¿Cuál es el contenido en inglés del reexamen de MBA y cómo prepararse para el reexamen?
(1) Examen político
El examen político incluye teoría política y política de actualidad. Diferentes escuelas elegirán diferentes métodos, pero en general, no existen más que los dos métodos siguientes.
1. Prueba escrita: Algunas escuelas dan una prueba escrita sobre teoría política en el reexamen, que suele ser en formato de libro abierto. El alcance de la revisión y los tipos de preguntas de la prueba se especificarán de antemano.
2. Entrevista: El examinador preguntará uno o dos temas candentes actuales o la teoría básica de la economía de mercado socialista. Con un poco de preparación, siempre que no haya problemas con los conceptos básicos, podrás aprobarlo sin problemas.
(2) Prueba de expresión oral y auditiva en inglés
Los candidatos expresan o responden preguntas relevantes en idiomas extranjeros de acuerdo con los requisitos del examinador, y el examinador califica su expresión oral y auditiva en consecuencia. El tiempo de prueba para cada candidato es de aproximadamente 5 minutos.
Hay dos métodos principales de evaluación del inglés utilizados por las instituciones de admisión de MBA.
1. Separar la escucha y el habla. La prueba de comprensión oral sigue adoptando el método utilizado en la prueba escrita anterior, con preguntas de opción múltiple dentro del tiempo especificado. El nivel es básicamente equivalente al nivel 6. Después de la escucha, se realizarán entrevistas orales en grupo, que incluyen principalmente la autopresentación y la respuesta a algunas preguntas básicas.
2. Combina escuchar y hablar. Escuchar incluye principalmente: traducir después de escuchar un contenido en inglés o responder preguntas relacionadas. El inglés hablado es principalmente: el examinador habla con los candidatos en inglés. Los tipos de preguntas son más reales, ponen a prueba su expresión oral y no involucran contenido en campos profesionales.
No es fácil mejorar tus habilidades de listening en un corto periodo de tiempo, pero un entrenamiento intensivo antes del examen es fundamental. Todavía queda algo de tiempo antes del nuevo examen. Se recomienda que todos lean más periódicos en inglés, descarguen noticias de la VOA y la BBC, escuchen o vean películas en inglés todos los días y hagan ejercicios de escucha, especialmente los estudiantes que están cursando el MBA internacional de escuelas prestigiosas. Debes aprovechar el tiempo limitado antes de la nueva prueba para practicar intensamente y de forma consciente.
(3) Materiales de aplicación:
Los materiales son nuestra fachada, por lo que no importa a qué tipo de entrevistador nos enfrentemos, los materiales son muy importantes. La razón y la lógica pueden ayudarnos a calmarnos y responder con calma, pero ¿qué pasa cuando el profesor hace preguntas? Puede haber inconsistencias con los materiales.
Además de aquellas duras condiciones, como educación, trabajo, salario, etc. Y otro punto muy importante es la "actitud": tómese en serio cada contenido de la prueba requerido, incluso si es el contenido del cuestionario, trate de no dejar espacios en blanco. Puede familiarizarse con el campus con anticipación, comprender los cursos en el folleto de admisión, hacer una planificación de su carrera personal a largo plazo en función de su propia situación y mostrar a la escuela su yo más auténtico y sincero a través de los materiales.
(4) Entrevista personal:
La entrevista personal suele durar entre 15 y 20 minutos, e incluye principalmente: 3 minutos de autopresentación, 5 minutos de entrevista en inglés y 10 minutos. de entrevista personal Preguntas y respuestas. Para entrevistas personales, debe preparar lo siguiente:
1. Puede haber dos formas de preparar una presentación escrita y una presentación oral; cualquiera de las dos requiere consideración y elocuencia. Puedes expresarlo en base a tu propia experiencia laboral, de vida o de estudio. La clave es mostrar los aspectos más destacados de su trabajo y su vida, darle al examinador una buena primera impresión mediante la visualización de los aspectos más destacados y crear un efecto positivo de primera causa. En esta parte podrás expresar directa o indirectamente por qué quieres estudiar un MBA y tus aspiraciones para el futuro.
2. El examinador puede formular preguntas a voluntad. Esta parte de la pregunta trata principalmente sobre cierta información en los materiales de solicitud y autoinforme. El examinador selecciona 1 o 2 áreas interesantes o poco claras para preguntas adicionales. Aquí tienes un truco. No respondas todas las preguntas que hagas. Recuerda agregar algo. ¿Aquí? Oportunidades para aprender más sobre usted. No importa cuál sea la pregunta, siempre que pueda plantearse, debe indicar los detalles al mismo tiempo para demostrar que tiene una visión general. Esta parte es más flexible y no existe una respuesta estándar. Además de estar preparado, también es necesario saber adaptarse a los cambios.
3. Inglés hablado. Las pruebas de expresión oral y auditiva para el reexamen de MBA son básicamente presentaciones simples, pero debes poder hablarlas. Los tipos de preguntas son más realistas, ponen a prueba su expresión oral y no involucran contenido en campos profesionales. Algunas escuelas de negocios de prestigio tendrán requisitos más estrictos a este respecto.
Desde ahora hasta la nueva prueba, sugiero leer más periódicos en inglés, ver más películas en inglés, hacer ejercicios de escucha todos los días y escuchar y mirar más en inglés. También se recomienda redactar un currículum completo y detallado en inglés. Leerlo detenidamente le ayudará y profundizará su impresión.
(5) Entrevista grupal sin líder:
Todo el grupo consta de 45 minutos a 1 hora. Generalmente, hay 8 miembros del grupo, 10 minutos de materiales de lectura, tareas grupales, 40 minutos de declaración de opinión personal, discusión grupal, informe resumido y los últimos 5 minutos de comentarios grupales por parte del examinador y el maestro. Los candidatos deben discutir un tema determinado libremente, sin nombrar un coordinador o examinador y sin participación directa. Los temas generalmente se toman de las necesidades profesionales del puesto de liderazgo propuesto o de temas candentes de la vida real. .
La participación del grupo es muy importante. Elija activamente el rol que está decidido a asumir; exprese sus opiniones de manera activa y efectiva; concéntrese en el trabajo en equipo y cree una atmósfera armoniosa y de buen debate.