El Colegio Técnico y Vocacional de Información Electrónica de Shanghai está contratando a 19 personas, regístrese antes del 31 de octubre

La Escuela Técnica y Vocacional de Información Electrónica de Shanghai es una escuela vocacional superior general pública de tiempo completo con una historia de 60 años que cultiva habilidades técnicas de alta calidad en información electrónica, manufactura avanzada, servicios al productor y servicios urbanos. Industrias Talento, es una escuela vocacional clave en el "Plan de construcción de escuelas vocacionales superiores de demostración nacional", una escuela vocacional superior vocacional nacional de alta calidad, unidad de proyecto de construcción de educación vocacional superior vocacional juvenil de primera clase de Shanghai, Escuela vocacional superior demostrativa de Shanghai. y Technical College, Shanghai Es una unidad avanzada de educación vocacional y una escuela modelo para la gobernanza basada en la ley en Shanghai. Ha ganado títulos honoríficos como "Campus encantador de colegios vocacionales nacionales en 2012" y "Colectivo avanzado de pobreza social nacional". Alivio ". Ha ganado el "Cuarto Premio a la Escuela Sobresaliente de Educación Vocacional Huang Yanpei" y recibió el honor de "Las 50 universidades vocacionales más influyentes de Asia-Pacífico en 2018 y 2019".

Con el fin de fortalecer aún más la construcción del personal docente y ampliar los canales de selección y empleo, el Shanghai Electronic Information Vocational and Technical College ahora está reclutando a 19 personas del público y se requiere registrarse antes del 31 de octubre. Para obtener más información, consulte ↓

1. Puestos de contratación y número de puestos

1 puestos de docentes a tiempo completo, ***5 en total.

2. Puesto de consejero, ***2 personas en total.

3. Para otros puestos especializados, ***5 en total.

4. Hay 7 puestos administrativos en total.

Para posiciones específicas, consulte el archivo adjunto al final de la URL a continuación

URL de descarga (cópiela en su navegador para descargarla):

II Requisitos básicos de contratación

1. Respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China.

2. Tener buena conducta, tener buena ética profesional, ser capaz de enseñar y educar a otros y ser un modelo a seguir para los demás.

3. Amar la educación, tener sentido de responsabilidad y profesionalismo, y tener capacidad de organización, coordinación, comunicación y espíritu de trabajo en equipo.

4. Estar física y mentalmente sano y tener las condiciones físicas para desempeñar sus funciones con normalidad.

5. Contar con las calificaciones académicas, especialidades, calificaciones, habilidades y demás condiciones requeridas para el cargo.

6. En principio, los solicitantes deben tener título de licenciatura o superior, tener menos de 40 años (inclusive), cumplir con los requisitos de talentos de alto nivel y demanda y, en principio, tener menos de 50 años. antigüedad (inclusive), y tener experiencia laboral relevante.

7. Aquellos con desempeño particularmente destacado en los campos profesionales relevantes del puesto de reclutamiento, según lo determine la escuela, no están sujetos a las calificaciones académicas, la edad y otras condiciones antes mencionadas.

3. Condiciones de contratación de docentes de tiempo completo

1. Los solicitantes deben tener título de maestría o superior, y aquellos que hayan obtenido el título de doctorado, o profesional asociado superior o superior. Se prefieren puestos técnicos;

2. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia docente universitaria relevante o experiencia corporativa.

4. Condiciones de contratación de consejeros

1. Amar el trabajo de los estudiantes, ser práctico y serio en el trabajo; tener buenas habilidades de organización, comunicación y coordinación;

2

3. Debe tener una maestría o superior, ser miembro del Partido Comunista de China, sin límite importante, debe haber alcanzado el nivel de estudiante universitario nacional en idiomas extranjeros. Nivel 4 o superior, y tener una maestría o superior;

4. Bueno en comunicación, meticuloso y paciente;

5. tener prioridad.

5. Condiciones de contratación de consejeros minoritarios

1. Miembros del Partido Comunista de China (incluidos los miembros del partido en período de prueba);

2. -Tiempo universitario o superior Calificaciones educativas, licenciatura o superior;

3. Minoría étnica de Xinjiang, capaz de utilizar el uigur y el idioma nacional común con soltura.

VI. Métodos de Reclutamiento

1. Registro

(1) El registro para este reclutamiento se realizará mediante el envío de currículums vía correo electrónico. No se aceptarán otras formas. Utilice formato Word o PDF para su currículum.

Los solicitantes de maestros de tiempo completo deben usar "Solicitar el puesto de maestro de tiempo completo en XX College" como nombre de archivo, y los solicitantes de otros puestos deben usar "Solicitar el nombre de puesto XX del Departamento XX" como nombre de archivo (por ejemplo, "Solicitar para Zhang San, personal de la Escuela de Ingeniería Mecánica y Energética", el puesto debe estar completamente cubierto), envíelo a shdzxxhr@126.com para registrarse. En principio, el tamaño del currículum no debe exceder los 5 MB. Cada persona está limitada a un puesto. No es necesario cargar copias escaneadas de materiales de apoyo personales.

(2) Plazo de inscripción: desde ahora hasta el 31 de octubre de 2021, hasta completar plazas.

2. Selección de materiales

El departamento empleador determinará los candidatos a entrevistar en una proporción no inferior a 1:2.

3. Evaluación

Realizar una evaluación unificada de la calidad general, la calidad psicológica, el conocimiento profesional del trabajo y las capacidades comerciales de los candidatos en función de los requisitos del puesto, y determinar los candidatos que deben desempeñarse. ser contratado en base a los resultados de la evaluación.

4. Propuesta de contratación

El Departamento de Recursos Humanos es responsable de resumirla y presentarla a la reunión de la oficina del director para su aprobación.

5. Examen físico

El personal a contratar deberá acudir a una institución médica pública de Clase II o superior para un examen físico de ingreso.

6. Revisión política

El Departamento de Recursos Humanos organiza una revisión política, que examina principalmente la calidad ideológica y política, el cumplimiento de las leyes y reglamentos y el carácter moral del personal a ser contratado. contratado.

7. Anuncio público

El personal que se determine que será contratado será publicado y el período de publicidad generalmente no es inferior a 7 días. Si no hay objeciones a la convocatoria, se aprobará la inscripción y se completarán los trámites de contratación. Si hay alguna objeción al anuncio y afecta la contratación, la contratación se determinará en función de los resultados de la verificación.

VII.Otros asuntos y descripción del tratamiento relevante

1 La escuela se encargará de que algunos solicitantes ingresen al establecimiento de instituciones públicas de Shanghai de acuerdo con el principio de mérito, y el resto lo hará. ser contratados según el método de despacho de personal.

2. Los trabajadores sociales de otras provincias y ciudades que cumplan con los requisitos de contratación interna deben tener un permiso de residencia en Shanghai por más de un año (dentro del período de validez), y la fecha límite de cálculo es el 31 de diciembre de 2021. El personal profesional y técnico de alto nivel o los talentos que se necesitan con urgencia no están sujetos a la restricción del permiso de residencia de un año.

3. Los materiales personales enviados el día de la entrevista no serán devueltos, así que por favor haga copias de seguridad. Si los materiales de la solicitud son falsos o inconsistentes con la situación real, usted asumirá las consecuencias correspondientes.

4. Una vez contratado el personal antes mencionado, sus salarios, bonificaciones, prestaciones y seguros sociales se aplicarán de conformidad con las normas pertinentes.

5. Para los talentos introducidos de alto nivel y que se necesitan con urgencia, el tratamiento específico será discutido por cada persona.

8. Información de contacto

Persona de contacto: Teacher Zhou, Teacher Song

Número de contacto: 021-57131142