado se divide en dos niveles: intermedio y avanzado, cada uno con 4 cursos. Los cursos de certificación intermedia incluyen gestión y práctica de catering, marketing de catering, etc., y los cursos de certificación avanzados incluyen gestión de recursos humanos de empresas de catering, gestión financiera de empresas de catering, etc. Sobre la base de la obtención del certificado intermedio, se puede obtener el certificado avanzado. Además, los cursos certificados se pueden comunicar con calificaciones académicas: los créditos de los 4 cursos del certificado intermedio se pueden sustituir por los créditos de los cursos correspondientes de la especialidad en gestión de restauración, y los créditos de los 4 cursos del certificado avanzado se pueden ser sustituido de los cursos correspondientes de la carrera independiente de pregrado de la carrera de gestión de catering.
Un certificado de cualificación profesional es la prueba de que un trabajador tiene los conocimientos y habilidades necesarios para ejercer una determinada ocupación. Es un certificado de calificación para que los trabajadores soliciten un empleo, mantengan un empleo y comiencen un negocio. Es la base principal para que los empleadores recluten y contraten trabajadores. También es un documento válido para la certificación notarial de los niveles de habilidad del empleo en el extranjero. Personal de cooperación laboral extranjera. Los certificados de cualificación profesional están estrechamente vinculados a las actividades laborales profesionales y reflejan los estándares y normas laborales reales de una ocupación específica.
El certificado de cualificación profesional es una parte importante del sistema de trabajo y empleo y también es una forma especial de sistema de exámenes nacional. Se refiere a la evaluación y valoración objetiva, justa, científica y estandarizada de los niveles de habilidades o calificaciones profesionales de los trabajadores a través de instituciones de evaluación y valoración certificadas por el gobierno de acuerdo con los estándares de habilidades o calificaciones vocacionales establecidos por el estado, y los candidatos calificados reciben premios. el correspondiente título nacional.
El llamado acceso al empleo se refiere, de conformidad con las disposiciones pertinentes de la "Ley del Trabajo" y la "Ley de Educación Profesional", al acceso al empleo que es técnicamente complejo, de amplia aplicación e involucra propiedad nacional. , la vida y la seguridad de las personas y los intereses de los consumidores. Los trabajadores en ocupaciones (tipos de trabajo) deben recibir capacitación y obtener certificados de calificación profesional antes de poder ser empleados. El alcance de las ocupaciones sujetas al acceso al empleo lo determina el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social y se hace público.
Las agencias de empleo deben anunciar el alcance de las ocupaciones sujetas al acceso al empleo en un puesto destacado; los formularios de registro de empleo impresos en varios lugares deben tener una columna para registrar los certificados de calificación profesional también deben tener una columna para el anuncio de contratación del empleador; columnas correspondientes. Requisitos de cualificación profesional. En el desempeño de su trabajo, el personal de las agencias de empleo debe exigir a los solicitantes de empleo que presenten certificados de calificación profesional y realizar inspecciones para ocupaciones con acceso al empleo estipuladas por el Estado, y recomendar el empleo basándose en los certificados que los empleadores deben utilizar los certificados para contratar trabajadores; .
La nueva fuerza laboral dedicada a ocupaciones aprobadas para el empleo debe someterse a uno a tres años de capacitación vocacional y obtener un certificado de calificación profesional antes del empleo, para los empleadores que contraten personal que no haya obtenido el certificado de calificación profesional correspondiente; la agencia de inspección del trabajo debe ser investigada y sancionada de acuerdo con la ley y ordenada a realizar correcciones para quienes participan en operaciones industriales y comerciales individuales, el departamento industrial y comercial debe obtener un certificado de calificación profesional antes de pasar por los procedimientos de apertura;
De acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes, el procedimiento para solicitar un certificado de calificación vocacional es: el Instituto de Evaluación de Habilidades Vocacionales (estación) presentará la lista de personal calificado al Centro de Orientación de Evaluación de Habilidades Vocacionales local para su revisión. y luego presentarlo a la administración de trabajo y seguridad del mismo nivel después de la aprobación de la agencia de trabajo y seguridad social del departamento o departamento de industria, el Centro de Orientación y Evaluación de Habilidades Vocacionales solicitará uniformemente certificados de acuerdo con el esquema de codificación de certificados. y llenar los requisitos de formato estipulados por el estado y sellar el sello especial de la agencia de evaluación de habilidades vocacionales a través del departamento administrativo de trabajo y seguridad social o el departamento de industria del mismo nivel. Una vez que la agencia de trabajo de seguridad lo haya verificado y sellado, se enviará. a la persona por el Instituto de Evaluación de Competencias Profesionales (Estación).
Cómo registrarse
Aquellos que soliciten una evaluación de habilidades vocacionales pueden presentar su solicitud en el instituto (estación) de evaluación de habilidades vocacionales local y completar el formulario de solicitud de evaluación de habilidades vocacionales. Al realizar el registro deberás presentar tu DNI, certificado de finalización de formación, “Certificado de Nivel Técnico” o certificado de experiencia laboral expedido por el departamento laboral de tu centro de trabajo, etc. Quienes soliciten el título de técnico y técnico superior deberán además acreditar sus logros técnicos y desempeño laboral, presentar su resumen técnico y materiales de tesis, etc.
Contenido del examen
La implementación nacional de la evaluación de habilidades vocacionales se divide en dos partes: examen de conocimientos teóricos y evaluación de habilidades operativas. La prueba de conocimientos teóricos es generalmente una prueba escrita. La evaluación de las habilidades operativas se puede realizar mediante operaciones in situ, operaciones in situ simuladas, respuesta a preguntas, etc. Estos contenidos se determinan con base en los estándares (de habilidades) vocacionales nacionales, las especificaciones de evaluación de habilidades vocacionales (es decir, el programa de exámenes) y los materiales didácticos correspondientes, y se evalúan mediante la preparación de exámenes.
Referencia: Enciclopedia Baidu-Certificado de Cualificación Profesional