El contenido específico de la política de facilitación de entrada y salida se publicó el día 12.
Cuatro aspectos
En primer lugar, ampliar el alcance de los talentos extranjeros que solicitan la residencia permanente. Solicitudes para talentos extranjeros de alto nivel, chinos de ultramar con títulos de doctorado o trabajo a largo plazo en áreas clave de desarrollo nacional, talentos extranjeros con contribuciones destacadas importantes y necesidades especiales del país, extranjeros que han trabajado en China durante mucho tiempo y cumplen con requisitos anuales. Se aplican normas salariales e impositivas para permanecer en China. La residencia permanente ofrece comodidad. Los cónyuges extranjeros y los hijos menores de las personas antes mencionadas pueden solicitarlo junto con ellos.
El segundo es relajar el alcance de los visados de larga duración y los permisos de residencia. Optimice el entorno empresarial y emita visas y permisos de residencia válidos a largo plazo para extranjeros que vengan a China por negocios, trabajo e investigación. Para los talentos extranjeros invitados por importantes universidades nacionales, institutos de investigación científica y empresas reconocidas para participar en actividades de cooperación técnica, económicas y comerciales y trabajar en China, se emitirán visas o permisos de residencia válidos por 2 a 5 años a extranjeros de alto nivel. equipos de talentos y personal de apoyo.
El tercero es ampliar el alcance de la introducción de talentos extranjeros. Brindar servicios para que jóvenes extranjeros destacados inicien negocios en China, brindar apoyo en políticas de visas y permisos de residencia para estudiantes extranjeros destacados que se graduaron de universidades nacionales clave y universidades de renombre internacional, y brindar servicios convenientes para estudiantes extranjeros invitados por empresas e instituciones nacionales reconocidas. realizar prácticas en China.
El cuarto es mejorar el nivel de gestión de servicios a los extranjeros. Explorar el establecimiento de centros (estaciones) de servicios de entrada y salida en áreas donde se concentran los extranjeros para brindar consultas sobre políticas, residencia y viajes, asistencia legal, idioma y cultura y otros servicios convenientes a los extranjeros residentes.
: Medidas específicas del artículo 12
1. Los extranjeros que hayan realizado contribuciones significativas a talentos extranjeros de alto nivel y tengan necesidades especiales en el país deberán ser aprobados por las autoridades nacionales competentes pertinentes. y los gobiernos populares provinciales. O, si lo recomienda el departamento de gestión del área de desarrollo clave nacional, puede solicitar la residencia permanente en China al departamento de gestión de entrada y salida del órgano de seguridad pública. Los cónyuges extranjeros y los hijos menores de las personas mencionadas anteriormente pueden presentar su solicitud juntos.
2. Los extranjeros que trabajan en China han trabajado continuamente durante cuatro años, han vivido en China durante no menos de seis meses cada año y su ingreso salarial anual no es inferior a seis veces el salario promedio de los empleados urbanos en China. el año anterior. El impuesto anual sobre la renta de las personas físicas no será inferior al 20% de la renta salarial estándar anual. Puede solicitar la residencia permanente en China al departamento de administración de entrada y salida del órgano de seguridad pública. Su cónyuge extranjero y sus hijos menores pueden solicitarlo juntos.
3. Los chinos de ultramar que trabajan en China y que tienen un doctorado o que han trabajado continuamente en áreas clave de desarrollo nacional durante cuatro años y han vivido en China durante seis meses cada año pueden postularse para la Salida y Entrada. Departamento de Administración de la Oficina de Seguridad Pública para permanecer en China Para obtener la residencia permanente, su cónyuge extranjero y sus hijos menores pueden solicitarlo juntos.
4. Expertos y académicos extranjeros invitados por importantes universidades nacionales, institutos de investigación científica y empresas reconocidas, así como talentos técnicos profesionales y directivos de alto nivel extranjeros reconocidos por los departamentos competentes de los gobiernos populares. a nivel municipal o superior y los departamentos competentes de innovación científica y tecnológica, pueden solicitar Solicitar una visa portuaria para ingresar al país desde el departamento de visas portuarias del órgano de seguridad pública. Después de ingresar al país, puede solicitar al departamento de administración de entrada y salida del órgano de seguridad pública una visa múltiple o un permiso de residencia válido por cinco años con la carta de certificación de la unidad que lo invita y otros materiales.
5. Los talentos extranjeros y los miembros del equipo de innovación y emprendimiento provenientes de industrias y desarrollo nacionales clave pueden solicitar un permiso de residencia válido por no más de 5 años en el departamento de administración de entrada y salida del órgano de seguridad pública con su permiso de trabajo y carta de presentación de su empleador. Los miembros extranjeros del equipo de innovación también pueden solicitar un permiso de residencia válido por un máximo de cinco años.
7. Los extranjeros que trabajan en empresas e instituciones en China y cuyo permiso de trabajo ha sido expedido pueden solicitar un permiso de residencia relacionado con el trabajo al departamento de administración de entrada y salida del órgano de seguridad pública con su trabajo. permiso y otros materiales. Si ha solicitado un permiso de trabajo y residencia de forma continua durante más de un año sin ningún comportamiento ilegal, y si solicita un permiso de trabajo y residencia por tercera vez, puede presentar una solicitud al departamento de administración de entradas y salidas de la seguridad pública. órgano para un permiso de trabajo y residencia válido por 5 años de acuerdo con la normativa.
8. A los talentos extranjeros de alto nivel que trabajan en universidades nacionales clave, institutos de investigación científica y empresas reconocidas se les puede permitir, con el consentimiento de sus unidades de trabajo y unidades de tiempo parcial, innovar y comenzar. empresas a tiempo parcial y registrarse en el departamento de gestión de entradas y salidas del órgano de seguridad pública.
9. Los estudiantes extranjeros destacados que hayan obtenido una licenciatura o superior en universidades nacionales clave y participen en actividades innovadoras y empresariales en China después de graduarse pueden solicitar un período de validez ante el departamento de administración pública de entrada y salida. órgano de seguridad con su certificado de graduación y materiales innovadores y emprendedores. Permiso de residencia por 2-5 años.
10. Los estudiantes extranjeros que se graduaron de universidades de renombre internacional y vienen a China para innovar y comenzar un negocio dentro de los dos años posteriores a la graduación pueden solicitar un permiso de residencia válido por dos años en el departamento de administración de entrada y salida de. el órgano de seguridad pública.
1. Los estudiantes universitarios extranjeros que sean invitados por empresas e instituciones nacionales reconocidas para realizar prácticas en China pueden solicitar una visa de pasantía válida por un año en el departamento de gestión de entradas y salidas de la agencia de seguridad con una licencia. Carta de presentación de la unidad que lo invita y prueba de estudio en la escuela. Los estudiantes extranjeros de universidades extranjeras que vienen a China para realizar prácticas en virtud de acuerdos intergubernamentales pueden solicitar permisos de residencia relacionados con el trabajo de acuerdo con las regulaciones.
12. Explorar el establecimiento de centros (sitios) de servicios de entrada y salida en áreas donde se concentran los extranjeros para brindar consultas sobre políticas, residencia y viajes, asistencia legal, idioma y cultura y otros servicios convenientes a los extranjeros con residencia permanente. residencia.