Mi mejor amigo y yo fuimos a la Touch Bar.

Yi Erdan fue transferido a la unidad como líder. Cuando escuchó la noticia, Chang Ergou estaba tan emocionado que no pudo dormir bien durante varias noches. Él e Ildan son buenos hermanos. Ambos aman el vino y la lujuria, y ambos tienen una mala costumbre. Se puede decir que tienen ideas afines.

Yi Eryan nunca se ha "comportado" al hacer las cosas, ¡proviene de sus propios gustos y disgustos! Di que puedes hacerlo o que no puedes; di que no puedes, ¡no puedes, no puedes!

Desde que Chang Ergou conoció a Erdan, intentó todos los medios para ganarse su favor. Lo invitó a beber, comer y bañarse, todo lo cual era de su agrado. Más tarde, los dos asistieron juntos a una clase universitaria de educación para adultos, los dos se "tocaron" y su relación fue extraordinaria.

Ildan no es alto y su rostro oscuro está lleno de rufianes. Aunque es tímido y no puede subirse al escenario, le preocupa especialmente su posición oficial. Voy a trabajar todos los días sólo para hacer amigos por teléfono y no me importa nada más. ¡Simplemente salgo del paso y paso la responsabilidad!

No, Yi Erdan finalmente se convirtió en el número uno confiando en sus halagos y su voluntad de gastar dinero. Cuando no estaba a cargo, podía distinguir entre personas grandes y pequeñas cuando las conocía. El abuelo, la tía, el hermano mayor y la hermana mayor también se llaman Huan.

Desde que me convertí en líder, sentí que mi estatus era diferente y poco a poco se volvió más burocrático. Parece que frente a los aldeanos, la tía Zhang y la tía Li gritaron fuerte, lo que demuestra que no tienen estatus. Habla y actúa con acento y estilo. Sus padres también parecían rústicos a los ojos de un hombre de estatus, lo que le dificultaba hablar. Por supuesto, los padres también vieron los cambios en su hijo y se molestaron mucho. Pero él es su propio hijo, ¡y qué!

Una vez, Ildan se fue a casa. Sus padres estaban trabajando en el campo y vieron regresar a su hijo. Su madre dijo: "Viejo, mira, ¡mi hijo Ildan ha vuelto!". "He estado observando durante mucho tiempo. Soy el director Yi, no tú. "Dijo su padre enojado.

Chang Ergou es un buen conversador. Mide aproximadamente un metro de altura y es muy guapo. Pero no es muy auténtico en sus acciones. A menudo habla dos veces y se retracta de sus palabras. Se gana la confianza de todos con sus palabras de oro.

A menudo hay un antiguo jefe de sección en Ergou. Fue el antiguo jefe de sección quien estableció este departamento. El negocio se desarrolló bien y llenó varios vacíos técnicos. Más tarde, debido a cuestiones laborales, él y Yi Erdan tuvieron una pelea. Ildan es el director. ¿Cómo puede tragarse esto? Gou a menudo añade insultos delante de su hermano. No hay respeto por el director. ¡Cómo puede ser tan capaz contigo!

¡Por eso Ildan me escuchó! Le dio una palmada en el hombro a Chang Ergou y le dijo: "Hermano, si te conviertes en el jefe de sección en el futuro, dejaré que el jefe de sección compita por el puesto. Para entonces podrás redactar tu solicitud con cuidado, ¿no es tuya? Añadió: "¡Deberías prestar más atención a las cosas del departamento en el futuro, conseguir que más personas te apoyen y dejar a Lao Gong a un lado!". ¡No lo uses, hazlo enojar! ".

"¡Sí, estaba tan enojado! ¿Quién se atreve a reñir contigo, hermano mío? Dijo Chang Ergou con una sonrisa en su rostro, con una mirada engreída en su rostro.

En los últimos años, Ergou a menudo se ha arrepentido de sus acciones.

Su antiguo jefe de sección regresó Después de estudiar en Shanghai en los primeros años, sintiendo que el departamento tenía un futuro brillante, hizo todo lo posible por halagar al antiguo jefe de sección y le dijo que aprendería del antiguo jefe de sección. El antiguo jefe de sección dijo que estaba bien, deberías ir. Habla con el líder. Después de un tiempo, hubo una disputa en el departamento. Cuando el líder lo transfirió, dijo que no quería venir y la pareja dijo que no era apto para este trabajo.

Al final, el líder lo transfirió y pude cooperar con él en su trabajo inicial, pero este tipo de persona que se adapta a la situación nunca hará nada arriesgado. Sus pensamientos siempre están enfocados. Después de unos años, siente que ha aprendido algunas habilidades y poco a poco le va perdiendo el respeto al antiguo jefe de sección. A veces le decía que era injusto y se jactaba de lo capaz que era con la idea de montar otra central. comité, simplemente no era tan capaz como pensaba y no podía hacer muchas cosas. Detrás de escena, alguien fue animado a contradecir al jefe de sección.

Más tarde, Erdan fue transferido al ejército. como líder del regimiento, y Ergou a menudo sentía que esta era una excelente oportunidad.

Frente a Yi Erdan, dijo que algo andaba mal con el antiguo jefe de sección: "Le gustan las personas mayores y, a veces, no te toma en serio en absoluto. Dije cosas malas sobre ti en el departamento. Esto una vez encendió la ira". en la llama del corazón de Yi Erdan.

Cuando el antiguo jefe de sección le informó de su trabajo, lo regañó groseramente: "¡Fuera! ¡No me interesa decírtelo!". El antiguo jefe de sección también estaba enojado desde el fondo de su corazón. : "¿Por qué me llamas así?" ¡Fuera! Si no eres el jefe, no te buscaré. "¡Solo eres un tonto!"

A partir de entonces, los dos tuvieron un "liangzi" en sus corazones y se sintieron incómodos. Erdan de Yi es el primero. Esta es la primera vez que alguien en la unidad me contradice. Todos querían enojarse, así que más tarde hubo un cambio de jefe de sección.

El veterano jefe de sección ha trabajado en la empresa durante más de 20 años y creó este departamento para llenar varios vacíos comerciales. No cambiar el nombre puede causar indignación pública. Dijo: "¡Los jefes de sección de varios departamentos están compitiendo por puestos! ¡Se dará prioridad a las admisiones!". ¡Esto tiene sentido! Por supuesto, el antiguo jefe de sección descubrió lo que habían hecho Yi Erdan y Chang Ergou y sintió que no tenía sentido estar enojado con ellos. Las fricciones internas sólo pueden generar pérdidas para ambas partes, por lo que decidió renunciar.

Al final, el antiguo jefe de sección dijo que tenía una enfermedad cardíaca y renunció a su cargo de jefe de sección. Chang Ergou se convirtió en el jefe de sección como deseaba y sintió que podía lograr grandes logros y estaba lleno de confianza.

Luego, debido a la falta de capacidad profesional de Zhang Erdan, los accidentes sucedieron uno tras otro e incluso algunas cosas simples no se manejaron bien. Sumado a su mal carácter y mala reputación, el público tiene excelentes opiniones. En este momento, ambos perros suelen sentirse muy estresados. Pensó que era sólo una cuestión de gestionar personas. Antes de convertirse en jefe de sección, gestionar personas no era fácil. ¡También tenía que prestar atención a sus métodos!

Responsabilidad, riesgos y beneficios coexisten, y si la ética no coincide, sufrirás pérdidas. En una industria con altos requisitos técnicos, nadie puede hacerlo bien si dice que es bueno, ¡y no puede haber mentiras! Para encubrir sus errores en la contratación, Yi Erdan también engañó a todos en todas partes, a menudo con Ergou encubriéndolo. Hermano, hermano, mi buen hermano, este hermano insatisfactorio. Es difícil recolectar agua. ¿Qué podemos hacer? ¡Solo podemos cometer errores con errores y sumar errores a errores!