Anuncio sobre la selección abierta (contratación) de 29 empleados en el distrito de Youxian, ciudad de Mianyang, provincia de Sichuan en 2020

Con base en las necesidades laborales, con la aprobación del Comité del Distrito de Youxian de la ciudad de Mianyang y el Gobierno Popular del Distrito de Youxian de la ciudad de Mianyang, se decidió abrir el reclutamiento (reclutamiento) de las agencias del Distrito de Youxian en todo el país ( excepto la ciudad de Mianyang) La unidad cuenta con 29 miembros del personal. Los asuntos relevantes se anuncian ahora de la siguiente manera (este anuncio se publica a través de la columna "Examen de personal" del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la provincia de Sichuan/y de la Red de Asuntos Gubernamentales de Youxian/).

1. Principios de Selección (Reclutamiento)

Respetar los principios de apertura, igualdad, competencia y selección por mérito.

2. Alcance de la Selección y Transferencia (Reclutamiento)

Funcionarios públicos calificados en el trabajo en todo el país (excepto la ciudad de Mianyang), personal de instituciones públicas administradas con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos y Empresas de bienestar público de primer nivel. Personal de la unidad, excluido el personal de servicio.

3. Número de puestos y puestos seleccionados (contratados)

Se seleccionaron cinco funcionarios, 16 funcionarios y 8 funcionarios de servicios públicos (bienestar público de primera). Los funcionarios y servidores públicos se clasifican como personal de primer nivel, mientras que el personal de servicios públicos se clasifica como otro personal de noveno nivel de nivel directivo.

Los funcionarios públicos pueden postularse para puestos de servicio público o puestos de carrera, y los funcionarios del servicio público pueden postularse para puestos de carrera, pero no se conservarán sus identidades originales. Los servidores públicos no pueden postularse para puestos de funcionarios públicos, y los servidores públicos no pueden postularse para funcionarios públicos y puestos de funcionarios públicos. Después de que los solicitantes completen los procedimientos de transferencia, su identidad y los beneficios relacionados se determinarán en función de la naturaleza del puesto de transferencia (empleo). En principio, los años mínimos de servicio en el distrito de Youxian después de la selección (empleo) no serán inferiores a 5 años.

4. Condiciones de selección (empleo)

(1) Buena calidad ideológica y política, buena conducta, respetuoso de las leyes, dedicado al trabajo, fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, y poseer Condiciones físicas para el desempeño normal de sus funciones;

(2) 35 años o menos (nacidos después del 31 de agosto de 1984) Si la unidad de selección específica tiene restricciones de edad especiales, el "Distrito Mianyang Youxian 2020". prevalecerán las condiciones publicadas en la "Selección y Contratación Pública Anual de Puestos de Personal en Instituciones Gubernamentales e Instituciones Públicas"

(3) Quienes ingresen a la revisión de calificación deberán presentar prueba de que su unidad acepta postularse <; /p>

(4) Otras calificaciones están sujetas a los requisitos específicos de la lista de puestos de selección (empleo);

(5) La fecha límite para el cálculo de la edad, años de experiencia laboral, años de experiencia laboral; experiencia de servicio, etc. es el 31 de agosto de 2020

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(6) No pueden postularse quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

1. Aquellos que hayan sido sancionados penalmente por delitos;

2. Los que hayan sido destituidos de cargos públicos

3. Los que se encuentren bajo acción disciplinaria o el período de influencia no haya expirado;

4. Aquellos que hayan sido severamente amonestados por el partido, registrados administrativamente con deméritos mayores o superiores

5. Aquellos que sean sospechosos de violar disciplinas y leyes están bajo revisión por parte de las autoridades pertinentes; agencias y no se ha llegado a ninguna conclusión;

6. Aquellos que hayan recibido una calificación de básicamente competente (básicamente calificado) o inferior en la evaluación anual en los últimos tres años

7;

8. Las personas que figuren como objeto de sanción conjunta por abuso de confianza de acuerdo con la ley; De acuerdo con las normas nacionales pertinentes, llegue a quienes no hayan completado sus años de servicio en la unidad de destino o tengan otras normas restrictivas sobre el traslado.

5. Inscripción

(1) Hora de inscripción: 9:00 horas del 9 de septiembre de 2020 a 17:00 horas del 22 de septiembre de 2020.

(2) Método de registro: se adopta el registro en línea.

Se solicita a los solicitantes que envíen el "Formulario de información de registro" (Adjunto 2) a la dirección de correo electrónico designada según sea necesario (consulte el Anexo 1 "Lista de puestos" para obtener más detalles. Utilice la "Selección abierta del Distrito de Youxian 2020"). como título del correo electrónico, complete el formulario "Nombre, Código de puesto" en un formato estandarizado, como "Selección abierta del distrito de Youxian 2020 de Zhang San 2020001".

(3) Información requerida para el registro:

1. Formulario de información de solicitud para la selección pública (contratación) de personal en agencias e instituciones gubernamentales en el distrito de Youxian, ciudad de Mianyang

2. Copias escaneadas de la tarjeta de identificación, certificado de graduación, certificado de grado y otros materiales de certificación requeridos en las condiciones de selección (empleo).

3. Materiales de certificación para el empleo (certificado de empleo de la unidad, documentos de contratación); , documentos de regularización, formulario de alta de funcionario, formulario de evaluación anual 2017-2019, etc.).

6. Revisión de calificación y pago

El empleador de selección (empleo) del Distrito de Youxian llevará a cabo una revisión de calificación preliminar sobre la información de registro proporcionada por el solicitante. Aquellos que aprueben la revisión de calificación preliminar serán notificados por teléfono o correo electrónico.

Los candidatos que superen la revisión de calificación preliminar deberán llegar desde las 9:00 horas del 23 de septiembre de 2020 hasta las 17:00 horas del 25 de septiembre de 2020 (9:00-12:00 horas, 13:30-17 horas : 00) Diríjase a la Unidad de Funcionarios Públicos del Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian para un reexamen de calificación. Aquellos que aprueben el reexamen pagarán la tarifa en el lugar (de acuerdo con las disposiciones de la Tarifa de Precios de Sichuan [2003] No. 237, la. la tarifa del examen escrito es de 50 yuanes). Después de pagar la tarifa, recibirá el "Aviso de examen" en el acto.

Ubicación: Sala 406, Edificio 3, Gobierno Popular del Distrito de Youxian, No. 139, Sección Este de la Primera Carretera de Circunvalación, Ciudad de Mianyang

Contacto: Tang Bin, Yang Jun, Tel: 0816-2272617

Quienes ingresen al reexamen de calificación deben traer los siguientes materiales al lugar designado para realizar los procedimientos de reexamen de calificación de acuerdo con el tiempo especificado:

(1) "Mianyang Selección abierta (reclutamiento) del distrito de Youxian "Formulario de información de solicitud para personal de agencias e instituciones gubernamentales" (debe imprimirse en color o adjuntarse con fotografías

(2) tarjeta de identificación, certificado de graduación, certificado de título y); otros materiales de apoyo requeridos en las condiciones de selección (empleo);

(3) Materiales de certificación para el empleo (certificado de empleo de la unidad, documentos de contratación, documentos de regularización, formulario de registro de funcionarios públicos, formulario de evaluación anual para 2017-2019, etc., deben ser revisados ​​y sellados por la unidad correspondiente o el departamento de gestión de archivos)

(4) Prueba de que su empleador acepta presentar la solicitud

(5) Descargar e imprimir; un formulario de información académica personal de Xuexin.com.

Los materiales requeridos anteriormente deben ser originales (se debe proporcionar una copia al mismo tiempo. Si es inconveniente proporcionar los originales, los documentos originales deben ser verificados y sellados por el departamento de almacenamiento de originales), y Se debe proporcionar una fotografía reciente en color de 2 pulgadas del frente sin sombrero. Se considerará que aquellos que no puedan proporcionar los materiales anteriores según lo requerido y no participen en la revisión de calificaciones a tiempo han renunciado voluntariamente a sus calificaciones para la entrevista.

7. Examen

Este examen público de selección (reclutamiento) se realizará en forma de examen escrito y entrevista. La puntuación total del examen se calcula como 100 puntos, de los cuales la prueba escrita y la entrevista son 100 puntos cada una, y cada una se calcula con un descuento del 50% de la puntuación total. Las puntuaciones se redondean a dos decimales.

(1) Prueba escrita

1. Proporción de apertura de la prueba: En principio, la proporción de apertura de la prueba escrita es 1:3, y el mínimo debe ser 1:2. No se puede alcanzar la proporción en el anuncio. Esta posición se cancelará y ya no se anunciará. Las plazas canceladas se ajustarán a otras plazas que cumplan con los requisitos de solicitud previo consentimiento de los solicitantes.

2. Hora de la prueba escrita: finales de septiembre de 2020 (consulte el "Aviso de examen" para conocer la hora y el lugar específicos). La no realización del examen dentro del plazo establecido se considerará como abandono automático del examen.

3. Contenido de la prueba escrita: El contenido de la prueba escrita es una prueba de la capacidad para aplicar los conocimientos profesionales requeridos. El examen no especifica libros de texto.

4. Anuncio de resultados: Tras la prueba escrita, se avisará telefónicamente a quienes hayan entrado a la entrevista.

(2) Entrevista

1. Método de entrevista: organizada e implementada por el Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian, se llevará a cabo en forma de una discusión grupal sin líder.

2. Hora y lugar de la entrevista: programada provisionalmente para finales de septiembre de 2020, el personal notificará por teléfono la hora y el lugar específicos. Aquellos que ingresan a la entrevista deben presentarse con el "Aviso de examen" y pagar una tarifa de entrevista de 80 yuanes (según la tarifa de precio de Sichuan [2003] No. 237) al registrarse.

3. Con base en los puntajes de las pruebas escritas de los candidatos, la lista de entrevistados para cada puesto se determinará de mayor a menor en una proporción de 1:3.

Los dos últimos candidatos con las mismas puntuaciones en las pruebas escritas serán admitidos juntos a la entrevista. Las vacantes de entrevistas causadas por el abandono de los candidatos se llenarán en orden de mayor a menor puntaje en las pruebas escritas. Si la proporción de entrevistas es inferior a 1:3, se entrevistará al número real de candidatos. Para entrevistas para puestos no competitivos (es decir, solo una persona participa realmente en la entrevista), la puntuación de la entrevista no debe ser inferior a 70 puntos. Se considerará que quienes no participan en la entrevista se han rendido voluntariamente.

4. Los resultados totales de la entrevista y el examen se anunciarán en el sitio web de la Red de Asuntos Gubernamentales de Youxian (/) dentro de los 3 días hábiles posteriores a la entrevista, y no será necesaria ninguna notificación telefónica.

8. Examen Físico

Los candidatos al examen físico se determinarán en igual número de acuerdo con las puntuaciones totales de la prueba escrita y la entrevista de mayor a menor si las puntuaciones totales son las. Asimismo, los candidatos se determinarán de acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor. Los elementos y normas del examen físico se determinan con referencia al "Aviso sobre la publicación de las normas generales para el examen físico para la contratación de funcionarios públicos (juicio)". Los gastos incurridos por el examen físico correrán a cargo de los propios candidatos. Puede solicitar un nuevo examen una vez durante el examen físico y la conclusión se basará en la conclusión del nuevo examen. El Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito y el empleador determinarán si las vacantes por no asistir al examen físico requerido o por no aprobar el examen físico se cubrirán después de una discusión. Si se confirma que los candidatos serán complementados, los candidatos serán complementados en cantidades iguales de acuerdo con las puntuaciones totales de la prueba escrita y la entrevista de mayor a menor. Si las puntuaciones totales son iguales, los candidatos serán complementados por el. Puntajes de exámenes escritos de mayor a menor. La vacante provocada por el retraso en el examen de seguimiento debido al embarazo ya no se cubrirá.

9. Inspección

Quienes aprueben el examen físico ingresarán a la inspección. Examina principalmente la moralidad, capacidad, diligencia, desempeño, integridad, etc. del candidato, así como las cualidades políticas y profesionales del candidato, así como el grado de adaptabilidad al puesto a seleccionar (empleado). Si el solicitante no aprueba el examen o se da por vencido voluntariamente, el Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian, la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito y el empleador estudiarán y determinarán si se debe realizar un reemplazo. la sustitución se realizará conforme a los principios estipulados en el artículo 8 de esta “Convocatoria” “Examen Físico”.

El sitio web de la red de asuntos gubernamentales (/) lo publicitará y el plazo de publicidad es de 7 días hábiles. Quienes informen o denuncien problemas deben informar con sus nombres reales y proporcionar información de contacto y pistas de investigación necesarias. Si la transferencia (empleo) no se verá afectada después del anuncio, el Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian y la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito manejarán los procedimientos de transferencia (empleo) de acuerdo con los procedimientos prescritos.

11. Otros asuntos

(1) La información y los materiales proporcionados por el solicitante deben ser verdaderos y completos. La revisión de calificación recorrerá todo el proceso de selección (empleo). Si se determina que alguien que no cumpla con las condiciones de selección (empleo) de este "Anuncio" o haya cometido fraude será descalificado.

(2) El personal dedicado a trabajos de selección y transferencia (reclutamiento) evitará deberes oficiales. Los miembros del personal que violen las disciplinas serán castigados de acuerdo con las normas pertinentes según la gravedad del caso.

(3) Todo el proceso de selección (empleo) se implementará bajo la supervisión total del Comité de Supervisión e Inspección Disciplinaria del Distrito de Youxian.

12. Este anuncio es interpretado por el Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian de la ciudad de Mianyang y la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de Youxian.

Número de teléfono de supervisión:

Comité de Supervisión e Inspección Disciplinaria del Distrito de Youxian 0816-2272758

Departamento de Organización del Comité del Distrito de Youxian 0816-2273215

Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de You Xian 0816-5037515

Departamento de Organización de Zhong*** Comité del Distrito de Mianyang Youxian

Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito de Mianyang Youxian

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8 de septiembre de 2020

Adjunto:

1. Lista de puestos de selección abierta (reclutamiento) del distrito de Youxian de la ciudad de Mianyang 2020 para personal de instituciones gubernamentales e instituciones públicas

2. Formulario de información de solicitud para la selección pública (contratación) de personal en agencias gubernamentales e instituciones públicas en el distrito de Youxian, ciudad de Mianyang