Cómo escribir 6 resúmenes de trabajo para la primera mitad del año

Sin darnos cuenta, el trabajo ha llegado a su fin. Después de este período de arduo trabajo, hemos avanzado más en nuestro crecimiento continuo. Es hora de escribir un resumen del trabajo y analizar el período de trabajo anterior. . Creo que muchos amigos no saben escribir el comienzo de un resumen de trabajo, ¿verdad? El siguiente es un resumen de mi trabajo en la primera mitad del año que les traigo Cómo escribir 5 artículos ¡Espero que les pueda ayudar!

Cómo redactar un resumen de trabajo del primer semestre del año 1

A principios de 20__ se realizaron nuevos ajustes en los puestos de trabajo. En los últimos seis meses, con la orientación y ayuda de líderes y colegas de todos los niveles, he completado con éxito varias tareas en mi puesto. En los últimos seis meses, a través del estrecho contacto con esos simples agricultores de la comunidad, he mejorado ideológicamente y mi capacidad de trabajo también ha mejorado continuamente. El trabajo en la primera mitad de 20__ se resume a continuación.

1. Trabajo principal

En los últimos seis meses, me he dedicado principalmente a los siguientes trabajos: rectificación de saneamiento ambiental rural; promoción y plantación de uvas orgánicas; proyectos rurales; dos comités rurales Cambio de oficina; adquisición de tierras para el grupo de almacenamiento en frío; recopilación de información sobre planificación familiar, etc.

Participar en el trabajo comunitario significa tener un contacto cercano con los agricultores, escuchar sus voces, ayudarlos a resolver problemas y llevarlos a enriquecerse. Esto requiere salir temprano y regresar tarde, ir al pueblo en un apuro. -De manera realista y comprendiendo las condiciones de la aldea y la opinión pública. Por ejemplo, para la rectificación del saneamiento ambiental y la recopilación de información sobre planificación familiar, fui a la aldea a las 6 a. m. y regresé a las 9 p. m. Esta fue de hecho una prueba para los estudiantes universitarios recién graduados. Sin embargo, con la ayuda de líderes y colegas y la mía propia. esfuerzos, no sólo se hizo el trabajo, sino que también se obtuvieron buenos resultados. Mientras trabajo duro, también sigo fortaleciendo mi propio aprendizaje, mejoro mi propio cultivo y calidad, y me esfuerzo por lograr un mayor progreso. A lo largo de medio año de trabajo comunitario, he acumulado una valiosa experiencia laboral de base, que es un activo valioso para futuros trabajos y estudios.

2. Deficiencias existentes

Después de medio año de trabajo, poco a poco he ido creciendo y madurando en mi estudio y trabajo, pero sé que todavía tengo muchas deficiencias. falta de cultivo de la teoría política; en segundo lugar, la iniciativa laboral no es suficiente y es necesario mejorar la previsibilidad del trabajo; en tercer lugar, es necesario mejorar la capacidad de respuesta a las emergencias. En el trabajo futuro, continuaré fortaleciendo mis estudios, protegiéndome de la arrogancia y la impetuosidad, trabajando duro y contribuyendo con mis modestos esfuerzos al desarrollo de la calle Jinxiang y la comunidad Jinyu.

3. Planes de futuro

Acabo de empezar a trabajar, los días que tenemos por delante aún son muy largos y hay muchas cosas por hacer. Debo fortalecer el estudio teórico y mejorar constantemente mi conciencia política y mi capacidad de trabajo, seguir aprendiendo de los líderes, colegas y el pueblo, y esforzarme por asumir el cargo lo antes posible. Debo exigirme aún más y prestar atención a la superación de mis capacidades. deficiencias y deficiencias, esforzarse por lograr una mayor mejora en el pensamiento, el trabajo y el estudio. Sea un cuadro de estudiantes universitarios que esté satisfecho con los líderes y las masas. Es digno del título de "funcionario de la aldea de estudiantes universitarios" en esta época.

Cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad del año 2

Hemos iniciado una nueva y emocionante segunda mitad de 20__. Mirando hacia atrás en mi vida laboral en la primera mitad de 20__, siento los tremendos cambios que se han producido en la empresa y las personas que me rodean este año. Nuestra marca está mejorando rápidamente y nuestros colegas que nos rodean también están progresando continuamente. esforzándose hacia el mismo objetivo. El nuevo año ha llegado y también trae nuevos desafíos. Mientras nos preparamos para recibir el nuevo año con una nueva mirada, tampoco nos olvidamos de revisar y resumir los esfuerzos que hemos realizado el año pasado.

Ha pasado un año y medio desde la creación del Departamento de Recursos Humanos. Es un honor para mí haber participado en el proceso de crecimiento del Departamento de Recursos Humanos desde cero, desde las imperfecciones iniciales. crecido lentamente hasta lo que es hoy. Desde el primer semestre de 20__, el equipo del Departamento de Recursos Humanos ha ido creciendo lentamente, se han introducido talentos profesionales y el nivel profesional ha mejorado considerablemente. La construcción de recursos humanos se está estandarizando gradualmente y los roles funcionales se están estandarizando gradualmente. reflejado. Los dirigentes de la empresa están muy preocupados por el desarrollo del Departamento de Recursos Humanos, que es sin duda el mayor impulso para los compañeros del Departamento de Recursos Humanos.

En el pasado, es posible que todo el mundo se sintiera un poco familiarizado con el término "recursos humanos" y se preguntara cuál era el verdadero propósito de la empresa al crear un departamento de este tipo.

A través de los esfuerzos concertados de todos este año, hemos ganado gradualmente el reconocimiento y el apoyo de la gran mayoría de las personas en todos los departamentos de la empresa. En el primer semestre del año, debido a la escasez de mano de obra en el departamento, algunos trabajos no se pudieron realizar. Hemos estado haciendo trabajos básicos desde que el director asumió el cargo en el primer semestre de este año. El trabajo del Departamento de Recursos Humanos, aclaró las responsabilidades laborales de todos y hizo la división del trabajo más detallada. El trabajo de este año se resume a continuación:

1. Recopilar y administrar los archivos de personal y otra información de. los empleados de la empresa

Hacerlo más completo y mantener la integridad de los archivos de la empresa, para asegurar información más precisa para futuros trabajos de análisis. Debido a que el contenido del archivo involucraba secretos relacionados con la empresa, mantuve un alto grado de vigilancia y un fuerte sentido de conservadurismo durante este período. Ayudar a los superiores a comprender el estado de los recursos humanos; completar y analizar diversos informes estadísticos de personal. Proporcionar información precisa para los esfuerzos de planificación de recursos humanos.

2. Responsable de gestionar los contratos laborales de los empleados

El manejo del empleo laboral y los procedimientos relacionados hasta el momento, la firma de los contratos laborales no se ha llevado a cabo con mucha fluidez, principalmente porque el Departamento de Marketing; El personal de las empresas está disperso y tiene menos oportunidades de concentrarse. A menudo van y vienen con prisa, lo que hace que algunos empleados de las empresas todavía no puedan firmar contratos laborales. Planeamos aprovechar la oportunidad durante el Año Nuevo Chino para completar el trabajo de firma del contrato.

3. Gestionar la asistencia de los empleados y la gestión de licencias en conjunto con los sistemas de la empresa y las regulaciones nacionales.

Emitir informes de asistencia con precisión mensualmente. Entre ellos, la asistencia de los empleados es otra dificultad. La empresa ha implementado el método de pasar la tarjeta en el trabajo durante un año y medio. El efecto no ha sido muy bueno porque algunos empleados no han podido adaptarse al nuevo método de asistencia.

Este año, el Departamento de Recursos Humanos reiteró específicamente el tema de la asistencia y mejoró el sistema de asistencia después de conversaciones con el personal técnico de la Dirección General. Sin embargo, debido a la naturaleza diferente de muchos puestos de trabajo en el. En la empresa, los horarios de trabajo de los empleados a menudo deben ser flexibles. A pesar de la gestión centralizada, todavía no es posible proporcionar datos de asistencia satisfactorios. Sin embargo, para evitar que algunos empleados "exageren" y pongan fin a la asistencia injusta, el sistema de asistencia debe ser flexible. ser mejorado.

El siguiente paso importante para las personas es fortalecer sus estudios mientras trabajan duro, y mejorar constantemente sus cualidades profesionales, para que puedan enfrentar mayores desafíos y no ser eliminados por la tendencia de los tiempos. Aprecie las oportunidades ganadas con tanto esfuerzo y haga bien cada trabajo. En la segunda mitad de 20__, las responsabilidades del Departamento de Recursos Humanos serán aún más pesadas. El Departamento de Recursos Humanos debe organizar e implementar el nuevo plan de trabajo y utilizar el desempeño laboral real para hablar por sí mismo. Finalmente, le deseo a la empresa todo lo mejor en el nuevo año y que sea cada vez mejor cada año.

Cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad del año 3

El tiempo vuela, el tiempo vuela, y pronto la primera mitad de 20__ terminó así. Piense detenidamente en su trabajo y estudios durante los últimos seis meses. Descubra sus defectos habituales en función de sus propios problemas. Esforzarse por hacer correcciones en futuros trabajos y estudios. Con la ayuda de los líderes y colegas de la empresa, se han logrado avances significativos en la vida y el trabajo. El siguiente es un resumen de mi trabajo en los últimos seis meses.

1. Proyecto de construcción civil de Qingping Garden Community

1. Edificios 10 a 12: se han completado la decoración de las paredes interiores y exteriores, calefacción por suelo radiante, agua y electricidad. Puertas y ventanas están terminadas 99.

Se ha completado el proyecto principal de la unidad este de los Edificios 2 y 6.

3. Se han finalizado los trabajos de decoración de paredes interiores y exteriores de los Edificios 7 a 8. Cimentación del garaje completada.

2. Plan de trabajo para el segundo semestre del año

Obras: 1. Los edificios 10 a 12 han alcanzado los estándares de aceptación de terminación.

2. Los edificios 6 a 8 han alcanzado los estándares de aceptación de terminación.

3. El garaje cumple con las normas de uso.

Ideológicamente:

1. Estudia mucho y mejora tu propia calidad.

2. Sed modestos y prudentes, y evitad la soberbia y la impetuosidad en vuestro trabajo diario.

3. Amplíe su pensamiento, sea audaz y meticuloso, y complete las tareas asignadas por los líderes cada vez con altos estándares.

Cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad del año 4

La primera mitad de 20__ ha pasado en un abrir y cerrar de ojos. Mirando hacia atrás, tengo mucho que hacer. pensar, mucho que expresar y mucho que ganar. "Estar ocupado pero cosechar recompensas, estar cansado pero feliz" se ha convertido en la melodía principal de mi corazón, que a menudo se escucha en mis oídos. Para mí, el trabajo de la primera mitad de 20xx fue el medio año más inolvidable y memorable. El cambio en el contenido del trabajo va acompañado de una serie de adaptaciones y ajustes en las ideas y métodos de trabajo (incluida la adaptación al trabajo y el ajuste de la mentalidad). La presión trae una sensación de cansancio, y la alegría de la cosecha también se integra al cansancio. Con el apoyo de todos los líderes y la estrecha cooperación de todos los camaradas, me dediqué a mi trabajo, cumplí con mis deberes, tuve un estilo pragmático y una mente firme, y completé con éxito mi propio trabajo y otras tareas asignadas por los líderes.

Un breve repaso de los últimos seis meses se resume en lo siguiente:

(1) Fortalecer la imagen y mejorar la propia calidad.

Para hacer bien mi trabajo, cumplo con requisitos estrictos, me concentro en dar el ejemplo y trato a los demás con sinceridad. En primer lugar, soy dedicado y dedicado a mi trabajo. La ley más importante de nuestro trabajo de gestión de contenedores es la "irregularidad". Por lo tanto, entendemos correctamente nuestro propio trabajo y valor, manejamos correctamente la relación entre sufrimiento y felicidad, ganancias y pérdidas, intereses personales e intereses colectivos, y persistimos en la dedicación, la honestidad y la confianza. dedicación. El segundo es atemperar el negocio y mejorarlo. Después de medio año de estudio y ejercicio, hemos logrado ciertos avances en nuestro trabajo. Mientras utilizamos los materiales de aprendizaje de la oficina para circular, aprendemos cuidadosamente las fortalezas de los demás, corregimos nuestras propias deficiencias y humildemente pedimos consejo a líderes y colegas para mejorar. nosotros mismos a través del aprendizaje y la exploración continuos. La calidad del trabajo ha mejorado.

(2) Ser estricto con la autodisciplina y fortalecer continuamente la construcción del estilo de trabajo.

En los últimos seis meses, he sido estricto conmigo mismo. Siempre he considerado la paciencia, la disposición a pagar y la oscuridad como mis criterios. Siempre me he centrado en la construcción del estilo en ser riguroso, meticuloso. Sólido, realista, con los pies en la tierra y trabajando duro. En el trabajo, debemos regular todas nuestras palabras y hechos con sistemas y disciplinas, cumplir estrictamente las normas y reglamentos de la empresa, respetar el liderazgo, unir a los camaradas, ser modestos y prudentes, aceptar activamente opiniones de todos los aspectos y mejorar constantemente los métodos de trabajo; sobre hacer cosas que no sean propicias para No haga nada que afecte la imagen de la empresa, no diga nada que no sea propicio para la imagen de la empresa y mantenga activamente la buena imagen de la empresa.

(3) Fortalecer funciones y brindar un buen servicio.

En nuestro trabajo, nos centramos en comprender los fundamentos y nos esforzamos por mejorar los niveles de servicio. La gestión de contenedores requiere poca mano de obra y una gran carga de trabajo, lo que requiere que trabajemos juntos. En los últimos seis meses, sin importar qué tipo de dificultades encontramos, todos cooperamos activamente para hacer un buen trabajo. Todos nuestros corazones pensaban en el mismo lugar y nuestra energía estaba dirigida al mismo lugar. Ya sea que hayamos trabajado más o menos, solo esperamos que el trabajo se complete con éxito.

Deficiencias en el trabajo y esfuerzos futuros

Si bien el trabajo de los últimos seis meses ha logrado ciertos resultados, también existen algunas deficiencias, principalmente porque el grado de emancipación ideológica no es suficiente. aprendiendo, El servicio no es suficiente y todavía hay una cierta brecha en comparación con colegas experimentados. En trabajos futuros, definitivamente resumiré mi experiencia, superaré mis deficiencias y me esforzaré por hacer un mejor trabajo.

(1) Llevar adelante el espíritu de trabajo duro y trabajo duro.

Ante las complicadas y pesadas tareas de la gestión de contenedores, no tememos las dificultades y tomamos la iniciativa para encontrar cosas que hacer. Debemos ser diligentes con los ojos, la boca, las manos y las piernas, y activamente. Adáptese a diversos entornos difíciles. Perfeccione su voluntad y haga crecer sus talentos en el trabajo pesado.

(2) Llevar adelante el espíritu emprendedor incansable.

Fortalecer el aprendizaje, tener el coraje de practicar, leer muchos libros, prestar atención a recopilar todo tipo de información mientras estudias de los libros y absorber varios "nutriciones" al mismo tiempo, prestar atención a; métodos de aprendizaje, actitudes de aprendizaje correctas y mejorar la eficiencia del aprendizaje, esforzarse por cultivarse para tener una base teórica sólida, métodos de pensamiento dialéctico, perspectivas ideológicas correctas y un estilo de trabajo con los pies en la tierra. Esforzarse por hacer un mejor trabajo y establecer una buena imagen de la empresa.

En el trabajo futuro, bajo el liderazgo correcto de los líderes de la empresa de logística, seguiré orientado a las personas, teniendo en cuenta el propósito de la empresa, destacando los puntos clave y prestando mucha atención al servicio; implementar y hacer un buen trabajo con una actitud de trabajo realista y pragmática. El trabajo de servicio de gestión de contenedores es hacer su debida contribución en la posición de gestión de contenedores, proporcionar servicios eficientes y de alta calidad a los transportistas y hacer su propia contribución al desarrollo de nuestra empresa.

Cómo redactar un resumen de trabajo para la primera mitad del año 5

El tiempo realmente fluye tranquilamente a nuestro alcance. La mayor parte de 20__ ha vuelto a pasar por mi vida y está a punto de llegar otro nuevo medio año, con expectativas y pánico. Pasé la mayor parte del año tomando clases en línea y estudiando en casa. La epidemia trastocó todos mis planes anteriores. Mis planes reales no pudieron seguir el ritmo de los cambios. Nunca imaginé lo que sucedería en el momento siguiente, pero aún tenemos que hacerlo. plan para mañana.

Al ver graduarse a otro grupo de compañeros, me siento un poco triste. Es tan rápido cuando lo pienso, mirándolos y pensando en nosotros, no somos muchos. Han pasado cuatro años. Esto nos quedamos. ¿Qué? ¿Qué te llevaste? ¿De qué te arrepientes? En realidad, esto no es en lo que debería pensar ahora, pero todavía tengo que pensar en ello. Espero que puedan luchar hasta el final por cualquier elección que hagan y se den cuenta de su verdadero valor. ¡Cuídense!

Ahora me gustaría resumir y reflexionar sobre la situación de los últimos seis meses para poder hacerlo. mejorarme en el futuro.

(1)Repaso de la situación básica en el primer semestre de 20_

1. Aspectos ideológicos y políticos. Persistir en estudiar para fortalecer el país todos los días y completar las actividades de lucha diarias. Estudiar teoría también implica completar teorías relevantes de acuerdo con el tiempo acordado, complementar la base teórica, no quedarse atrás ideológicamente de vez en cuando, comprender la actualidad y la política y ampliar sus conocimientos;

2. Aprendizaje. Este año, debido a la epidemia, todo el trabajo docente se ha trasladado en línea. Los nuevos métodos de enseñanza y aprendizaje han brindado experiencias diferentes a profesores y estudiantes. Como estudio en línea en casa, básicamente tengo tiempo libre además de las clases en línea para leer libros extracurriculares, lo que aumenta la amplitud y profundidad de mis conocimientos. Los cursos de este semestre también me resultan muy atractivos. Estudio muy en serio, gano mucho y estoy muy feliz. La orientación del profesor hizo que me interesara cada vez más en la teoría relacionada con el curso. Este es también el mayor logro de este semestre. Las tareas del curso también son las más desafiantes y las que más tareas he obtenido desde la universidad. Estoy muy agradecido por el crecimiento que me trajeron mis compañeros. De ellos vi mis deficiencias y promovieron mi progreso.

3. En cuanto a la vida diaria, me he vuelto más relajado en mi estilo, pero sigo manteniendo ciertos hábitos. En la vida diaria, mantén una mente normal, sé tú mismo, ayuda a los demás y sé un soldado.

(2) Cosechas de medio año

1. Hay dos lados de las cosas, debemos mantener el pensamiento dialéctico para mirar los problemas y debemos tener una forma de contrapensar de hacer las cosas.

2. Antes de hacer algo, debes planificarte y utilizar el método de los tres pasos para hacer bien tu trabajo.

3. Ten un corazón agradecido y aprende siempre a perdonar.

4. Ser bueno resumiendo y resumir bien.

5. Intenta hacerlo todo tú mismo, fórmate más y podrás aprender.

(3) Plan para la segunda mitad del año

1. Hacer un buen trabajo de revisión y aprobar el examen de ingreso al posgrado

2. Repasar inglés y aprobar CET-4

3. Completar con éxito el proyecto de graduación

4. Completar el plan de estudios

Cómo escribir un resumen de trabajo para la primera mitad de el año 6

En un abrir y cerrar de ojos, la primera mitad de __ ya comenzó. En el pasado, mirando hacia atrás en este período de tiempo, completé bien mi trabajo con el apoyo y la ayuda del líderes y colegas de la empresa. Después de seis meses de trabajo y estudio, se han producido nuevos avances en el modelo de trabajo, los métodos de trabajo han sufrido importantes cambios y la mentalidad de trabajo ha ido madurando poco a poco. Al mismo tiempo, también debemos prestar atención a descubrir nuestras propias deficiencias en el trabajo, esforzarnos por compensarlas y buscar constantemente la superación personal.

La situación laboral en el primer semestre del año se resume de la siguiente manera:

(1) Trabajo diario de asistente

Después de finalizar el proyecto del material de silicona , los proyectos actuales involucran principalmente energía fotovoltaica, tanques de agua solares y biodiesel. Como asistente del experto alemán ___, mi tarea principal es ayudarle activamente en la promoción de diversos proyectos de cooperación. El trabajo específico se puede resumir en los siguientes aspectos:

1. Para proyectos específicos, utilizar recursos en línea y revistas de energía para organizar información relevante sobre productos, mercados y socios. En cuanto a los proyectos fotovoltaicos, utilizamos el acceso al software de oficina para establecer una base de datos para las principales empresas fotovoltaicas de todo el mundo y captamos de manera integral la información de los productos fotovoltaicos de cada empresa, sentando una buena base para seleccionar socios y llevar a cabo proyectos de cooperación con tanques de agua solares y biodiesel. Como no había estado expuesto a él antes, en la etapa de preparación del proyecto, comencé principalmente con el conocimiento básico de los productos anteriores y gradualmente entendí el principio de funcionamiento de los tanques de agua solares, el proceso de procesamiento del biodiesel y el mercado. perspectivas. Estos trabajos han ampliado enormemente mis conocimientos.

2. Traducir información relacionada con cada proyecto e informes de trabajo elaborados por expertos alemanes ___ a líderes de nivel superior. Por un lado, el desarrollo de nuevos proyectos ha provocado un cambio significativo en el contenido de las traducciones, especialmente en términos de terminología profesional relacionada con maquinaria e ingeniería química. La traducción parece un poco difícil y, a veces, incluso la terminología china no lo es. comprendido. Después de darme cuenta de este problema, comencé a prestar atención a la acumulación de ese vocabulario y expresiones para los términos chinos que no entendía, pedí activamente consejo a mis colegas y mantuve registros para asegurarme de poder manejar dichos términos profesionales con facilidad cuando lo hicieran. apareció de nuevo. Por otro lado, al traducir algunos materiales e informes escritos por ___, preste atención a corregir sus expresiones en inglés no estándar y fortalecer su capacidad de usar el inglés. A través del trabajo de traducción puedo capacitar y mejorar mis habilidades profesionales.

3. Realizar trabajos de contacto y coordinación. El contacto y la coordinación son requisitos previos y garantías importantes para el buen desarrollo de todos los trabajos. Para promover el proyecto fotovoltaico, nos comunicamos muchas veces con el Departamento de Comercio Internacional de __ Photovoltaic Company y enviamos con éxito dos muestras de paneles solares ensamblados a empresas asociadas extranjeras para realizar pruebas de proceso. Además, contactar y organizar reuniones con empresas que puedan colaborar en biodiesel. Durante este proceso de trabajo de medio año, mis habilidades laborales de contacto y coordinación se han fortalecido aún más. Durante el cumplimiento de las tareas laborales, he establecido y mantenido buenas relaciones laborales con líderes, colegas y socios de la empresa y el grupo.

(2) Trabajo en asuntos exteriores

1. En condiciones de limitaciones de tiempo, prepare un conjunto completo de información requerida por los líderes de la empresa para solicitar visas

2; Manejo de múltiples solicitudes de visa durante un año para la Sra. __Gerente General de la Sucursal Alemana__

El manejo de estos dos asuntos exteriores es de hecho una especie de aprendizaje y práctica para mí, que nunca he realizado prácticas operativas. . ejercicio. La preparación de la información para la visa requiere que el encargado sea cuidadoso y cuidadoso, especialmente al completar el formulario de solicitud, y no debe haber errores, de lo contrario tendrá que reescribirlo. A partir de esto, me di cuenta profundamente de que no importa cuán grande o pequeño sea el trabajo, si quieres hacerlo bien, los requisitos de actitud laboral son los mismos, es decir, seriedad, no debes aflojar. apagado.

(3) Otros asuntos

1. Manejar adecuadamente los diversos gastos incurridos por ___ en el trabajo

2. En condiciones que no afecten el trabajo A continuación, ayude a ___ a traducir algunos materiales comerciales;

3. En vista de la situación especial del experto alemán ___, ayúdelo a lidiar con algunos asuntos personales en su vida.

En la segunda mitad del 20__, mientras hago bien mi trabajo, mejoraré mis capacidades personales desde los siguientes aspectos:

(1) Establecer una mentalidad de buen ambiente laboral, ideológicamente estricta. exigencias sobre sí mismos y cumplir estrictamente con las normas y reglamentos de la empresa.

No importa cuán grande o pequeño sea el trabajo, tómelo en serio y haga todo lo posible para completar cada tarea.

(2) Durante el trabajo, aprenda de los libros, de los líderes que lo rodean y de sus colegas y acumule experiencia laboral constantemente;

(3) Además de fortalecer la formación de habilidades profesionales, utilice su tiempo libre para aprender conocimientos relacionados con el comercio y la contabilidad.

(4) Preste atención a la comunicación con los líderes; y colegas, y trabajar con todos para crear una atmósfera de trabajo armoniosa y positiva.

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