Análisis de 500 personajes de "El romance de los tres reinos"
Sima Yan: Aunque los Tres Reinos terminaron, parece que no tiene ninguna habilidad. Solo era un papel secundario en los Tres Reinos... (Si esto es tarea, tu maestro es demasiado pobre. para analizar esto...)
Liu Bei: Una figura respetada en "El Romance de los Tres Reinos", es amable, amable, humilde y virtuoso, y tiene el estilo de. un caballero. Sin embargo, las mujeres son amables y emocionales, por lo que pueden trabajar duro entre los tres señores supremos. Cao Cao la llamó heroína del mundo, pero en realidad no tenía habilidades especiales y era muy tímida en el ejército. Al principio, no utilizó ningún truco y finalmente fue derrotada militarmente.
Guan Yu: La encarnación de la lealtad, el coraje y la rectitud. La fuerza no es la más alta, pero se le conoce como el "Santo Marcial". Matar a jóvenes desconocidos es su especialidad y tiene una muy buena opinión de sí mismo. Su final nos dice... La humildad hace que la gente progrese, el orgullo hace que la gente se quede atrás...
Zhang Fei: Valiente pero imprudente y grosero, pero ocasionalmente cuidadoso impresionará a la gente. Es una pena que el hermano Yi siempre haya sido decidido y no haya podido jugar en Yiling...
Zhuge Liang: la encarnación de la sabiduría, la evaluación de Lu Xun es "Zhuge Liang es tan sabio como un demonio". , pero Zhuge Liang tiene una sabiduría inhumana, casi hasta el punto de ser esquivo y esquivo ... En el período posterior, para pagar la amabilidad de Liu Bei por visitar la cabaña con techo de paja tres veces, trabajó duro y murió, lo cual es impresionante. .
Pang Tong: Aunque es tan famoso como Zhuge, su situación es muy desoladora. No es que no pudiera llamar la atención de Liu Bei, sino que no pudo llamar la atención del autor... Bajo la gloria de Zhuge Liang, Pang Tong se convirtió trágicamente en un magnífico acompañante...
Zhao Yun: Tres Reinos Comandante militar de primera clase, se hizo famoso en la batalla de Changbanpo y se ganó la reputación de "el hombre valiente en un solo cuerpo" en la batalla de Hanshui. Cuando era mayor, todavía hizo todo lo posible para derrotar a cinco generales. Poder indudable. En cuanto al carácter moral, he luchado por la vida desde que seguí a Liu Bei y he sido honesto y franco. Es un gran honor para Liu Bei seguir a una persona así...
Sun Quan: Zhu Ming, bajo su gobierno, Jiangdong estaba lleno de talentos y finalmente se volvió cada vez más fuerte. La evaluación que Cao Cao hace de sus descendientes es "tener hijos es como Sun Zhongmou", lo cual es bastante correcto.
Zhou Yu: En "El romance de los tres reinos", es de mente estrecha y celoso de los talentos. De hecho, Zhou Yu es tan talentoso como Zhuge Liang en la historia... Quizás lo que más odia Zhou Yu es Luo Guanzhong... 2. Liu Bei: Una empresa que nunca falla.
Su sistema ideológico pertenece al confucianismo y su concepto de liderazgo se basa en la benevolencia. Tiene un amplio contacto con la benevolencia y la rectitud en diversos aspectos como la política, el ejército, las emociones y la vida, lo que le ha dado a su grupo político una clara orientación de objetivos, aseguró la estabilidad de su grupo político y ganó una amplia base de masas en el nivel inferior. niveles.
Es muy astuto y bueno en tácticas.
Conocer a las personas con precisión no solo puede ver las características y habilidades de una persona, sino también captar la profundidad de la relación de una persona consigo mismo.
No sólo podrás comprender a los demás, sino que también podrás evaluar objetivamente tus propios límites de capacidad.
Cao Cao: La construcción del ejército pertenece más al legalismo.
Las recompensas y los castigos son claros y la meritocracia es el mejor camino.
Pensamiento rápido, flexible y adaptable
Fuerte, confiado y optimista.
"Un viejo caballo agazapado como un tigre, aspirando a recorrer mil millas; los mártires están llenos de coraje en sus últimos años."
Yuan Shao: toma de decisiones indecisa, pérdida de oportunidades de combate
No son solo las personas las que utilizan el talento de las personas.
Escucha rumores y crea conflictos internos
Yuan Shao una vez organizó y dirigió el grupo militar más grande. En ese momento, pero bajo Yuan Shao, hubo intrigas entre los consejeros; Las esposas una detrás de la otra se mataron entre sí; la siguiente generación de hermanos se atacó entre sí durante mucho tiempo, pero causó y contuvo a muchos. conflictos
Dong Zhuo: Dominante y arrogante
Malvado, estúpido y cruel
Lü Bu: Buscando ventaja, voluntarioso
Valiente. , arrogante, le gusta escuchar chismes
Sun Quan: Capaz de captar la situación general, la acción tiene una clara intención estratégica.
Reclutar talentos, promover talentos y nombrar talentos.
Respetar y cuidar los talentos y escuchar las opiniones de todos
Sin duda
Autorizar a los subordinados
Dar un deseo a los subordinados; .
Ser bueno en la autocrítica
Falta de carácter personal: vacilaciones, cobardía, miedo a los enemigos, dejar atrás el infantilismo de un niño.
Zhuge Liang: Tiene objetivos estratégicos claros, toma la iniciativa y conoce bien la situación de sus oponentes militares. La forma en que nombró a sus subordinados fue única e ingeniosa. Primero pidió consejo. Nombra a sus subordinados solicitando opiniones, dándoles un sentido de igualdad y confianza, para que no se quejen, sean proactivos y eviten conflictos psicológicos en el proceso de completar tareas difíciles. En segundo lugar, puede ser arrogante en la forma en que nombra a sus subordinados. Gracias a su competitividad, el ministerio podrá liberar su máxima energía.
Un líder que es bueno captando la relación entre la guerra, las estaciones y las condiciones climáticas.
La configuración de equipos avanzados y la aplicación de ideas supersticiosas son meticulosas y a largo plazo
Guarda estrictamente los secretos militares y acepta sorpresas
Guan Yu: recto y tenso en las relaciones interpersonales.
No se pueden reconocer ni seleccionar personas.
La mayor ventaja de su arrogancia es su valentía. No entendía que la valentía era sólo el requisito mínimo para los generales generales, y entre los muchos requisitos de la tarea de un comandante, la valentía no era la más importante.
Sima Yi: Pensamiento estratégico con visión de futuro y bueno para identificar talentos.
Es bueno en estrategia, ambicioso y emprendedor. "Conoce a los hombres y protege a las mujeres". Utiliza la combinación de dureza y suavidad del pensamiento taoísta. , será tan sabia como estúpida como estrategia para ganar. Estos pensamientos formaron un patrón de pensamiento fijo en él y constituyeron su personalidad única y completa.
(Hay demasiados y no puedo encontrarlos) ¡Lo siento!