Resumen del trabajo de la sucursal de la Liga Juvenil de Kindergarten 2022
Resumen del trabajo 1 de la sucursal de la Liga Juvenil de kindergarten de 2022
Bajo el liderazgo del Comité de la Liga Juvenil y la sucursal de la Liga Juvenil de la Oficina de Educación, nuestra sucursal de la Liga Juvenil de kindergarten continúa llevando a cabo varias actividades e innovar y mejorar. Los profesores del Comité de la Liga Juvenil han crecido rápidamente en su espíritu pionero y emprendedor, su calidad en todos los aspectos ha mejorado significativamente y su papel pionero ha sido evidente. Al tiempo que mejoró la cohesión y la eficacia de combate de la organización del grupo, también permitió que las actividades de nuestro parque se llevaran a cabo con alta calidad y lograran resultados notables. El trabajo de este semestre se resume a continuación:
Primero, adherirse y estandarizar el sistema de aprendizaje y esforzarse por fortalecer el trabajo ideológico y político de los maestros de la Liga Juvenil Comunista.
Concéntrese en cultivar el sentido de misión profesional y dedicación de cada maestro para amar a los niños, y esfuércese por mejorar el profesionalismo y el sentido de responsabilidad de los maestros, para que los maestros jóvenes puedan amar la educación y ser los maestros. Con este fin, la filial de la Liga Juvenil fortalece y profundiza la conciencia pragmática de los docentes jóvenes aprendiendo la ética de los docentes y escuchando informes sobre las hazañas de los docentes avanzados. Establece un modelo de enseñanza y educación a través de la publicidad e insta a los docentes a dar pleno juego. a su inteligencia y talentos, y esforzarse por crear su propio valor en la vida. Cultivar el profesionalismo y el amor por la vida de los docentes jóvenes.
2. Reforzar la formación profesional del profesorado joven y mejorar el nivel de educación y enseñanza juvenil.
Hay muchos profesores jóvenes en nuestro parque. En el trabajo práctico diario, la filial de la Liga Juvenil es plenamente consciente de que los profesores jóvenes son un equipo que no puede ser ignorado con gran vitalidad y creatividad. Sólo ganando a la juventud podremos ganar el futuro. Los líderes del parque afirman plenamente las habilidades de los maestros jóvenes y con audacia y confianza les permiten practicar en el trabajo práctico. Al mismo tiempo, se esfuerzan por lograr el crecimiento de los maestros jóvenes junto con el trabajo de nuestro parque de "enseñar a los mayores y a los mayores". traer lo nuevo, emparejar maestros y aprendices”. Los miembros del Grupo de Profesores Jóvenes confían en su juventud y ventajas energéticas para pedir humildemente consejos y escuchar conferencias en clase. Sobre la base de absorber la experiencia docente de los profesores antiguos, tienen el coraje de seguir adelante y reformar e innovar con valentía. Algunos profesores jóvenes han formado su propio estilo de enseñanza.
Participa activamente en diversos concursos de jóvenes docentes de todos los niveles.
En el primer semestre de este año, 3 jóvenes maestros de nuestro jardín de infantes participaron en la actividad "Selección de maestros excelentes jóvenes y de mediana edad del distrito". Entre ellos, 1 maestro ganó el segundo premio del distrito y. 1 profesor ganó el tercer premio. En febrero de 65438, jóvenes docentes con menos de 10 años de experiencia docente participaron en el "Concurso Distrital de Jóvenes Docentes". Posteriormente, jóvenes profesores con menos de 6 años de experiencia docente participaron en concursos de habilidades como "Juguetes didácticos caseros", y dos profesores ganaron el segundo y tercer premio respectivamente.
Estos gratificantes resultados no sólo afirman el trabajo de nuestros profesores de la Liga Juvenil, sino que también fortalecen nuestra determinación de trabajar activamente.
En tercer lugar, utilizar las actividades de voluntariado como punto de partida para mejorar de manera integral la conciencia de servicio de los miembros jóvenes.
1. Aprende de Lei Feng. En este día tan importante, todos los miembros se centraron en el tema de las acciones de servicio voluntario y produjeron un cartel promocional con el tema "La historia del tío Lei Feng". Utilizaron el tiempo libre de la siesta de los niños al mediodía para promover la historia de Lei Feng. niños y padres. Carteles caseros de la "Expo" Haibao decoraron el ambiente del pasillo del jardín de infantes y tomé una escoba y un trapo para limpiar algunos rincones del jardín de infantes que se olvidaban fácilmente. Esperamos utilizar el espíritu de voluntariado para inspirar a las personas que nos rodean, utilizar nuestras acciones para impulsar a las personas que nos rodean, llevar adelante el espíritu de Lei Feng y promover la armonía social.
2. Decorar la guardería. Unos días antes del inicio de clases en septiembre, nuestra filial de la Liga Juvenil emprendió activamente el diseño ambiental de los tres pasillos de la guardería. Todos renunciaron a su tiempo de descanso y corrieron contra el tiempo para prepararse para el inicio de clases.
Junio de 5438 En octubre, nuestra filial de la Liga Juvenil también produjo un folleto para la sala de actividades especiales del jardín de infantes. Trabajamos juntos: algunos buscaban imágenes, otros diseñaban el diseño, otros cortaban encajes decorativos, otros escribían palabras artísticas... En menos de dos horas, todos los folletos estaban listos. Los folletos tienen forma de imágenes y textos, que no sólo permiten a los niños leer, sino que también les indican las reglas que deben seguir al ingresar a la sala de actividades especiales. Al decorar la puerta de la sala de actividades, también brinda un cálido recordatorio a los profesores y estudiantes que van a la sala de actividades para realizar actividades.
3. Participa activamente en el servicio de voluntariado de sol "Dream 1 1". Este año, con la ayuda del Comité de la Liga Juvenil de la Oficina de Educación, la sucursal de la Liga Juvenil de nuestro jardín de infantes tiene el honor de patrocinar a un estudiante de la Escuela Secundaria Nacional Diqing en Yunnan que tiene un excelente rendimiento académico y una familia pobre. su matrícula de la escuela secundaria de forma gratuita durante tres años y ayudarle a realizar su sueño universitario. Con respecto a este evento, todos dijeron: Continuaremos utilizando tres años para ayudar a los estudiantes de secundaria en Shangri-La, Yunnan, a hacer realidad sus sueños universitarios y haremos todo lo posible para permitir que los jóvenes que abandonaron la escuela estudien y hagan su vida. los sueños se hacen realidad.
4. Ayudar y enseñar durante el semestre. Como es habitual, este semestre, jóvenes profesores de cada rama de la Liga Juvenil ayudarán a un niño con dificultades de aprendizaje en esta clase. Al preocuparse por su vida, fomentar su aprendizaje y ayudar a sus padres a brindarles orientación científica sobre educación familiar, estos niños pueden desarrollar buenos hábitos de comportamiento, mejorar sus habilidades en todos los aspectos, crecer saludablemente más rápido y escribir un estudio de caso.
5. Fomentar activamente el espíritu de voluntariado. Con el lanzamiento del reclutamiento de voluntarios para la Exposición Mundial, todos se dieron cuenta plenamente de la importancia de la Exposición Mundial para Shanghai y Qingpu, se inscribieron activamente para convertirse en voluntarios de la Exposición Mundial, utilizaron la Exposición Mundial como un buen escenario para mostrar a la juventud de Qingpu y participó activamente y sirvió en la Exposición Universal.
Al recordar el trabajo de organización de la Liga Juvenil este semestre, sentimos profundamente que el crecimiento y el progreso de los maestros jóvenes no pueden separarse del cuidado del Comité de la Liga Juvenil de la Oficina de Educación y los líderes escolares, y es inseparable del esfuerzo conjunto de la mayoría de los docentes jóvenes. Vemos claramente que el desarrollo social ha planteado requisitos más altos para los estándares del trabajo juvenil. También vemos que la experiencia de varios departamentos de la rama de la Liga Juvenil se acumula constantemente en el trabajo y nuestro trabajo se vuelve cada vez más maduro. Tenemos todas las razones para creer que con los esfuerzos continuos de todos los miembros de nuestra rama de la Liga Juvenil, nuestra rama de la Liga Juvenil crecerá y se desarrollará paso a paso, y avanzará de manera constante hacia una rama de la Liga Juvenil que esté llena del sabor de los tiempos. lleno de atmósfera positiva y fuerza espiritual colectiva condensada.
Resumen del trabajo de la Rama II de la Liga de Kindergarten 2022
Bajo el liderazgo directo del jardín de infantes, el trabajo de organización de la liga de nuestro jardín de infantes se ha profundizado, innovado y mejorado continuamente. Este semestre, diversas actividades del Comité de la Liga Juvenil siguen de cerca los objetivos generales de los asuntos, la enseñanza y la investigación científica del jardín de infantes, fortalecen la construcción de connotaciones del jardín de infantes, siguen las reglas del desarrollo físico y mental de los niños y las características de aprendizaje, y se esfuerzan por ayudar a los maestros. establecer una visión correcta de la educación, la vida y los valores, y aumentar la calidad de los maestros de jardín de infantes, la cohesión y la fuerza centrípeta. Crear un equipo de docentes innovadores, con buena calidad ideológica y altas habilidades educativas. Mientras nos enfocamos en ideas, estilos de estudio y promovemos el aprendizaje, también llevamos a cabo actividades de desarrollo de calidad para enriquecer las vidas de los miembros jóvenes y reflejar su verdadero yo. Los jóvenes profesores miembros de la liga han madurado rápidamente en su trabajo pionero y emprendedor, su calidad en todos los aspectos ha mejorado significativamente y su papel pionero ha sido evidente. Fortalecer la educación ideológica de los maestros y miembros de la liga, llevar a cabo activamente actividades ricas y coloridas dentro de la liga, fortalecer efectivamente la autoconstrucción de la rama de la liga, mejorar la cohesión de los miembros de la liga y esforzarse por crear una rama de la liga avanzada. El trabajo específico se resume en:
Primero, fortalecer la construcción interna de los miembros de la liga y mejorar su calidad ideológica.
(1) Fortalecer la construcción ideológica y política de la rama de la Liga Juvenil y mejorar la alfabetización política de los miembros jóvenes de la Liga.
Bajo el liderazgo de la rama del partido de jardín de infantes, participar activamente en la vida organizativa de los miembros de la liga y llevar a cabo una educación en profundidad sobre el partido, la historia de la liga y la conciencia de los miembros de la liga para realizar el trabajo planificado. , sistemático y eficaz. Organizar actividades de enseñanza e investigación sobre "Conocimiento del Partido", aprender de la educación natural avanzada del Partido y acercarse aún más a la rama del Partido. Bajo el liderazgo de la rama del partido del jardín de infantes, cooperamos activamente con el jardín de infantes para administrar el jardín de infantes, mantener la unidad del jardín de infantes, establecer un buen estilo de jardín y mejorar la cohesión del jardín de infantes.
Servir a cada niño y a cada padre de todo corazón, salvaguardar los intereses vitales de los miembros de la liga, enriquecer su vida extraescolar, fortalecer la educación ideológica y moral y cultivar el sentimiento.
(2) Fortalecer la construcción básica de la sucursal de la Liga Juvenil y mejorar las capacidades comerciales de los miembros jóvenes de la Liga.
(1) Realizar actividades de formación:
Realizar diversas actividades de formación del club con un rico contenido basado en los intereses especiales de los profesores jóvenes. Lleve a cabo periódicamente capacitación y aprendizaje para varios clubes, incluidas discusiones prácticas y aprendizaje teórico, insista en registrar, planificar y planificar durante el aprendizaje, y organizar y redactar excelentes planes de lecciones durante las actividades del club.
(2) Realizar actividades prácticas de discusión:
Desarrollar diversos planes didácticos y contenidos basados en las actividades del club. Periódicamente se llevan a cabo seminarios prácticos como enseñanza colectiva a cargo de profesores jóvenes, juegos de rol y exámenes regionales.
(3) Compartir e intercambiar experiencias:
Organizar a los miembros para que lleven a cabo actividades de recopilación de ensayos educativos, intercambio de casos y evaluación, y permitir a los miembros compartir las experiencias educativas y docentes de otras personas a través de intercambios. y promover la mejora de su propio nivel teórico.
2. Fortalecer la construcción de la propia rama y mejorar aún más la eficacia de combate y la adaptabilidad de la rama del regimiento.
1. Completar las tareas asignadas por el Comité de la Liga Juvenil e implementar concienzudamente el espíritu de las reuniones de los grupos del partido en todos los niveles. Aprenda de la experiencia de las sucursales avanzadas de la Liga Juvenil para mejorar las capacidades de innovación de las sucursales de la Liga Juvenil en la nueva situación.
2. Fortalecer la gestión de los miembros de la liga, fortalecer la disciplina y el estilo de los miembros de la liga y fortalecer el adoctrinamiento positivo.
3. Dar rienda suelta al poder del tejido y fortalecer aún más la relación entre la Liga Juvenil y la Liga Juvenil.
Promover vigorosamente el espíritu voluntario de "dedicación, amistad, asistencia mutua y progreso", aprovechar al máximo el poder de la Liga Juvenil Comunista y hacer del servicio voluntario un punto brillante de nuestro jardín.
3. Llevar a cabo una variedad de actividades de la filial de la Liga Juvenil para mejorar aún más el atractivo y la cohesión de la filial de la Liga Juvenil.
(1) Crear cuidadosamente una cultura en el campus con las características locales de Macheng y las características del parque. Crear una cultura material sana y hermosa; crear una cultura de clase rica y colorida; Cree una atmósfera en el campus donde a todos les guste hablar mandarín y sean civilizados y educados en todas partes. Bajo la dirección de la rama del partido, se llevan a cabo diversas formas de actividades de educación ética docente, como lecturas, grupos centrales de estudio, capacitación centralizada, debates y discursos.
(2) Condensación y mejora de las características educativas.
1. Llevar a cabo capacitación en el trabajo basada en actividades de educación y enseñanza, explorar activamente métodos educativos y de enseñanza efectivos y mejorar las habilidades y niveles profesionales de los miembros jóvenes.
2. Realizar actividades de “mentoring” en profundidad. De acuerdo con las características del "sistema mentor-aprendiz" en los jardines de infancia, se forma un modelo de asistencia pareada en el que los miembros del partido lideran a los miembros de la liga y los maestros clave lideran a los nuevos maestros para mejorar la calidad general de los maestros.
3. Organizar a los miembros para que participen en capacitaciones basadas en huertos, observar las actividades docentes de maestros experimentados y mejorar los estándares profesionales.
(3) Celebración de actividades culturales y de entretenimiento. Junto con las actividades de celebración de festivales, llevaremos a cabo ampliamente actividades culturales y deportivas que sean de interés para los profesores jóvenes para potenciar la fuerza centrípeta y la cohesión de los miembros. Se organizan clubes de fotografía, literatura, danza y coro junto con los sindicatos para enriquecer la vida de los profesores y el personal, mejorar las habilidades profesionales básicas, cultivar el temperamento y mejorar la calidad.
Al recordar el trabajo de organización de la liga este semestre, sentimos profundamente que el crecimiento y el progreso de los maestros jóvenes no pueden separarse del cuidado de los líderes del parque y los esfuerzos conjuntos de la mayoría de los maestros jóvenes. Vemos claramente que el desarrollo social ha planteado requisitos más altos para los estándares del trabajo juvenil y es necesario fortalecer la formación de equipos de los miembros de la liga y mejorar la cohesión. ¡En el futuro, debemos continuar trabajando duro con el objetivo de "poner en juego el poder radiante de nuestros miembros y construir una marca de jardín de infantes"!
Resumen del trabajo de la sucursal de la Liga Juvenil de Kindergarten 2022 3
La vida universitaria ha pasado por casi la mitad de nuestras yemas de los dedos. Pasamos muchos momentos maravillosos juntos en el grupo de todos los hermanos.
El trabajo de secretario de la liga y líder de equipo durante un semestre terminará antes de que te des cuenta. A medida que se acerca el Año Nuevo, mi mente se llena de recuerdos. El trabajo de un semestre está llegando a su fin y estoy bastante satisfecho con el trabajo de este medio año.
Pensándolo detenidamente, he ganado mucho, aprendido mucho y crecido mucho en los seis meses desde que fui secretario y líder de escuadrón de la Liga Juvenil Comunista. Mi capacidad de trabajo y mi forma de tratar con las personas han mejorado en consecuencia. Este es un testimonio de mi crecimiento gradual. También estoy muy agradecido a los instructores y compañeros que siempre han apoyado mi trabajo.
Bajo la organización unificada de los líderes escolares, nuestra clase logró resultados satisfactorios en la inspección y evaluación de gestión semimilitar de la escuela este semestre, ocupando el tercer lugar en la competencia de colas y otras competencias, y el ambiente de aprendizaje es bueno. . El trabajo de este semestre se resume a continuación:
El trabajo del Secretario de la Liga Juvenil Comunista se resume a continuación:
Primero, hacer un buen trabajo en la asignación de la Liga Juvenil Comité y el trabajo ideológico de cada estudiante.
Esto Durante el semestre, completamos concienzudamente varias tareas asignadas por el Comité Superior de la Liga Juvenil y cooperamos activamente con el instructor, el maestro de clase y el comité de clase en la gestión de la clase. Comprender a cada alumno a través de la observación, descubrir oportunamente los problemas existentes y realizar el trabajo ideológico correspondiente.
Al mismo tiempo, el tiempo de reunión de clase se aprovecha para señalar problemas recientes existentes, y cada estudiante debe prestarles atención ideológicamente y contribuir con sus propias fuerzas a la construcción de la clase. A través de algunos ejemplos de la vida, se puede instar a cada estudiante a corregir su actitud ideológica y mejorar su calidad personal. Proporcionar educación específica de manera oportuna a través de casos individuales.
En segundo lugar, llevar a cabo activamente actividades colectivas para promover la unidad, la asistencia mutua y la cooperación dentro de la clase.
Este semestre, con los esfuerzos concertados de los miembros del comité de la clase, la clase organizó actividades como "Barbacoa junto al mar" y "Juego de baloncesto en el dormitorio". A través de las actividades de los grupos de clase y de los dormitorios, se estimuló plenamente el entusiasmo de todos y se mejoró la conciencia de unidad, asistencia mutua y cooperación de cada estudiante. Al mismo tiempo, mejora la relación entre compañeros y favorece más la gestión de la clase. En algunas actividades escolares, como la Semana de Recitación en Inglés, ¡los estudiantes también contribuyen y participan activamente! Contribuir a los honores de clase.
En tercer lugar, coopere activamente con la gestión semimilitar de la clase por parte del líder del escuadrón y haga un buen trabajo en los ejercicios matutinos y la calidad del servicio doméstico.
Seguir estrictamente las normas de gestión semimilitar y cooperar activamente con el líder del escuadrón para gestionar los asuntos de la clase. Con la cooperación activa y los esfuerzos de los estudiantes, nuestra clase ha logrado buenos resultados en este sentido. En términos de limpieza, cada dormitorio puede cumplir con los estándares esperados según sea necesario, y un dormitorio (dormitorio) se denomina "Dormitorio de demostración de limpieza" y los ejercicios matutinos también cumplen con los requisitos de alta velocidad y alta tasa de asistencia, y lograron buenos resultados en la cola; Los ejercicios de este semestre. Los buenos resultados muestran la calidad semimilitar de nuestra clase.
En cuarto lugar, preste mucha atención al estado de aprendizaje de los estudiantes y al ambiente de aprendizaje de la clase para mejorar la eficiencia del aprendizaje.
Aunque hay mucha capacitación este semestre, con los esfuerzos conjuntos míos y de los miembros del comité de clase, las reuniones semanales de clase enfatizarán la necesidad de tener una actitud correcta en el aprendizaje, una mentalidad correcta, remuneración atención a los detalles y conduce personalmente el dormitorio, el dormitorio dirige la clase y hace que cada estudiante se dé cuenta de que la actitud determina la altura. ¡Los detalles determinan el éxito o el fracaso! Ya sea que se trate de un estudio normal o de una capacitación, debe prestarle atención mentalmente y tener una actitud seria. Además, a menudo se enfatiza la importancia del nivel 3 y 4 de inglés y se pide a los estudiantes que se preparen activamente para el examen; ¡Buen uso de su tiempo libre y apruebe el examen!
5. ¡Presta mucha atención al estado psicológico de cada alumno y resuelve los problemas en el momento oportuno!
Observa atentamente la situación actual de cada alumno en clase y después de clase para ver si hay algún problema. Después de descubrir el problema, debemos hablar de ello a tiempo y resolver los problemas existentes de manera oportuna a través de una conversación sincera. Por lo general, vamos a cada dormitorio con más frecuencia para comprender la relación entre los miembros del dormitorio de manera oportuna. conversaciones de corazón a corazón en el dormitorio. Al mismo tiempo, podemos promover la unidad y la armonía de los miembros del dormitorio, impulsando así la unidad y la armonía de la clase.
Han pasado muchas cosas en los últimos seis meses. Como líder del equipo, revisé cuidadosamente mi trabajo y mis estudios el semestre pasado. Con el apoyo y el aliento de mis compañeros de clase, todavía gané mucho y crecí mucho. La situación de clase es un poderoso testimonio de mi crecimiento. Aquí resumiré primero mi trabajo: Como monitor, lo primero es entender la personalidad y situación familiar de todos los alumnos de la clase. En general estuvo bien. Sobre la base del destacado colectivo de clase de la clase, nuestros hermanos de clase tienen una gran confianza en sí mismos y orgullo, y también cooperan con el secretario de la liga para participar activamente en las actividades de cola organizadas por el departamento de navegación. En este evento, nuestra clase obtuvo el cuarto lugar en la cola, pero también hubo muchas deficiencias: estaba organizada en la escuela. Espero que en el futuro trabajo y estudio pueda trabajar duro con mis compañeros, crecer juntos y mejorar continuamente esta deficiencia y deficiencia. Sé un buen líder y toma la iniciativa en todo.
El siguiente es un resumen del trabajo del monitor:
En términos de gestión de clases: planeo implementar un sistema de gestión eficaz, que debe tener un conjunto completo de medidas de recompensa y castigo. . Según el estudio de los alumnos, limpieza, ejercicios matutinos, etc. Y de acuerdo con el manual del estudiante, brindaré comentarios oportunos y precisos a los estudiantes en la reunión de clase todos los domingos, para que puedan comprender de manera más intuitiva su desempeño la semana pasada y comprender su estado en la clase. De esta manera, los estudiantes con menos puntajes trabajarán más duro la próxima semana para esforzarse por obtener puntos extra. Los estudiantes con más puntajes subirán un tramo de escaleras para crear una atmósfera de persecución en la clase. Informaré la situación de la clase al instructor y al profesor de la clase en el momento apropiado.
Plan de estudio: Este semestre me concentraré en estudiar y mejorar el rendimiento académico de nuestra clase. Después de todo, en el pasado, esta clase era una clase excelente en el departamento de navegación. En el examen final del semestre pasado, se esperaba que el desempeño de los estudiantes fuera ideal.
La medida es que el comité de clase se turna para comprobar la situación de dormir hasta tarde, para que ningún alumno juegue por la noche, duerma y juegue en clase, y responda activamente a las preguntas del profesor. Sin embargo, algunos estudiantes no suelen tener conocimientos muy sólidos. Para este examen, llevé a cabo una estrategia "uno a uno" para comprender los puntos débiles de los estudiantes en el aprendizaje y pedí al comité escolar que comentara sobre el autoestudio vespertino. Determinaré nuestros objetivos de aprendizaje para este semestre y espero que podamos progresar en nuestros estudios este semestre. Este semestre planeo hacer un marcador personal de puntos más y menos para estimular los deseos de los estudiantes y restringir sus normas de comportamiento.
En términos de limpieza: El comité de vida y yo revisaremos la limpieza y seleccionaremos a la persona a cargo durante la limpieza general todos los martes, para que el dormitorio se pueda limpiar mejor. Y, a menudo, seleccionan a los que marcan la pauta en interiores y les otorgan ciertas recompensas. Organizaré en detalle las reglas de trabajo de cada cuadro de clase. Por ejemplo, los miembros del comité organizador deben organizar adecuadamente algunas actividades de la clase, como juegos de baloncesto entre dormitorios, el secretario de la liga debe ser bueno para observar a los estudiantes con anomalías psicológicas e informar a ellos; el maestro en el momento oportuno.
En términos de ejercicios matutinos: el comité de deportes despierta el dormitorio por la mañana y luego se puede decir que la velocidad de adquisición es muy rápida. La gestión de los ejercicios matutinos también debe ser humana. En invierno, nuestras manos están frías y heladas por la mañana. Para no disuadir a los estudiantes de hacer ejercicios matutinos, ¡le daré un guante a cada uno!
En términos de publicidad de clase: Deje que el comité de publicidad recopile manuscritos todos los meses y los entregue a los miembros del elenco, y organice más unidad de clase y actividades positivas, como partidos de tenis de mesa y partidos de fútbol.
Como monitor, primero debes ser autodisciplinado. Como líder de escuadrón, debes aprender a descubrir tus propios defectos y deficiencias y corregirlos de manera oportuna. En segundo lugar, debe haber una fuerte cohesión. El líder del escuadrón es el núcleo de un equipo, el que reúne a todo el equipo y se esfuerza por completar todas las tareas del equipo. No importa cuán fuerte sea el líder del escuadrón, él es solo una persona y mucho trabajo depende de los esfuerzos concertados de todos. Entonces aprenda a comunicarse. De hecho, es más fácil decirlo que hacerlo, porque las personas tienen personalidades diferentes. Algunas son naturalmente extrovertidas y fáciles de hablar, por lo que es fácil comunicarse, pero no es fácil conocer personas introvertidas que son difíciles de comunicar. hablar a. Como líder de escuadrón, debes aprender a comunicarte con todo tipo de personas, porque solo estableciendo una buena comunicación con todos podrás comprender los cambios de pensamiento de las personas, qué problemas, conflictos y cómo resolverlos. Finalmente, debemos hacer las cosas de manera honesta y justa. En un equipo, el líder del escuadrón no debe formar camarillas ni camarillas. Cuando manejas asuntos, debes abrocharte y ganar premios. Sólo así el monitor podrá establecer prestigio.
En definitiva, como monitor y secretario de la liga, en el próximo semestre, mientras mejoramos todos los aspectos del trabajo, debemos estar centrados en el estudiante y potenciar aún más la connotación y significado de las actividades en la organización de las actividades. En otros trabajos, no debemos aflojar, esforzarnos por hacer nuestro mejor esfuerzo, cooperar activamente con el trabajo de construcción de la clase por parte del instructor, el maestro de la clase y el comité de la clase, ¡y esforzarnos por hacer que nuestra clase alcance un nivel más alto! Crea una clase más perfecta.
Resumen del trabajo de la sucursal de la Liga Juvenil de Kindergarten 2022, 4 páginas
Hoy estamos promoviendo de manera integral una educación de calidad y profundizando la reforma educativa. Todos los profesores jóvenes de nuestra rama de la Liga Juvenil saben claramente que "un carácter moral noble, un conocimiento profesional sólido y una calidad psicológica sólida son las cualidades que los profesores jóvenes deben poseer en la nueva era". Con este objetivo en mente, hemos llevado adelante un estilo pragmático y de búsqueda de la verdad, y hemos logrado grandes avances en nuestro trabajo, lo que se refleja específicamente en los siguientes aspectos.
En primer lugar, la alfabetización política se ha desarrollado a un nivel muy alto
Bajo el liderazgo directo de la rama del partido, los miembros de nuestra liga estudian periódicamente los estatutos del partido, aprenden conocimientos sobre el partido y también invitar a miembros del partido a presentar el partido La naturaleza y el propósito del partido permiten a nuestros jóvenes maestros establecer ideales elevados y estimular el deseo de unirse al partido. Cinco miembros de la liga juvenil escribieron con gran entusiasmo solicitudes para unirse al partido. Este año, un joven se convirtió en miembro del partido a prueba.
Porque todos somos profesores. Por lo tanto, es necesario promover entre los docentes jóvenes la costumbre moral de "amar el trabajo, dedicarse al trabajo, enseñar y educar a las personas". Nuestros jóvenes maestros tomaron la iniciativa de participar en debates, concursos de oratoria y actividades de redacción de ensayos sobre "Mi imagen de maestro de jardín de infantes" y "¿Cómo somos maestros hoy?" Entre ellos, la tasa de participación de profesores jóvenes en la redacción de artículos llegó a 100. Según el despliegue del Comité del Buró del Partido, nuestros jóvenes profesores también participaron activamente en el concurso "Mi buen profesor favorito". Después de una publicidad incansable, una cuidadosa organización y una cuidadosa selección.
Eventos de donación de un día como "Ayuda de Emergencia".
Si echamos la vista atrás al trabajo del año pasado, ciertamente hemos hecho y logrado mucho. Sin embargo, nuestros jóvenes profesores no son ciegamente optimistas ni estamos orgullosos de nuestros logros. Seguimos confiando en nuestro trabajo como siempre. ¡Estamos listos para avanzar hacia metas más altas!
Resumen del trabajo de la sucursal de la Liga Juvenil de Kindergarten 2022, 5 páginas
Ocupado, el trabajo de un año ha llegado a su fin. Bajo el liderazgo de la organización de la liga superior, los líderes de los jardines de infantes y las ramas del partido, y con la ayuda de los grupos de grado y los maestros de los grados de jardín de infantes, nuestra rama de la liga de jardines de infantes continúa desarrollándose, innovando y mejorando, basándose en la rutina, teniendo los pies en la tierra, Pionero y emprendedor, ha logrado ciertos resultados en el jardín de infantes. Ha jugado un cierto papel en el trabajo y ha tenido una buena influencia dentro y fuera del parque. El trabajo de este año se resume a continuación:
Este semestre, se llevan a cabo diversas actividades de la rama de la Liga Juvenil en torno al trabajo del jardín de infantes que siguen las reglas del desarrollo físico y mental de los niños y las características de aprendizaje. esforzarse por ayudar a los maestros a establecer una visión correcta de la educación, los conceptos y valores, aumentar la cohesión y la fuerza centrípeta de los maestros de jardín de infantes y formar un equipo de maestros creativos con buena calidad ideológica y altas habilidades educativas. Mientras nos enfocamos en ideas, estilos de estudio y promovemos el aprendizaje, también llevamos a cabo actividades de desarrollo de calidad para enriquecer las vidas de los miembros jóvenes y reflejar su verdadero yo. Los jóvenes profesores miembros de la liga han madurado rápidamente en su trabajo pionero y emprendedor, su calidad en todos los aspectos ha mejorado significativamente y su papel pionero ha sido evidente.
En primer lugar, fortalecer la construcción ideológica de los docentes y adoptar diversas formas de aprendizaje político para mejorar la calidad ideológica de los docentes.
Los pensamientos son el precursor de la acción. Sólo adhiriéndonos a la integración de la teoría con la práctica, emancipando la mente, basándonos en los propios deberes y cambiando los conceptos podremos seguir el ritmo de los tiempos y comprender las leyes del desarrollo educativo. Los maestros del Comité de la Liga Juvenil de nuestro parque participaron activamente en las reuniones escolares, estudiaron cuidadosamente la ideología rectora y el contenido de los documentos educativos relevantes de manera oportuna y los implementaron en detalle, lo que permitió a los maestros del Comité de la Liga Juvenil gradualmente Establecer una visión científica de la vida, la visión del mundo y los valores. Llevar a cabo activamente otras actividades de aprendizaje teórico para guiar y supervisar a los profesores jóvenes para que aprendan bien los conocimientos y mejoren aún más su calidad teórica. Promover la comprensión ideológica y la unidad de los docentes, para que puedan unirse como uno solo y hacer todo lo posible para promover el desarrollo de los jardines de infancia. Fortalecer efectivamente la propia construcción de la rama, mejorar aún más la efectividad en el combate y la adaptabilidad de la rama de la Liga Juvenil, aprender de la experiencia de las ramas avanzadas de la Liga Juvenil y mejorar la capacidad de innovación de la rama de la Liga Juvenil en la nueva situación.
2. Llevar a cabo una variedad de actividades para mejorar aún más el atractivo y la cohesión de la filial de la Liga Juvenil.
La sucursal de la Liga Juvenil de nuestro jardín de infantes lleva a cabo activamente una variedad de actividades independientes y reporta rápidamente información y fotografías de las actividades a la organización superior. Este año, * * * subió 48 piezas de información al sitio web del Comité de la Liga Juvenil, y también se subieron varias piezas de información a Hailing Education Network y al sitio web del jardín de infantes. A continuación, resumiré a grandes rasgos las actividades llevadas a cabo por la filial de la Liga Juvenil este año de la siguiente manera:
1 Educación sobre seguridad
Este año, invitamos a la policía de tránsito, subdirector de asuntos legales. Asuntos Exteriores, policía de bomberos y otro personal al parque para proporcionar a todos los maestros y estudiantes conocimientos de seguridad relevantes y realizaron simulacros de evacuación en caso de terremoto.
2. Interacción familiar
Actividades para padres e hijos del Día de la Mujer, actividades de discusión del comité entre padres e hijos, actividades de “los padres hacen una cita para ingresar al campus”, “exposición de fotografías entre padres e hijos”. ”, “desfile de moda entre padres e hijos”, etc.
3. Práctica Social
Participó en la grabación del programa de variedades “Shocking Express”, el viaje comunitario de “Celebrando el 8 de Marzo”, “Feliz Fiesta, Comparte Contigo” y "Vida Segura" "¿Actividades benéficas comunitarias? Actividades amigables con el vecindario y actividades de publicidad educativa como "Maestros miembros de la liga que ingresan a la comunidad".
4. Construcción de partidos y formación de equipos
Actividades de aprendizaje e intercambio "Gobierno estricto del partido", actividades especiales de aprendizaje "Ética y estilo docente", etc.
5. Actividades para jóvenes docentes
Los jóvenes docentes participaron en el Festival de Qingming y realizaron un seminario sobre "¿Qué tipo de educación necesitamos?", conferencias para jóvenes docentes y la Jornada Juvenil del 4 de mayo. Ciclismo Day-Green, competencia de equipos deportivos folclóricos caseros, competencia de habilidades básicas personales. A través de esta interacción se puede promover el desarrollo profesional de los jóvenes docentes de nuestro parque.
6. Actividades especiales
(1) Una serie de actividades con el tema "Cómo crecer saludablemente para los cuadros de la Liga Juvenil Comunista"
(2 ) Actividades de servicio voluntario
"Los profesores jóvenes ayudan a los hijos de los trabajadores inmigrantes", "Los profesores jóvenes cuidan de los ancianos", "Aprenda del buen ejemplo de Lei Feng" y otras actividades de servicio.
Si echamos la vista atrás al trabajo del año pasado, ciertamente hemos hecho y logrado mucho. Sin embargo, nuestros jóvenes profesores no son ciegamente optimistas ni estamos orgullosos de nuestros logros. Seguimos confiando en nuestro trabajo como siempre. Estamos listos para avanzar hacia metas más altas.
Resumen del trabajo de la sucursal de la Liga Juvenil de Kindergarten 2022;
★ Plantilla de resumen del trabajo de la sucursal de la Liga Juvenil 2022
★ 2022*** 10 ejemplos seleccionados de resúmenes del trabajo de la Liga Juvenil Comunista .
★ Modelo de resumen del trabajo de jardín de infantes de 2022
★Resumen de cinco de la gestión del jardín de infantes
★10 Plan resumido del trabajo de jardinería de primavera de jardín de infantes de 2022.
★Resumen del libro del semestre individual de jardín de infantes 2022
★Resumen del trabajo anual de jardín de infantes 2022
★Resumen del trabajo anual individual de jardín de infantes 2022
★Resumen de las actividades del Día de la Juventud de la filial de la Liga Juvenil en 2022: 5 artículos
★Diez formas de informe resumido del trabajo escolar en 2022