¿Cuáles son los requisitos de registro para la contratación de docentes en el sistema educativo de Tianjin en 2023?

1. Tener la nacionalidad del pueblo chino;

2. Respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China y tener buena política. calidad y carácter moral;

p>

3. Poseer las carreras y habilidades requeridas para el cargo;

4. Candidatos con título de licenciatura, maestría y posgrado. el título debe ser mayor de 18 años y menor de 30 años (marzo de 1992) Los militares retirados de esta ciudad que nacieron entre el 20 de marzo y el 20 de marzo de 2005 y cuentan con título de doctorado son mayores de 18 años y menores de 35 años (a partir del 20 de marzo , 1987)

5. Reconocido a nivel nacional En principio, los certificados de graduación y los certificados de grado que cumplan con los requisitos laborales deben obtenerse antes del registro; de lo contrario, se cancelará la calificación laboral. La especialidad del solicitante se basará en las calificaciones académicas y los certificados de grado. Para Hong Kong, Macao, Taiwán y universidades extranjeras, prevalecerán los materiales de certificación de calificaciones académicas emitidos por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación. Para carreras, consulte el "Catálogo de Carreras de Pregrado en Colegios y Universidades Generales (2020)" y el "Catálogo de Asignaturas y Carreras para la Otorgación de Doctorado y Maestría y la Formación de Estudiantes de Posgrado (1997, promulgado y actualizado en 2008)” emitido por el Ministerio de Educación.

6. El certificado de calificación docente y el nivel de prueba de dominio del mandarín cumplen con los requisitos laborales;

7. Tener las condiciones físicas y la calidad psicológica para realizar las tareas normales;

>8. Poseer otras calificaciones requeridas para postular al cargo;

9. Cumplir con las disposiciones pertinentes del sistema de evitación.

No podrán postularse quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias:

1. Los que hayan sido sancionados penalmente o destituidos de cargo público; Recibieron amonestación dentro del partido o se les imponen deméritos administrativos y se encuentran dentro del plazo de sanción;

3. Están siendo investigados o se encuentran sospechosos delictivos no identificados; involucrados en el reclutamiento y carrera de funcionarios públicos Aquellos que han cometido fraude en el reclutamiento abierto de la unidad y se encuentran en el período de prohibición;

5. Están incluidos como objetivos de castigo conjunto por abuso de confianza y están restringidos. contratación como personal de instituciones públicas de conformidad con la ley;

6. Los recién graduados que estén estudiando a tiempo completo no pueden postularse para el examen con sus calificaciones académicas (títulos);

7. Personal militar;

8. Establecer una relación de evitación después del empleo;

9. Dotación de personal en instituciones educativas en el distrito de Jinghai, ciudad de Tianjin;

10. Personal en otras circunstancias a quien no se le permite ser empleado de acuerdo con las leyes y reglamentos.

El personal que sea contratado por ocultar la información anterior y no se le permita participar en el reclutamiento podrá ser despedido inmediatamente por el empleador una vez informado o comprobado que es cierto, y todas las consecuencias que de ello se deriven serán a cargo del empleador. los propios solicitantes.

Las anteriores son todas las respuestas a cuáles son los requisitos de registro para la contratación de docentes en el sistema educativo de Tianjin en 2023.