¿Cuándo es el momento de contratación para instituciones médicas y de salud en el distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou, provincia de Jiangsu en 2015?
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De acuerdo con el "Reglamento provisional sobre contratación pública en instituciones públicas" (Orden del Ministerio de Personal No. 6, 2005), Las Medidas para la Contratación Abierta de Instituciones Públicas en la Provincia de Jiangsu (Su Banfa [2011] No. 46) y las "Dictamenes de Implementación sobre la Regulación de la Contratación Abierta de Personal en Instituciones de Salud en Nuestra Provincia" (Su [2014). ] No. 65438) se basan en las "Medidas provisionales para el personal" "Contratación abierta de instituciones públicas en la ciudad de Suzhou" (Su Banfa [2011] No. 27) y "Medidas de implementación para la contratación pública de personal por parte de instituciones públicas" ahora publicado de la siguiente manera:
1. Alcance y Objetivos del Reclutamiento
p>Toda persona que cumpla con los requisitos básicos para este reclutamiento abierto y las calificaciones académicas, habilidades profesionales, condiciones físicas y otras calificaciones. requerido para el puesto de reclutamiento puede postularse.
2. Condiciones básicas para el reclutamiento
(1) Tener nacionalidad china, cumplir con la ley, tener buena conducta, no tener antecedentes penales y tener las condiciones físicas y de reclutamiento necesarias para Desempeñar sus funciones con normalidad. Cualificaciones específicas especificadas para el puesto.
(2) Los recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo en 2015 deben ser estudiantes de la ciudad de Suzhou (incluidos los condados y ciudades subordinados; los recién graduados no se sienten cómodos con los residentes de Jiangsu); Los trabajadores sociales en servicio con una licenciatura o calificaciones técnicas profesionales inferiores o intermedias e inferiores deben tener su registro de hogar en la ciudad de Suzhou (incluidos los condados y ciudades subordinados) (el registro de hogar colectivo de los estudiantes universitarios en la ciudad de Suzhou no puede considerarse como hogar de Suzhou registro).
(3) Los candidatos con un título de maestría o superior o un título profesional adjunto superior o superior no están sujetos a restricciones en cuanto al lugar de residencia o el registro del hogar.
(4) Los trabajadores sociales graduados en 2012 o antes deben contar con los correspondientes certificados de cualificación profesional (certificados de título profesional). Los miembros del personal de las instituciones médicas y de salud del distrito de Wujiang deben presentar pruebas de que sus unidades aceptan presentar la solicitud. Los estudiantes de medicina que regresan deben obtener certificados de títulos académicos extranjeros y certificados de títulos académicos extranjeros emitidos por el departamento de administración de educación nacional.
(5) Los graduados universitarios generales a tiempo completo y aquellos que posean diversos diplomas de educación para adultos que aún no hayan pasado por los procedimientos de envío de empleo pueden solicitar el examen basado en las calificaciones de los trabajadores sociales. Entre ellos, los recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo en 2013 y 2014 que aún no están empleados y cuyo registro familiar permanece en la escuela original serán considerados como su registro familiar original y pueden postularse para trabajadores sociales. 1. Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero y aún no estén empleados después de julio de 2014 pueden presentar su solicitud de acuerdo con las calificaciones de los recién graduados en 2015, y otras personas que hayan regresado de estudiar en el extranjero pueden presentar su solicitud de acuerdo con las calificaciones de los trabajadores.
(6) La edad debe ser mayor de 18 años y menor de 35 (es decir, nacidos entre el 10 de abril de 1979 y el 11 de abril de 1997). Los postulantes con título de maestría o título profesional y técnico superior asociado deben ser menores de 40 años (nacidos entre el 10 de abril de 1974 y el 11 de abril de 1997). Los solicitantes con título de doctor o títulos profesionales y técnicos superiores deben tener menos de 45 años (nacidos entre el 10 de abril de 1969 y el 11 de abril de 1997).
(7) Los solicitantes que cumplan con las condiciones para la colocación o el cuidado de la póliza (limitado a parejas con registro de hogar en Wujiang que vivan en dos lugares, padres sin hijos, cónyuges que vivan en Wujiang, etc.) no están sujetos a restricciones sobre el lugar de residencia o el registro del hogar.
(8) Las siguientes personas no pueden postularse: (1) personal militar activo; (2) estudiantes universitarios comunes que no sean estudiantes actuales (3) personal que haya sido despedido del gobierno original; agencias e instituciones por menos de 5 años (4) ) Personas que hayan cometido fraude u otras violaciones disciplinarias graves en exámenes legales nacionales (5) Personas en otras circunstancias a las que no se les permite trabajar como personal de instituciones públicas; según la ley.
(9) Si existen requisitos de experiencia laboral entre otras condiciones para los puestos de contratación, se refiere a aquellos que han trabajado en diversas agencias, empresas e instituciones, organizaciones de aldea (comunitarias), otras organizaciones económicas y organizaciones sociales. organizaciones de abril de 2005 a 2011. Experiencia laboral acumulada.
Si necesita más de 2 años de experiencia laboral, el momento de inicio es desde abril de 2003 hasta 2011, y así sucesivamente. También se puede considerar que las personas que trabajan por cuenta propia o inician su propio negocio tienen experiencia laboral, y su tiempo de experiencia laboral se calcula a partir de la fecha de registro, aprobación y confirmación del personal de empleo flexible, o de la emisión de una licencia comercial. La experiencia de práctica social mientras se estudia en una universidad de tiempo completo no se puede contar como experiencia laboral.
(10) Los solicitantes no pueden postularse para puestos con relaciones de evitación estipuladas en las "Medidas de implementación para la contratación pública de personal por parte de instituciones públicas en la ciudad de Wujiang".
(11) Si la descripción del trabajo tiene otras disposiciones sobre las calificaciones académicas, requisitos profesionales, experiencia laboral y otras calificaciones para el puesto de contratación, esas disposiciones prevalecerán. 2015 recién graduados de colegios y universidades de tiempo completo deben obtener un certificado de graduación antes del 31 de agosto de 2015, y los estudiantes internacionales que regresan deben obtener un certificado de título académico reconocido por el departamento de administración de educación nacional antes del 365 de agosto de 2015 otras formas de educación nacional ( exámenes de autoestudio, Graduados de educación de adultos, educación en línea, universidad nocturna, universidad de TV, etc.). ) Quienes tengan estudios superiores no ordinarios deberán obtener un diploma antes de abril de 20115. A menos que se indique lo contrario en el folleto, todas las condiciones de elegibilidad deben cumplirse antes del 10 de abril de 2015.
Tres. Puestos de selección, número de personas y condiciones (ver anexo 1)
4. Método de registro y precauciones
(1) Hora y lugar de registro
1 Hora de registro: 2065 438 00-11 de abril, todos los días de 9:00 a 11:30, 13:00. -0:00.
2. Lugar de registro: Sala de conferencias en el primer piso del Centro de Salud Pública del distrito de Wujiang
(2) Procedimiento de registro
1. Después de seleccionar el puesto en función de los puestos de contratación y las condiciones anunciadas en este folleto, los solicitantes recibirán 2 copias del "Formulario de solicitud de revisión de calificación de personal técnico y profesional de contratación in situ del Distrito de Suzhou Wujiang 2015" (en adelante, "Registro Formulario"), e ingrese las palabras "Solicite el Examen" en el formulario de solicitud. "Contenidos que debe completar el personal" deben completarse y adjuntarse con fotografías.
2. Revisión preliminar de cualificación de las unidades de contratación. Los solicitantes deberán presentar el formulario de solicitud completo por duplicado al personal de la unidad de contratación (en adelante, la unidad de contratación) para su revisión preliminar y, al mismo tiempo, presentar los materiales de solicitud originales (enviar copias).
3. Verificación por parte del departamento de recursos humanos y seguridad social. Los solicitantes que aprueben la revisión preliminar deben acudir a la "oficina de verificación" designada con su formulario de registro y los materiales de solicitud originales para su verificación.
4. El departamento de salud registra la tarifa y emite el boleto de admisión. Los solicitantes que pasen la revisión realizarán los procedimientos de registro y pago en el acto. Una vez completados los trámites de inscripción y pago, presente 1 copia del formulario de inscripción a la Oficina de Admisiones (proporcione 1 copia de su cédula de identidad y 1 fotografía frontal reciente de 2 pulgadas con fondo blanco), y la 1 copia restante de la inscripción. El formulario se devolverá a la unidad de reclutamiento y será presentado por la Oficina de Salud del Distrito. Los boletos de admisión por escrito se emitirán en el acto.
(3) Notas de registro
1.2015 Los graduados universitarios a tiempo completo deben presentar su documento de identidad y el certificado de registro del hogar (refiriéndose a su registro del hogar o al registro del hogar impreso por la estación de policía con su foto) Certificado), tarjeta de identificación de estudiante, formulario de recomendación de empleo bidireccional para graduados y acuerdo de empleo para graduados universitarios emitido por el departamento de empleo para graduados de la universidad, expedientes académicos de cursos tomados durante la escuela, certificados de calificación (piezas) necesarios para la búsqueda de empleo, etc. Los graduados a quienes se les confía la capacitación, orientación o coorganizadores deben presentar un certificado de consentimiento para postularse emitido por la capacitación, orientación o coorganizadores encargados y obtener el consentimiento de la institución.
2. Los trabajadores sociales que trabajan deben presentar su documento de identidad, certificado de registro de hogar (con referencia a su libreta de registro de hogar o el certificado de registro de hogar con su fotografía impresa por la comisaría), certificado académico (título), calificación. certificado (piezas) y Otros documentos justificativos requeridos para postular al puesto: 3 fotografías recientes de 2 pulgadas de frente y fondo blanco. Si el puesto requiere experiencia laboral, también se deberá aportar contrato laboral o lista de pagos de seguridad social.
3. Si la pareja vive en dos lugares, también deben presentar un certificado de matrimonio y un documento de identidad de uno de los cónyuges y un certificado de registro de hogar en Wujiang. Si usted está cuidando a padres sin hijos, también debe presentarlo; el certificado de registro del hogar y el certificado de registro del hogar de ambos padres en Wujiang. Prueba de que no tengo hijos (certificado de hijo único, si el cónyuge del personal militar estacionado en Wujiang cumple con las condiciones para el traslado militar, también debe proporcionar un documento de aprobación); del departamento político en o por encima del nivel de división del ejército donde está estacionado el ejército.
4. Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deben presentar, además de sus documentos de identidad, certificados de estudios en el extranjero, certificados de registro del hogar y otros certificados de cualificación pertinentes necesarios para la búsqueda de empleo, también deben presentar un certificado de título académico. certificado por el departamento; aquellos que aún no hayan obtenido la certificación de título académico pueden pasar por los procedimientos de registro con el "Certificado de educación y calificación para estudiantes extranjeros" emitido por el Centro de servicio de talentos de Suzhou (Centro de servicio de talentos de Suzhou en el extranjero). examen físico y evaluación Después de aprobar la calificación, puede pasar por los procedimientos pertinentes, como la admisión y el empleo, con el certificado de certificación de título académico extranjero.
5. Si no puede registrarse en el sitio, puede confiarle a un familiar o pariente que se registre en su nombre. Los materiales y certificados (copias) pertinentes deberán cumplir con los requisitos de esta "Guía", y los solicitantes también deberán presentar el original y copia de su cédula de identidad.
6. Dado que esta contratación organizará una prueba escrita unificada, cada solicitante está limitado a un puesto. Para conocer la proporción de exámenes de trabajo, consulte el Perfil de puesto de reclutamiento abierto del distrito de Suzhou Wujiang de 2015 para personal profesional y técnico. Una vez completado el registro, los puestos que no cumplan con la proporción de apertura de exámenes serán reducidos o cancelados por la Oficina de Salud del Distrito y se anunciarán en el sitio web de Healthy Wujiang (www.jkwj.gov.cn). Aquellos que soliciten contratación para puestos cancelados serán notificados por la Oficina de Salud del Distrito y optarán por postularse para otros puestos o pasar por procedimientos de reembolso. Si decide postularse para otros puestos, vuelva a registrarse. El horario de reinscripción es de 9:00 a 11:30 y de 13:00 a 16:00 el día 17 de 2014.
7. Los solicitantes deben postularse verazmente de acuerdo con los puestos de contratación y las condiciones de contratación especificadas en este folleto, y los materiales de solicitud proporcionados deben ser completos, verdaderos y válidos. Durante todo el proceso de contratación, si se descubre que las condiciones del solicitante no cumplen con los requisitos de la "Guía", o no cumplen con los requisitos de la unidad de contratación para la revisión de las calificaciones laborales del solicitante, una vez verificadas, sus calificaciones de solicitud y admisión será cancelada en cualquier momento, siendo la responsabilidad a cargo del solicitante.
8. Según el "Aviso de la Oficina Municipal de Precios de Suzhou y la Oficina de Finanzas sobre el envío de la aprobación de la Oficina Provincial de Precios de Jiangsu y el Departamento de Finanzas para aclarar la política de tarifas de examen para la contratación pública de personal en instituciones públicas" (Su Zifei Zi [2007] No. 204, Su Cai Zong Zi [2007] No. 44), para los candidatos que aprueban la revisión de calificación, la tarifa del examen escrito es de 100 yuanes por persona, y los solicitantes de familias urbanas y Las familias rurales absolutamente pobres que disfrutan de la seguridad de vida mínima nacional pueden solicitar según el condado (ciudad). El certificado de subsidio mínimo de vida emitido por el departamento de asuntos civiles del gobierno mencionado anteriormente y el subsidio de subsistencia (copia) o certificado de pobreza emitido por la pobreza rural. Las agencias de ayuda a nivel de condado (ciudad) o superior están exentas de la tasa de examen.
Prueba escrita de verbos (abreviatura de verbo)
1 Hora de la prueba escrita: 2065 438 9 de mayo de 2004. Consulte el boleto de admisión para obtener más detalles. Los candidatos deben realizar el examen en el momento y lugar especificados en el boleto de admisión, y llevar consigo el boleto de admisión y el documento de identificación de segunda generación.
2. Formato y contenido de la prueba escrita: La prueba escrita es una prueba a libro cerrado con una puntuación total de 100 puntos. El contenido de la prueba escrita está relacionado con los requisitos profesionales del puesto a postular. Para obtener más información, consulte la lista profesional del Examen de contratación pública de 2015 para instituciones médicas y de salud en el distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou (Apéndice 2). No hay material de revisión designado para la prueba escrita.
3. Consulta de puntuación de la prueba escrita: la puntuación de la prueba escrita se calcula en una escala de cien puntos y la puntuación para aprobar se establece en 50 puntos. Los candidatos pueden iniciar sesión en el sitio web de Healthy Wujiang (www.jkwj.gov.cn) para comprobar los resultados de sus pruebas. Aquellos con puntajes aprobatorios o superiores serán seleccionados para entrevistas en función de los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor en una proporción de 3:1 (2:1 para puestos de enfermería). Aquellos que no estén lo suficientemente calificados para participar en la entrevista se determinarán en función del número real de candidatos calificados, y la puntuación de la prueba escrita representará el 50% de la puntuación total.
Sexto, Entrevista
1. Hora y lugar de la entrevista: consulte el aviso de entrevista para obtener más detalles.
2. Método y contenido de la entrevista: La entrevista se realizará en forma de entrevista estructurada, y el contenido de la entrevista se centrará principalmente en las habilidades profesionales y técnicas y las habilidades integrales requeridas para el puesto propuesto.
3. Puntajes de la entrevista y puntajes totales: los puntajes de la entrevista se calculan utilizando un sistema de cien puntos, con dos decimales restantes y el tercer dígito redondeado a 60 es el puntaje de aprobación. Quienes suspendan la entrevista no se incluirán en la puntuación total. La puntuación de la entrevista representa el 50% de la puntuación total del examen de contratación y la puntuación de la entrevista se anunciará en el acto.
Entre aquellos cuyos puntajes en la entrevista estén por encima de la línea de puntaje aprobatorio, los candidatos que ingresarán al examen físico se determinarán de acuerdo con el orden de los puntajes totales del examen de reclutamiento de mayor a menor y la proporción del número de puestos de reclutamiento 1: 1 Aquellos con los mismos puntajes totales tomarán los puntajes de las pruebas escritas. Los resultados totales del examen de reclutamiento y la lista de candidatos que aprobaron el examen físico se anunciarán en cada lugar de la entrevista el día después de la entrevista y se anunciarán en el sitio web de Health Wujiang (www.jkwj.gov.cn) para no menos de 3 días hábiles.
7. Examen físico
Las normas de examen físico se implementarán con referencia a las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos (juicio)" revisadas. La hora y el lugar específicos se notificarán más adelante. El costo del examen físico corre a cargo del solicitante.
8. Revisión y evaluación de calificaciones (inspección)
Las unidades de reclutamiento deben evaluar el desempeño ideológico y político, el carácter moral, las capacidades comerciales, el desempeño laboral, etc. Las calificaciones de los candidatos que aprueben el examen físico se revisarán con referencia a las normas de evaluación para la contratación de funcionarios públicos.
Para aquellos que no pasen la inspección (evaluación), la unidad de contratación notificará a los candidatos por escrito los motivos de su fracaso. Si los candidatos tienen objeciones a los resultados de la evaluación, pueden solicitar una revisión a la unidad de contratación dentro de los 15 días siguientes a la fecha de recepción de la notificación. La unidad de contratación aceptará la solicitud de revisión y proporcionará una respuesta por escrito dentro de los 30 días. Si no está satisfecho con los resultados de la revisión, puede solicitar la revisión a la Oficina de Salud del Distrito dentro de los 15 días siguientes a la fecha de recepción del aviso de revisión. Después de la revisión por parte de la Oficina de Salud del Distrito, se puede informar a la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del Distrito para su archivo.
Nueve. Publicidad, admisión y empleo
La lista de candidatos calificados que hayan aprobado el examen y la revisión de calificaciones se publicará en el sitio web de Healthy Wujiang (www.jkwj.gov.cn) durante 7 días hábiles.
Antes de que la unidad de reclutamiento solicite los procedimientos de admisión y empleo, si un candidato no pasa el examen físico, la inspección y la revisión de calificaciones y automáticamente renuncia a la calificación de admisión y se produce una vacante, la unidad de reclutamiento deberá presentar una solicitud y la oficina de salud del distrito está de acuerdo. Aprobado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito. Aquellos que solicitan el mismo puesto con puntajes de calificación o superiores pueden hacer sustituciones únicas en el orden de puntajes altos a puntajes bajos en el examen de reclutamiento (aquellos con los mismos puntajes totales serán los que tengan los puntajes más altos en las pruebas escritas), o pueden decidir no hacer sustituciones. Si renuncia a su calificación laboral después de la aprobación del empleo (a partir de la fecha de emisión del aviso de empleo), ya no recibirá compensación.
Quienes aprueben el examen escrito, la entrevista, el examen físico, la evaluación, la revisión de calificaciones y la convocatoria pública pasarán por los procedimientos de empleo. Después de ser aceptados, los candidatos deben presentarse a tiempo según lo especificado. Si hay una disputa de personal (laboral) con la unidad original, seré responsable de resolverla mediante negociación. Los candidatos deben transferir sus relaciones de archivo a Wujiang de manera oportuna antes de completar los procedimientos de reclutamiento y registro. Si no completa los procedimientos de admisión o aprobación dentro de la fecha límite por motivos personales, su calificación de admisión será cancelada y registrada.
El personal recién contratado firma un contrato de trabajo con el empleador (entre ellos, los reclutadores del Centro de Servicios de Talentos de Salud del Distrito de Wujiang están representados por el Centro de Servicios de Talentos de Salud del Distrito y son enviados al Hospital Yongding de Suzhou para trabajar) y disfrutan de los beneficios. de las instituciones públicas. Se acuerda que el período de prueba es de 6 meses (si el contrato de trabajo firmado por el empleado por primera vez y la institución pública es superior a 3 años, el período de prueba es de 12 meses). Quienes no superen el período de prueba quedarán descalificados para el empleo y deberán buscar un empleo por cuenta propia. El personal recién contratado debe obtener las calificaciones laborales correspondientes (títulos profesionales y técnicos) estipuladas por el estado dentro de los tres años posteriores a la contratación. A quienes no obtengan las calificaciones se les rescindirá el contrato de trabajo.
Las unidades y personas que violen las reglas de reclutamiento, una vez verificadas, serán tratadas de acuerdo con las normas nacionales, provinciales y municipales pertinentes sobre supervisión disciplinaria en el reclutamiento público por parte de instituciones públicas. Para facilitar la supervisión de las masas y la sociedad y eliminar tendencias no saludables, la línea directa de inspección y supervisión disciplinaria de reclutamiento es 0512-63160055, la línea directa de informes de reclutamiento es 0512-63950942 (Oficina de Distrito de Recursos Humanos y Seguridad Social) y la consulta de políticas La línea directa es 0512-636544.
XI. Este folleto es interpretado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou y la Comisión de Salud y Planificación Familiar del distrito de Wujiang, ciudad de Suzhou.
Título original: Folleto abierto de reclutamiento para personal profesional y técnico de las instituciones médicas y de salud del distrito de Suzhou Wujiang 2015
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Distrito de Suzhou Wujiang 2015 Perfil laboral médico para personal profesional y técnico en instituciones de salud
Lista de profesionales del examen de reclutamiento público de instituciones médicas y de salud del distrito de Suzhou Wujiang 2015
Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Suzhou Wujiang
Comisión de Planificación Familiar y Salud del Distrito de Suzhou Wujiang
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