Anuncio de contratación 2013 para coordinador asociado de inspección laboral en el distrito de Guanshanhu, provincia de Guizhou
Con el fin de promover aún más el trabajo de recursos humanos y seguridad social en el distrito del lago Guanshan y consolidar la base del trabajo de recursos humanos y seguridad social a nivel de distrito, la Brigada de Inspección Laboral del Distrito contrata coordinadores de trabajo y seguridad para la ciudad de Guiyang. distritos. Para garantizar el buen progreso de esta contratación, este folleto de contratación está especialmente formulado.
1. Condiciones de contratación
(1) Se prefieren los solicitantes con registro de hogar no agrícola en la ciudad de Guiyang, hombres o mujeres, título de escuela secundaria técnica o superior, especialización en derecho o chino. , buena salud, conocimientos de informática y ciertas capacidades organizativas y de coordinación;
(2) Apoyar el liderazgo del Partido Comunista de China, amar el socialismo, practicar concienzudamente el importante pensamiento de la "Tres Representaciones" e implementar la línea, los principios y las políticas del partido;
(3) Respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta y ser entusiasta con las iniciativas de bienestar social;
(4) Estar dedicado a trabajar, tener un fuerte sentido de responsabilidad y ser serio y responsable en el trabajo;
(5) Edad: 20-35 años;
(6) Personas que cumplen con uno de las siguientes condiciones:
1. Estar en posesión del “Certificado de Registro de Empleo y Desempleo”, “Cualquiera de los de “Certificado de Evaluación de Dificultades Laborales” y “Certificado de Asistencia Familiar Cero Empleo”;
2. . Desempleados de larga duración registrados que hayan estado desempleados durante más de un año;
3. Un año después de la graduación Los desempleados mencionados anteriormente se gradúen.
En segundo lugar, el número de personas a contratar
Esta vez * * * estamos contratando 5 asistentes laborales y de seguridad social.
Tercero, proceso de contratación
(1) Revisión de registro y calificación: el trabajo específico es organizado por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito y se anunció el 27 de marzo de 2013.
1. Horario de inscripción: del 28 de marzo al 2 de abril de 2013, de 9:00 a 12:00 horas de la mañana, de 13:00 a 16:00 horas de la tarde (excepto festivos legales).
2. Lugar de registro: Departamento del Servicio de Seguridad Laboral y Empleo Público del distrito de Guanshanhu (al lado del jardín de infantes Dida en la comunidad de Jinmai)
3. >(1) Un original y una copia de su cédula de identidad.
(2) Cuatro fotografías recientes de 1 pulgada con el mismo fondo sin sombrero.
(3) Un original y una copia de los certificados académicos pertinentes.
(4) El siguiente personal también debe proporcionar: el titular del certificado debe traer el original y la copia del certificado correspondiente; la persona desempleada de larga duración que ha estado registrada como desempleada durante más de 1 año debe traer el original y copia del “Certificado de Registro de Empleo y Desempleo”, y las personas con dificultades y miembros de familias sin empleo deberán traer el original y fotocopia del “Certificado de Identidad para Personas con Dificultades en el Empleo” y “Certificado de Certificado de Asistencia Laboral para Familias"; los graduados universitarios que no hayan trabajado durante más de un año después de graduarse deben traer el original y la fotocopia de su certificado de graduación (el certificado de graduación se pierde) Si es necesario, proporcione un certificado de graduación emitido por la escuela); los empleados actuales deben proporcionar prueba del consentimiento de su unidad para presentar la solicitud (los trabajadores comunitarios y los trabajadores comunitarios deben estar de acuerdo con su comunidad antes de poder presentar la solicitud).
(4) No hay cuota de inscripción.
(2)Examen: El examen consta de una prueba escrita y una entrevista. El examen se divide en dos partes: prueba escrita y entrevista. El orden de la prueba se determina mediante sorteo in situ. La prueba escrita y la entrevista durarán 10 minutos cada una y se llevarán a cabo sin problemas una por una según el sorteo. La puntuación global es de 100 puntos, la prueba escrita es de 30 puntos y la entrevista es de 70 puntos. Después del examen, los estudiantes con puntajes altos y bajos ingresarán a los procedimientos de examen físico y revisión política en una proporción de 1:1. La hora del examen son las 10 a. m. del 8 de abril de 2065 y el lugar del examen es: Brigada de Inspección Laboral del distrito de Guanshanhu (al lado del jardín de infantes Dida en la comunidad de Jinmai).
(3) Revisión política: Se realizará una revisión política a aquellos que hayan ingresado al proceso de examen físico después de la revisión, enfocándose en los cinco aspectos de "moralidad, capacidad, diligencia, desempeño e integridad". Cualquier persona que se encuentre en alguna de las siguientes circunstancias será descalificada.
(1) No poder adherirse a la línea básica del Partido y ser coherente con el Comité Central del Partido en cuestiones políticas;
(2) Ser identificado como sospechoso de un delito por las autoridades judiciales; o tener problemas políticos, económicos, etc.
(3) Se descubre enfermedad grave
(4) La disciplina organizacional en la unidad original no es estricta, muchas veces llega tarde, se marcha; temprano y ausentarse del trabajo sin motivo alguno.
(5) Otras circunstancias que el grupo de liderazgo de reclutamiento considere inapropiadas para el reclutamiento.
(4) Examen físico: Según lo dispuesto por la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del Distrito, los candidatos estarán sujetos a un examen físico. Los estándares de examen físico se implementarán de acuerdo con las "Normas generales para el examen físico de los funcionarios públicos de la provincia de Guizhou (juicio)", y la hora y el lugar del examen físico se notificarán por separado.
(5) Procedimientos de reclutamiento: Aquellos que aprueben el examen y el examen físico serán identificados como personal propuesto y serán anunciados después de la revisión por parte del grupo de liderazgo de reclutamiento. Si se produce una vacante debido a la renuncia de un solicitante, los solicitantes se cubrirán en números iguales, desde puntajes altos hasta puntajes bajos según los puntajes de las entrevistas. Determinar el personal a contratar, establecer una relación laboral con la Dirección de Trabajo y Seguridad Social, firmar un contrato de trabajo, aclarar los derechos y obligaciones de ambas partes y las remuneraciones laborales se implementarán de acuerdo con el espíritu de los documentos provinciales y municipales pertinentes. .
Cuatro. Supervisión disciplinaria (1) El reclutamiento está sujeto a la supervisión de los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria y de la sociedad.
(2) Este trabajo de contratación se llevará a cabo en estricta conformidad con las políticas, condiciones, estándares y procedimientos de trabajo. Si hay alguna violación de la disciplina, se cancelarán las calificaciones del candidato y se impondrán sanciones disciplinarias al personal correspondiente.
(3) Número de teléfono de registro: 2215637
Persona de contacto: Zhong.
Número de teléfono de supervisión: 7988933
(4) El examen de contratación no especifica el alcance del examen ni los libros de examen.
(5) Los asuntos pendientes en este trabajo de contratación serán determinados por la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del Distrito de los Lagos de Guanshan.
(6) El derecho a interpretar este folleto de contratación pertenece a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Guanshanhu. Los candidatos pueden iniciar sesión en la Red de Recursos Humanos de Guiyang (Guiyang Talent Network) (/) y en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Guiyang Guanshanhu () para consultar el folleto de contratación y las líneas de puntuación.
Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del Distrito de los Lagos de Guanshan
27 de marzo de 2013
?