Anuncio público de contratación de 2022 de la Escuela Técnica y Vocacional Metalúrgica de Jiangxi para talentos de alto nivel [75 personas]
2. Puestos y condiciones de contratación
(1) Amar la educación, cumplir las leyes y reglamentos, tener buena conducta, estar física y mentalmente sano, no tener antecedentes de mala conducta y cumplir. los requisitos de contratación.
(2) Consulte el archivo adjunto para conocer posiciones y condiciones específicas.
(3) Notas:
1. Los títulos académicos extranjeros deben estar certificados por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación.
2. Las disciplinas y especialidades en las condiciones laborales anteriores se establecen de acuerdo con el "Catálogo de especialidades y disciplinas de posgrado", el "Catálogo de especialidades de pregrado y concesión de títulos profesionales" y el "Catálogo de especialidades de pregrado de colegios y universidades generales" " emitido por el Ministerio de Educación. Los números entre paréntesis después del nombre principal son el tema y los códigos principales.
3. Los solicitantes deben prestar atención a distinguir entre códigos de maestría y de maestría, y no se les permite ocupar puestos donde el código profesional de la especialidad estudiada sea incompatible con el código profesional del puesto de contratación. Si la especialidad que estás estudiando no figura en el catálogo de especialidades (no hay ningún código de especialidad), puedes optar por solicitar una especialidad similar. Los cursos obligatorios de la carrera cursada deben concordar básicamente con los cursos profesionales requeridos por el puesto. Durante la revisión de calificación, el certificado de graduación, expedientes académicos de los cursos profesionales cursados (sellados por la Oficina de Asuntos Académicos), instrucciones de comparación de cursos emitidas por la Dirección General. institución o las principales instrucciones de la institución que se gradúa, etc. Material. A excepción de las especialidades enumeradas en el catálogo de especialidades, las direcciones de capacitación enumeradas entre paréntesis después del nombre de la especialidad en otros certificados de graduación no se pueden utilizar como base para las especialidades registradas.
4. Los puestos están limitados a recién graduados, excepto para los recién graduados en 2022, los graduados universitarios que no hayan confirmado su unidad de trabajo durante el período de selección de carrera (es decir, no hayan confirmado su unidad de trabajo, hogar). registro, archivos y organización al finalizar la escuela) Graduados que estén relacionados con la escuela original de graduación o en departamentos de empleo para graduados en todos los niveles, centros de servicios de orientación laboral para graduados, agencias de servicios de intercambio de talentos en todos los niveles y agencias de servicios públicos de empleo en todos niveles) también pueden aplicarse.
5. Los recién graduados en 2022 deben obtener títulos de posgrado y certificados de maestría antes del 31 de julio de 2022; de lo contrario, no serán empleados. Afectados por la epidemia, la graduación debe posponerse de acuerdo con las regulaciones pertinentes del departamento de educación.
6. De acuerdo con el "Reglamento de Inhabilitación de Gestión de Personal de Instituciones Públicas", los solicitantes no pueden postularse para puestos que constituyan una relación de inhabilitación después de postularse.
3. Método de registro
(1) Hora de registro: desde ahora hasta las 17:00 horas del 8 de agosto de 2022.
(2) Método de registro: se adopta el registro en línea.
URL:/index.php/examen/? EXAMID=2059
1. Los solicitantes deben iniciar sesión en el sitio web de registro dentro del tiempo especificado, seleccionar la columna "Reclutamiento abierto de talentos de alto nivel de Jiangxi Metallurgical Vocational College 2022" para registrarse en línea y completar. el formulario con sinceridad y siga los requisitos del trabajo. Cargue materiales relevantes.
2. Los solicitantes deben asegurarse de que el número de teléfono móvil ingresado al registrarse sea correcto e iniciar sesión a tiempo para verificar las notificaciones de seguimiento.
(3) Materiales necesarios para el registro
1. El anverso y el reverso del Documento Nacional de Identidad válido de la República Popular China.
2. Si el puesto corresponde a calificaciones académicas relevantes, certificados de grado y materiales de respaldo (formulario electrónico de registro del certificado académico del Ministerio de Educación, informe de certificación de títulos académicos del Ministerio de Educación) y eres un estudiante extranjero, proporcione los documentos obtenidos a través del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación. Certificado de título académico extranjero certificado o certificado de título académico de Hong Kong, Macao y Taiwán.
3. Los solicitantes que sean recién graduados en 2022 y no hayan obtenido un certificado de título de educación de posgrado pueden proporcionar un informe de verificación en línea del estado de estudiante de posgrado y un formulario de recomendación de empleo o una carta de recomendación de empleo aprobada y sellada por la escuela. .
4. Los recién graduados no pertenecientes a 2022 que soliciten puestos "solo para recién graduados" y no hayan conseguido un trabajo dentro de los 2 años posteriores al empleo, proporcionen prueba relevante del período de empleo (incluidos los graduados de la escuela original o a todos los niveles “Certificado de Custodia de Expediente” emitido por autoridades laborales, centros de servicios de orientación laboral para graduados, agencias de servicios de intercambio de talentos de todos los niveles, y agencias del servicio público de empleo de todos los niveles).
5. Si el solicitante es miembro del personal de una institución pública, proporcione un certificado de aprobación reciente (posterior al 1 de julio de 2022) sellado por el departamento de recursos humanos de la institución pública.
6.* *Los miembros del partido deben proporcionar prueba de membresía reciente del partido (después del 1 de julio de 2022), que debe incluir: nombre, sexo, número de identificación o número de estudiante, hora de unirse al partido y transferencia. a la organización actual del partido Hora y otra información necesaria para demostrar que es miembro del partido.
7. Quienes soliciten el puesto de instructor de prácticas en fabricación inteligente deben proporcionar los materiales pertinentes según sea necesario.
(4) Notas de registro
1. El número de solicitantes está limitado a 1 puesto, de lo contrario el registro no será válido. Los solicitantes deben comparar cuidadosamente los requisitos del puesto que solicitan. Quienes no cumplan con los requisitos del puesto no podrán postularse. Las calificaciones se revisan durante todo el proceso de contratación. Los solicitantes serán responsables de la autenticidad de los materiales proporcionados de buena fe. Cualquiera que cometa fraude será descalificado del examen y del empleo una vez verificado, y los candidatos serán responsables de las consecuencias que de ello se deriven.
2. Los resultados de la revisión preliminar se mostrarán en el punto de registro, por lo que los solicitantes deben prestar atención.
3. Por favor, no proporcione materiales ajenos a las condiciones laborales.
Cuatro. Examen de calificación
(1) Revisión de precalificación
Después de recibir los materiales de la solicitud, la universidad llevará a cabo una revisión preliminar de los materiales de la solicitud en línea presentados por el solicitante. Aquellos que no cumplan con las condiciones de registro o no proporcionen los materiales pertinentes según lo requerido se considerarán no calificados y sus calificaciones serán canceladas.
(2) Revisión de calificación
De acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor, la lista de personas que ingresarán a la revisión de calificación se determinará en una proporción de 1:3 (cuando los últimos puntajes sean iguales, se seleccionará uno) e ingresará a la revisión de calificación; si el número de solicitantes no llega a 1:3, todos los candidatos para este puesto tomarán una prueba escrita y la puntuación de la prueba escrita deberá ser la misma); alcanzar 65 puntos o más para ingresar a la revisión de calificación. La revisión de calificación implica principalmente revisar los materiales originales enviados durante el registro en línea. Aquellos que aprueben la revisión de calificación ingresarán a pruebas profesionales y entrevistas estructuradas. La hora y el lugar específicos se notificarán más adelante.
Si la revisión de calificación no cumple con los requisitos, la calificación para ingresar a la prueba profesional será cancelada. Las vacantes causadas por la cancelación o abandono de las calificaciones de las pruebas profesionales se cubrirán con aquellos que nunca hayan ingresado al puesto de acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor (el personal de reemplazo debe someterse a una revisión de calificaciones antes de ingresar al siguiente paso).
Evaluación del verbo (abreviatura de verbo)
Método de evaluación
Después de la prueba escrita, realice una prueba profesional y luego realice una entrevista estructurada: prueba escrita + Prueba profesional + entrevista estructurada (Ambas están en una escala de cien puntos). Las puntuaciones de las pruebas escritas no se incluyen en la puntuación total de la evaluación. Las puntuaciones de la prueba profesional y de la entrevista estructurada representan cada una el 50% de la puntuación total de la evaluación.
(2) Prueba escrita
La prueba escrita se realiza en formato de libro cerrado y evalúa principalmente la formación ideológica y política de los candidatos, teoría política, fundamento jurídico, conocimientos profesionales, Conocimiento integral, redacción de documentos oficiales y actualidad política.
(3) Prueba profesional
La prueba profesional evalúa principalmente el conocimiento profesional de los candidatos. La prueba profesional para el puesto de maestro y el puesto de consejero de tiempo completo es una conferencia de prueba, la prueba escrita profesional para el puesto de oficial y la prueba profesional para el puesto de instructor en prácticas es la operación de habilidades.
1. Puesto de profesor
Alcance de las conferencias de prueba: Evalúa principalmente la capacidad de los candidatos para enseñar el conocimiento profesional del puesto. Las conferencias de prueba se imparten en función de los capítulos designados del puesto. No se utiliza la enseñanza asistida por multimedia. Los candidatos aprenden en la pizarra.
2. Puesto de consejero a tiempo completo
Alcance de la prueba: Evaluar principalmente la capacidad del solicitante para organizar reuniones de clases temáticas.
3. Puesto de oficial
Alcance del examen escrito profesional: evalúa principalmente la capacidad de escritura del solicitante.
4. Puesto de instructor de prácticas
Alcance de la operación de habilidades: Evalúa principalmente la capacidad de operación práctica del solicitante relacionada con robots industriales.
Entrevista estructurada
La entrevista estructurada evalúa principalmente el análisis integral de los candidatos, la respuesta situacional, la expresión del lenguaje, la capacidad de pensamiento lógico, el manejo de las relaciones interpersonales, la coordinación organizacional y otras cualidades integrales.
(5) No serán contratados aquellos cuya puntuación total sea inferior a 70 puntos.
(6) La hora y el lugar específicos del examen escrito, la revisión de calificaciones, la prueba profesional y la entrevista estructurada, así como los resultados de cada enlace, se anunciarán en el Colegio Técnico y Vocacional Metalúrgico de Jiangxi - Divulgación de información - Columna de Información de Personal y Docentes. Acepta supervisión social.
VI.Examen físico, inspección y convocatoria pública
(1) Examen físico: Los candidatos al examen físico se determinarán de acuerdo con la relación de las puntuaciones totales de los solicitantes de mayor a menor. El número de candidatos para el puesto de contratación es 1:1.
Si los puntajes totales son iguales, los candidatos para el examen físico se determinarán en orden de puntajes de la entrevista estructurada de mayor a menor. Los estándares del examen físico se implementan de acuerdo con los "Métodos de examen físico para solicitantes de calificaciones docentes en la provincia de Jiangxi (revisado)" (Gan Jiaogui [2021] No. 3), y los costos del examen físico corren a cargo de usted. Quienes no pasen el examen físico no serán contratados. Quienes no participen en el examen físico se considerarán desistidos automáticamente.
(2) Inspección: La inspección del personal calificado se centra principalmente en la calidad política, el carácter moral, la capacidad empresarial, el desempeño laboral, la salud mental, etc. y revisar las calificaciones de los solicitantes.
(3) Anuncio público: los candidatos que aprueben el examen, el examen físico y la inspección serán publicados durante 7 días en el Jiangxi Metallurgical Vocational and Technical College.
(4) Para vacantes causadas por fallas en el examen físico, inspección y publicidad, o candidatos que se dan por vencidos voluntariamente, si el puntaje total del candidato alcanza la línea de puntaje total (70 puntos y más), los candidatos se completará una vez desde el puntaje más alto hasta el más bajo (si los puntajes totales son iguales, el candidato con el puntaje más alto en la entrevista estructurada será el sustituto). En otros casos, el candidato con el puntaje más alto no será sustituido.
Siete. Empleo y beneficios
(1) Luego de aprobar el examen, reconocimiento físico e inspección, se confirmará para convocatoria pública el personal a contratar. Si no hay objeción a la convocatoria pública, se procederá a los trámites laborales correspondientes. ser manejado de acuerdo con la normativa, incluida en la gestión del establecimiento de la institución, y gozar de los beneficios del trato del personal de una institución pública. El período de prueba se implementará de conformidad con las regulaciones nacionales pertinentes. Quienes no aprueben la evaluación al final del período de prueba serán despedidos de conformidad con las normas pertinentes.
(2) El personal de reclutamiento debe obedecer los arreglos unificados de la escuela, y los consejeros de tiempo completo reclutados deben haber trabajado en el puesto de consejeros de tiempo completo durante al menos 5 años.
Ocho. Otros
Los anuncios de contratación, exámenes escritos, revisiones de calificaciones, pruebas profesionales, entrevistas estructuradas y otros asuntos relacionados se publicarán a través de la columna "Información de personal docente" de la Escuela Técnica y Vocacional Metalúrgica de Jiangxi. Inicie sesión para verlo a tiempo sin previo aviso. Quienes no participen a tiempo en la evaluación se considerarán desistidos automáticamente.
El trabajo de prevención y control de epidemias para el reclutamiento abierto se llevará a cabo en estricta conformidad con los últimos despliegues y requisitos de prevención y control de epidemias del país, la provincia de Jiangxi y la ciudad de Xinyu. Los solicitantes deben cumplir conscientemente las normas de prevención y control de epidemias. Cualquiera que cometa fraude o eluda las medidas de prevención de epidemias será descalificado una vez descubierto, causando efectos y consecuencias adversos, y será responsable de conformidad con las leyes y reglamentos.
Teléfono: 0790-6858768
Contacto: Profesor Zhu, Profesor Lai.
Línea directa de consulta técnica para registro en línea: 0791-87860214
Puestos y condiciones específicos
En 2022, el Jiangxi Metallurgical Vocational and Technical College reclutará abiertamente talentos de alto nivel para registrarse para la admisión.