El servicio posventa de Sany Pump Industry generalmente implica capacitación en persona y luego examen. Después de obtener la calificación junior, el salario básico es 700 (el primer examen de calificación es el examen junior, puedes omitirlo si tienes buenas habilidades en el futuro, pero hay muy pocos lugares de este tipo. Sanyi ahora es muy estricto con este requisito ), y luego el salario se determina mediante el orden del salario básico. Los accesorios salariales se componen de subsidios de comisiones. Cuanto mayor sea la prueba de aptitud, mayor será el salario base. Si no pasa el nivel junior, no recibirá el salario del pedido ni la comisión de repuestos, lo que significa que solo podrá obtener un salario fijo de 700 de subsidio = 1000 por mes. Si conoces a un maestro mejor, te dará un poco más del orden que le des, pero no te hagas demasiadas ilusiones al respecto. Todavía estudia mucho para llegar al nivel. Recuerda que generalmente todo el mundo sólo tiene dos oportunidades de realizar el examen al año, por lo que debes aprovecharla. Antiguamente los beneficios eran básicamente el reembolso de facturas de teléfono, transporte, alojamiento y algunos suministros durante las vacaciones. Pero ahora no hay factura de teléfono. La empresa le proporcionará un teléfono móvil y le pagará esa cantidad cada mes. Si paga más, lo pagará usted mismo. Lo mejor es obtener una licencia de conducir. Trinity ahora exige que todos los miembros del servicio conduzcan.
El desarrollo y la mejora dependen de tu propia capacidad. Si aprueba el examen de calificación dos veces en un año en Sany, si aprueba el examen como senior, experto o jefe de sección, entonces puede ser un funcionario del departamento de servicio posventa de Sany.
Si vas a la excavadora, te sugiero que no vayas, porque el salario allí es demasiado bajo, menos de la mitad del agua de bombeo. Además, ahora todos los excavadores son agentes. Cuando fuiste allí, nominalmente llevabas la marca Trinity, pero en realidad trabajabas para el propietario de una pequeña empresa. Me pregunto si tu nombre sabe a qué me refiero.
Una cosa más, quiero decirte que el sistema de multas para el servicio postventa de Sany también es muy estricto. Si un cliente se queja, le costará 2.000 yuanes. Si el cliente no deja claro que usted es ingeniero, puede esperar el aviso de penalización anterior. Por supuesto, esto es sólo un sistema y puede parecer aterrador, pero no importará si lo haces bien. En resumen, si trabajas en Sany, será mejor que comprendas completamente su código de empleado; de lo contrario, un día ni siquiera sabrás cómo te multaron.