¿Es fácil encontrar trabajo en iOS ahora?

Conozco algo de recursos humanos en ciudades de primer y segundo nivel. La situación actual de la búsqueda de empleo en IOS no es optimista. Por lo general, para un trabajo de IOS, la cantidad de currículums enviados es aproximadamente de 3 a 4 veces mayor que la de Android. Los currículums de personas sin más de tres años de experiencia laboral se descartan directamente y los currículums de RR.HH. son más estrictos (porque los currículums son falsos). es muy grave.

Personalmente, hay muchas razones para esta situación

1. La cuota de mercado de Apple es aún menor.

Actualmente, las ventas de móviles y iPad de Apple no son muy optimistas, ya sea iPhone6s o iPad. En la era del iPhone 6, hubo un regreso repentino debido a la aparición de Apple de pantalla grande. Sin embargo, la situación del 6s no es optimista y se espera que la situación del 7 tampoco sea buena.

Especialmente cuando hayas visto la comparación entre Samsung s7e y iphone6s, realmente sentirás que el iphone6s está muy por detrás.

2. Es relativamente difícil cambiar de carrera.

El desarrollo de IOS es básicamente algo propiedad de empresas de Apple como oc-swift. Cambiar de carrera es relativamente difícil.

3. Exageración excesiva de las instituciones de formación

Esta debería ser la razón principal de la sobresaturación del desarrollo de IOS. En los primeros años, el desarrollo de IOS fue muy popular. Las instituciones de capacitación proliferaron y anunciaron varios "0 salario mensual básico de IOS XXXXX".