Anuncio 2021 sobre la introducción de talentos de alto nivel en el condado de Huidong, ciudad de Huizhou, provincia de Guangdong [144 personas]

(1) Tener nacionalidad china; (2) Respetar las leyes y regulaciones, tener buena conducta, tener buena ética profesional, buen espíritu de equipo y profesionalismo;

(3) Tener condiciones físicas que cumplan con los requisitos del trabajo;

(4) Tener un título de posgrado de tiempo completo de una universidad y una maestría correspondiente o superior, o graduados con escuela secundaria técnica o títulos profesionales y técnicos superiores;

(5) La edad es generalmente menor de 45 años para los candidatos a doctorado, menor de 35 años para los candidatos a maestría, menor de 50 años para títulos profesionales y técnicos de alto nivel y menor de 45 años para títulos profesionales y técnicos de nivel asociado (cálculo de edad al 2021 de mayo de 31);

(6) El personal introducido para estudiar en el extranjero debe proporcionar calificaciones académicas equivalentes, certificados de grado y materiales de certificación relacionados reconocidos por el departamento de educación ;

(7) Poseer otras calificaciones requeridas para el puesto introducido;

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(8) Se da prioridad a los estudiantes de posgrado y superiores de universidades de “doble primera clase” en la admisión.

No se incluyen en el ámbito de introducción las siguientes situaciones: quienes sean sospechosos de haber cometido delitos y el proceso judicial aún no haya concluido; quienes figuren como objeto de sanción conjunta por abuso de confianza; a la ley; aquellos que han sido introducidos para evitar la relación; aquellos que han sido reclutados (empleados) por agencias e instituciones gubernamentales dentro de los últimos dos años. Cualquier violación de la disciplina durante exámenes, exámenes físicos o inspecciones que prohíban el empleo según lo prescrito; leyes y reglamentos.

Procedimientos de introducción

La introducción de talentos se llevará a cabo estrictamente de acuerdo con los procedimientos de anuncio, registro de organización, revisión de calificaciones, entrevista, examen físico, inspección, publicidad y empleo. (1) Publicar un anuncio. Divulgar al público los puestos, la cantidad, las calificaciones y otra información relevante sobre la introducción de talentos en el sitio web del portal del gobierno del condado, la radio del condado y otros medios.

(2) Organizar la inscripción. Se adopta el registro en línea y el período de registro es desde la fecha del anuncio hasta el 31 de mayo de 2021. Los candidatos deben empaquetar la copia escaneada de sus materiales de registro personal en un archivo comprimido y enviarlo como archivo adjunto a la dirección de correo electrónico designada ((zzbrck@huidong.gov.cn)) y llamar al (0752-8161369) para confirmar el formato. del asunto del correo electrónico y el nombre del archivo comprimido de los materiales de solicitud es: "Nombre + Puesto de solicitud"

El registro requiere los siguientes materiales:

1. El formulario de solicitud del condado de Huidong para la introducción de alto nivel. talentos de nivel (Anexo 2)

2. Formulario de evaluación de calidad personal para talentos de alto nivel (Anexo 3)

3 Copias escaneadas de tarjetas de identificación de residentes de segunda generación y registros de hogares.

4. Los recién graduados de 2021 envían el "Formulario de recomendación de empleo para graduados" y adjuntan los puntajes de las pruebas de cada materia confirmados por la institución de graduación y copias de los títulos universitarios y certificados de grado. Los graduados anteriores deben presentar información académica. certificados, copias de certificados de grado (incluidos niveles de pregrado y posgrado) y copias electrónicas de certificados académicos del Ministerio de Educación y otros materiales de certificación relevantes. Presentar materiales de certificado de calificación con títulos profesionales y técnicos. de universidades en países extranjeros y Hong Kong, Macao y Taiwán deben presentar calificaciones y títulos académicos extranjeros certificados por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación y materiales de certificación relacionados

6. títulos técnicos, debe presentar copias de certificados de licenciatura a tiempo completo, certificados de calificación de títulos profesionales y otros certificados relevantes

7. Foto de fondo azul de una pulgada. p>Los materiales enviados por los candidatos deben ser verdaderos, precisos y válidos. Una vez encontrados, el registro se cancelará y se procesará en el sitio de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes. Para la revisión de la calificación, los solicitantes deben traer copias originales de los documentos pertinentes. materiales

(3) Después de la fecha límite de inscripción, la Oficina de Talento del Condado organizará al empleador para realizar una revisión de calificaciones y una evaluación de calidad personal basada en la información presentada por el solicitante. Principalmente comprende la escuela de posgrado y los premios. , experiencias importantes, logros académicos, etc., y seleccionar a los finalistas para las entrevistas

(4) Se realizan entrevistas y la puntuación general = puntuación de evaluación de la entrevista × 50%. Aquellos que aprueben la entrevista se dividirán en 60 puntos (el tiempo específico de la entrevista y la lista corta se notificarán por separado)

(5) Organizar a los candidatos que ingresan al examen físico en el lugar designado. Los hospitales realizan exámenes físicos. El trabajo de examen físico se lleva a cabo estrictamente de acuerdo con las "Reglas de implementación de exámenes físicos para el reclutamiento público de instituciones públicas en la provincia de Guangdong (prueba)". orden de acuerdo con los resultados de la entrevista y se considerará que ha renunciado automáticamente a las calificaciones del examen físico.

(6) Examen de los candidatos que aprueban el examen físico.

(7) Publicidad. .

Los candidatos que aprueben el examen físico y la inspección serán publicados en el sitio web del portal del gobierno del condado de Huidong durante 7 días y aceptarán la supervisión social.

(8) Solicitar empleo. Dentro de los 7 días siguientes a la fecha de la notificación, el personal contratado deberá acudir a la unidad introductora para realizar los trámites de contratación de acuerdo con la normativa vigente en materia de gestión de establecimientos de empleo. Si la solicitud no se tramita dentro del plazo, se entenderá desestimada automáticamente y se cancelará la calificación laboral. Los empleados deben celebrar un acuerdo de servicio de cinco años con su empleador. Durante este período, excepto para postularse para funcionarios públicos y comunicarse con instituciones públicas del condado, no se les permite ser trasladados fuera del condado mediante intercambios, adscripciones, etc.

Si concurre alguna de las siguientes circunstancias, se considerará renunciada automáticamente a la habilitación para el empleo:

1. no se puede contactar a la persona a contratar;

2. Quien no asista puntualmente a la entrevista y examen físico dentro del tiempo estipulado o no complete los trámites requeridos.

3. Los nuevos graduados de 2021 no presentan el certificado de graduación y el certificado de grado correspondientes antes del 31 de agosto de 20265438, se cancelará la calificación laboral y no se otorgará el empleo.

4. El primer período de prueba del empleado es de 1 año. Al final del período de prueba, si el empleado no pasa la evaluación, se rescindirá el contrato de trabajo. En el momento de la presentación, el solicitante y el empleador firmaron un acuerdo de servicios.

Salarios y beneficios

Los talentos de alto nivel introducidos disfrutan de los siguientes beneficios: (1) Establecimiento de negocio. El personal empleado es personal de instituciones públicas.

(2) Bonificaciones específicas. Si los talentos de alto nivel introducidos firman un contrato de trabajo de más de cinco años con el empleador, los estudiantes de doctorado recibirán una subvención de 2.500 yuanes al mes de las finanzas de la ciudad y del condado, las finanzas del condado proporcionarán una subvención de 1.500 yuanes al mes; mes para el empleo de títulos profesionales y técnicos superiores; las finanzas del condado proporcionarán un subsidio de 1.500 yuanes al mes para el empleo de puestos superiores adjuntos. El personal con títulos profesionales recibirá un subsidio mensual de 1.000 yuanes; los estudiantes de maestría recibirán un subsidio mensual; de 500 yuanes del departamento de finanzas del condado.

(3) Seguridad habitacional. Aquellos que se hayan establecido en Huidong, hayan trabajado durante cinco años y hayan aprobado la evaluación anual recibirán una tarifa única de colocación de 80.000 yuanes por parte del departamento de finanzas de la ciudad y el condado. Los talentos con títulos profesionales y técnicos superiores recibirán un pago único; tarifa de colocación de 50.000 yuanes por parte del departamento de finanzas del condado; los talentos adjuntos con títulos profesionales y técnicos recibirán una tarifa única de reasentamiento de 30.000 yuanes por parte del departamento de finanzas del condado; el departamento de finanzas del condado pagará una tarifa de liquidación de 6,5438 millones de yuanes; para estudiantes de posgrado.

(4) Matrícula infantil en la escuela. Si los niños con talentos de alto nivel necesitan inscribirse en las escuelas primarias y secundarias públicas del condado, las organizaciones, las organizaciones populares y los departamentos de educación ayudarán a coordinar y resolver el problema de la inscripción de los niños.

(5) Tarifa de solicitud. Los solicitantes pueden ir a Huidong sin costo alguno para entrevistas, exámenes físicos y otros gastos. Se proporcionará alojamiento y comidas gratuitas durante el período de la entrevista, y se reembolsarán los gastos de transporte hacia y desde Huidong (de acuerdo con los estándares para personas que duermen duro).

Modo de consulta

Oficina de personal del departamento de organización del comité del partido del condado de Huidong: 0752-8161369 Unidad de gestión de personal de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Huidong: 0752-8812198.

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Formulario de requisitos laborales del condado de Huidong para presentar talentos de alto nivel

Formulario de solicitud del condado de Huidong para presentar talentos de alto nivel

Formulario de evaluación de calidad personal para talentos de alto nivel