¿Cuáles son las formas de entrevistas de selección directa en Sichuan en 2020?

Entrevista de selección de la provincia de Sichuan: la organiza e implementa cada unidad en estricta conformidad con las regulaciones pertinentes. Puede realizarse de diversas formas, como entrevistas estructuradas, discusiones en grupo sin líder, inspecciones prácticas, etc. Prueba principalmente las cualidades y habilidades requeridas por. candidatos para desempeñar sus funciones. El puntaje de la entrevista es 100 y el puntaje mínimo para aprobar es 60. Aquellos por debajo de 60 no pueden ingresar al siguiente proceso.

Las entrevistas de selección se dividen en entrevistas estructuradas, grupos sin líder, diálogo persona-computadora, entrevistas semiestructuradas y entrevistas estructuradas.

Espero que mi respuesta pueda ayudarte y espero que se pueda adoptar.